Tech Lead infrastructure IT F/H

Il y a 2 mois

Brest, Finistère, France Scalian SAS Temps plein
Tech Lead infrastructure IT F/H - Brest

CDI à Brest / Statut cadre / Pas de télétravail
Min 7 ans d'expérience en infrastructure IT, dont une partie en environnement DevOps
Rémunération selon votre expérience et vos compétences : 45 à 50K€ bruts annuels (hors avantages Scalian)

Rejoignez notre équipe pour piloter la transformation de l'infrastructure d'un grand groupe

Quel sera votre rôle ?

  • Nous accompagnons notre client, acteur majeur de l'industrie navale, dans ses projets de transformation IT, et recherchons un(e) Tech Lead Transformation Intégration F/H à Brest.
  • Vous intégrez l'équipe d'ingénierie infrastructure et automation de la DTSI pour définir et piloter une feuille de route de transformation et d'amélioration continue. Au quotidien, vos missions seront les suivantes :
  1. Proposer et piloter la feuille de route de transformation des infrastructures et des systèmes d'intégration, en assurant une cohérence entre les enjeux techniques et les objectifs métier.
  2. Superviser l'intégration des solutions d'automatisation et DevOps en vue d'améliorer la performance et la résilience des systèmes.
  3. Accompagner les équipes dans la gestion du run en garantissant le bon fonctionnement des environnements de production et en s'assurant de leur conformité.
  4. Participer à la gestion des projets de conformité et sécurité IT, en intégrant des solutions d'authentification (PKI, SSO), de gestion des accès et des orchestrateurs.
  • Environnement technique : SQL, PKI, SSO, Gateway, ordonnanceur, automatisation, outils DevOps, processus d'intégration continue.

Ce que cette expérience va vous apporter

  • Vous développerez vos compétences en transformation IT, infrastructure et automatisation.
  • Vous contribuerez à la réussite des projets stratégiques pour un grand groupe de l'industrie navale, avec une portée nationale et internationale.
  • Vous pourrez évoluer vers la gestion d'un Centre de Compétence (CDC) ou d'un Centre de Services (CDS) intégration.
  • Au-delà du suivi de votre mission réalisé par le Business Manager, votre Team Manager vous accompagnera dans votre évolution de carrière (besoins en formation, programme de coaching sur mesure). Vous rejoindrez également l'une de nos cinq squads Scalian et pourrez prendre part aux points d'agence hebdomadaires, même à distance

Ce que nous recherchons chez vous

  • Titulaire d'un Bac+5 en informatique ou infrastructure, vous justifiez d'au moins 7 ans d'expérience en infrastructure, automatisation et DevOps.
  • Vous maîtrisez l'intégration continue et avez une bonne compréhension des systèmes PKI, SSO et ordonnanceurs.
  • Vous avez des compétences en gestion de projets de transformation et faites preuve de leadership et d'adaptabilité.
  • Vous avez le sens du service, la volonté de progresser, et faites preuve d'engagement dans la réussite des projets.

Pourