Emplois actuels liés à Responsable Ressources Humaines - BourgenBresse, Auvergne-Rhône-Alpes - SEMCODA

  • Responsable des Ressources Humaines

    il y a 6 heures

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Armée de l'Air et de l'Espace Temps plein

    Responsable des Ressources HumainesVous rejoignez l'Armée de l'Air et de l'Espace comme responsable des ressources humaines. Votre mission consiste à gérer les compétences, les effectifs et la masse salariale des militaires et des civils.Compétences requisesParticipation aux études relatives à l'emploi des ressources...

  • Responsable des Ressources Humaines

    il y a 4 heures

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Armée de l'Air et de l'Espace Temps plein

    Responsable des Ressources HumainesVous rejoignez l'Armée de l'Air et de l'Espace comme responsable des ressources humaines. Votre mission consiste à participer aux études relatives à l'emploi des ressources humaines, en charge du recrutement et de la reconversion des militaires, ainsi que de la préparation et de l'exécution des...

  • Responsable des Ressources Humaines

    il y a 6 heures

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Armée de l'Air et de l'Espace Temps plein

    Professionnel de la Gestion des Ressources HumainesVous rejoindrez l'Armée de l'Air et de l'Espace comme responsable des ressources humaines. Votre mission sera de participer aux études relatives à l'emploi des ressources humaines, en charge du recrutement et de la reconversion des militaires, ainsi que de la préparation et de...

  • Responsable de la Paie et des Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Adsearch Temps plein

    Quelles sont les responsabilités du poste?En tant que responsable de la paie et des ressources humaines, vous aurez la charge d'un portefeuille diversifié :- Élaboration des bulletins de salaire,- Calcul et déclaration des cotisations sociales, DSN,- Gestion des intégrations et des départs des employés,- Participation à des missions spécifiques :...

  • Responsable des Ressources Humaines

    il y a 7 jours

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Adsearch Temps plein

    Offre d'Emploi : Gestionnaire de Paie ConfirmeAdsearch vous propose un poste de Gestionnaire de Paie Confirme dans son équipe de professionnels de la ressource humaine. En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez responsable de la gestion des mouvements de personnel, de la collecte et de l'analyse des informations relatives aux salariés, ainsi que...

  • Conseiller en ressources humaines

    il y a 2 semaines

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Poste de Responsable du service de l'information RHLe Département de l'Ain recrute pour sa Direction des ressources humaines un responsable du service de l'information RH (H/F).Poste basé à Bourg-en-Bresse.Par voie de mobilité interne, mutation, détachement, intégration directe, liste d'aptitude (cadre d'emplois des attachés territoriaux), dispositif...

  • Chef de service gestion des ressources humaines

    il y a 7 jours

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Département de l'Ain Temps plein

    Département de l'Ain - Responsable du service gestion du personnelLe Département de l'Ain recherche un(e) Responsable du service gestion du personnel pour renforcer son équipe de la Direction des ressources humaines.Classé dans le top 10 des départements les plus dynamiques avec l'une des plus fortes croissances démographiques de France, situé au...

  • Chef de service gestion des ressources humaines

    il y a 7 jours

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Présentation du posteLe Département de l'Ain recrute un responsable de la gestion des personnels pour renforcer son équipe de direction des ressources humaines. Ce poste est basé à Bourg-en-Bresse et offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution.ResponsabilitésGérer l'équipe de gestion du personnel...

  • Responsable des Ressources Humaines H/F

    il y a 3 semaines

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France KELTIS Temps plein

    **KELTIS, cabinet de recrutement multi-spécialiste** recherche pour sa division, un.e Gestionnaire RH, en CDI, pour le compte de son client, localisé dans la région Auvergne Rhône-Alpes.**Description de l'entreprise**KELTIS est un cabinet de recrutement multi-spécialiste implanté dans la région Auvergne Rhône-Alpes. Nous recherchons un.e Gestionnaire...

  • Chef de service gestion des ressources humaines

    il y a 2 jours

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Présentation du posteL'équipe RH du Département de l'Ain recherche un chef de service gestion des ressources humaines pour renforcer son équipe dynamique. Ce poste est un excellent opportunité pour les professionnels de la gestion des ressources humaines qui souhaitent rejoindre une structure agile et proche des habitants.ResponsabilitésGérer...

  • Chef de service gestion des ressources humaines

    il y a 7 jours

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Departement de lAin Temps plein

    Présentation du posteLe Département de l'Ain recrute un responsable de la gestion des personnels pour renforcer son équipe de direction des ressources humaines. Ce poste est basé à Bourg-en-Bresse et offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et en constante évolution.Compétences requisesExpérience confirmée en ressources...

  • Responsable des Ressources Humaines H/F

    il y a 2 semaines

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France KELTIS Temps plein

    PosteRattaché(e) au Directeur de la société, votre rôle consistera à accompagner sur les tâches liées aux ressources humaines.MissionsVous serez chargé(e) de :l'administration du personnel : création et gestion des avenants, des contrats, gestion des congés payés et du planning, gestion des visites médicales, gestion des entrées / sorties...

  • Responsable des Ressources Humaines H/F

    il y a 2 semaines

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France KELTIS Temps plein

    PosteRattaché(e) au Directeur de la société, votre rôle consistera à accompagner sur les tâches liées aux ressources humaines.MissionsAdministration du personnel : création et gestion des avenants, des contrats, gestion des congés payés et du planning, gestion des visites médicales, gestion des entrées / sorties des salariésRecrutement :...

  • Responsable des Ressources Humaines H/F

    il y a 1 semaine

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France KELTIS Temps plein

    Offre de poste : Gestionnaire RHKELTIS, cabinet de recrutement multi-spécialiste, recherche pour sa division un.e Gestionnaire RH en CDI pour le compte de son client localisé à Montagnat (01).ContexteRattaché(e) au Directeur de la société, votre rôle consistera à accompagner sur les tâches liées aux ressources humaines.MissionsAdministration du...

  • Gestionnaire Paie et ADP H/F

    il y a 2 semaines

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Pay Job Temps plein

    MissionNous recherchons un Gestionnaire paie et administration du personnel pour rejoindre notre équipe à Pay Job.ResponsabilitésAssurer la gestion des ressources humaines, notamment la planification, la coordination et la supervision des activités RH.Effectuer la gestion des salaires, des avantages sociaux et des autres avantages liés à...

  • Responsable des Ressources Humaines H/F

    il y a 6 jours

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France KELTIS Temps plein

    Offre de poste : Gestionnaire RHKELTIS, cabinet de recrutement multi-spécialiste, recherche pour sa division un.e Gestionnaire RH en CDI pour le compte de son client localisé à Montagnat (01).Description de l'entrepriseKELTIS est un cabinet de recrutement multi-spécialiste implanté sur la région Auvergne Rhône-Alpes. Nous recherchons un.e Gestionnaire...

  • Chef des Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France KELTIS Temps plein

    PosteRattaché(e) au Directeur de la société, votre rôle consistera à accompagner sur les tâches liées aux ressources humaines.MissionsAdministration du personnel : création et gestion des avenants, des contrats, gestion des congés payés et du planning, gestion des visites médicales, gestion des entrées / sorties des salariésRecrutement :...

  • Chef des Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France KELTIS Temps plein

    PosteRattaché(e) au Directeur de la société, votre rôle consistera à accompagner sur les tâches liées aux ressources humaines.MissionsAdministration du personnel : création et gestion des avenants, des contrats, gestion des congés payés et du planning, gestion des visites médicales, gestion des entrées / sorties des salariésRecrutement :...

  • Gestionnaire des Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France KELTIS Temps plein

    PosteRattaché(e) au Directeur de la société, votre rôle consistera à accompagner sur les tâches liées aux ressources humaines.MissionsAdministration du personnel : création et gestion des avenants, des contrats, gestion des congés payés et du planning, gestion des visites médicales, gestion des entrées / sorties des salariésRecrutement :...

  • Responsable de la Paie et des Ressources Humaines H/F

    il y a 1 mois

    Bourg-en-Bresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France Page Personnel Temps plein

    Page Personnel, une filiale de PageGroup, se positionne comme un acteur majeur dans le domaine du recrutement et de l'intérim spécialisé à l'échelle internationale. Avec une présence dans de nombreux pays, nous nous engageons à identifier et à recruter des professionnels qualifiés pour nos clients, allant des cadres aux techniciens, en passant par...

Responsable Ressources Humaines

Il y a 3 mois

BourgenBresse, Auvergne-Rhône-Alpes, France SEMCODA Temps plein

La Direction des Ressources Humaines est en charge de l'intégralité de la gestion du personnel et de l'application de la stratégie ressources humaines définit par la Direction.

Que ferez-vous?
En tant que Responsable Ressources Humaines, véritable support à la Direction RH dans le déploiement des projets RH, vous serez responsable de diverses missions essentielles à la mise en œuvre de la politique RH (GPEC, etc...)

Vous rejoindrez une équipe dynamique composée de 12 personnes pilotée par une DRH dont 4 personnes au pôle RH, 6 personnes au pôle Paie et 2 personnes au pôle HSE.

Déploiement des accords d'entreprise :

En support à la Directrice des Ressources Humaines, vous serez responsable du déploiement et du suivi des accords d'entreprise en veillant à leur conformité et leur intégration. Vous participerez aux commissions CSE.

Déploiement du nouveau SIRH :

  • Pilotage du déploiement des modules formation, entretiens et GPEC (logiciel EMPOWILL)
  • Soutien pour le module paie (logiciel SILAE)

Performance Sociale :

  • Vous serez responsable du suivi du Bilan des Données Économiques et Sociales, du Bilan social et de la Déclaration de Performance Extra-Financière.
  • Vous élaborez des tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel (absentéisme, rémunération, congés, formation...)

Management :

  • Organise, contrôle et dirige le travail de ses collaborateurs
  • met en place des procédures de travail et adapte les postes en fonction des objectifs fixés
  • anime les réunions d'équipe et motive ses collaborateurs
  • conduit les entretiens individuels obligatoires et participe ou conduit les entretiens de recrutement
  • accompagne ses collaborateurs et apporte un appui technique
  • veille au respect des procédures et à la sécurité de son personnel
  • fait de la veille juridique et informe ses collaborateurs des changements au niveau légal
  • Assure la communication des informations avec les différents services ainsi qu'avec la Direction

Nous cherchons une personne polyvalente et une flexibilité essentielle pour s'adapter aux besoins du service en cas de pic d'activité.

Informations complémentaires :
Poste ouvert dans le cadre d'une réorganisation interne, à pourvoir dès que possible, basé ausiège social àBourg en Bresse (01), (60 Km de Lyon - bureaux à 1 km de la gare de Bourg).

Déplacements occasionnels / véhicule de service.

StatutCadre en forfait jours(210 jours travaillés par année civile complète, avec12 jours de repos).
Télétravail possible 1 jour par semainedans le cadre d'un accord d'entreprise.

Rémunération selon profil et expérience/Merci de transmettre vos prétentions salariales.
13èmemois+6ème semaine de congés payés+ tickets restaurant+mutuelle familialeprise en charge à100%+ avantagesCE+ intéressement éventuel.

Rejoignez-nous

Dans le cadre de sa politique d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, la SEMCODA s'engage à étudier les candidatures en dehors de toute considération liée au sexe.
Lors du processus de recrutement, des critères de sélection strictement identiques sont appliqués.

Pour réussir à ce poste?

  • Bac+5 en Ressources Humaines souhaité
  • Expérience de 10 ans minimum sur des missions similaires, dont déploiement d'accords et d'outils SIRH.
  • Expérience appréciée sur des missions Paie.

Compétences techniques :

  • Connaissance des domaines de gestion des RH : recrutement, intégration, formation, gestion des carrières, paie, administration du personnel, GPEC.
  • Connaissance des techniques de management
  • Maitrise des outils SIRH et capacités à collaborer efficacement avec les équipes techniques. Vous disposez d'une réelle appétence pour les systèmes d'information.
  • Connaissance approfondie en droit social.
  • Il vous faudra maîtriser le Pack Office et une connaissance des logiciels Silae et Empowill serait un plus.
  • Permis B nécessaire pour les déplacements professionnels ponctuels.

Polyvalent(e), vous êtes doté(e) d'un fort esprit d'équipe et faites preuve d'adaptabilité.

Vous êtes force de proposition et d'initiative. Vous possédez des qualités démontrées d'organisation et de rigueur, vous savezgérer les priorités.

Vous disposez d'un grand sens de la confidentialité, d'une forte aisance relationnelle et rédactionnelle.

Depuis 1959 la SEMCODA est une entreprise, un outil, des savoir-faire, une référence au service du logement social, de l'aménagement durable et du développement qualitatif des territoires.

Aujourd'hui sa palette de compétences, avec tous les savoir-faire de ses collaborateurs, permet d'apporter à chaque projet des solutions de réalisation qui répondent aux attentes, aux besoins des populations et aux nouveaux défis de la construction pour tous.

  • Nous rejoindre, c'est progresser avec une entreprise aux multiples métiers qui met l'humain et son environnement au cœur de ses projets.
  • Nous rejoindre, c'est participer à une dynamique sociale unique et engagée aux côtés des générations futures pour bâtir un vivre ensemble responsable.

Alors la SEMCODA, et pourquoi pas vous?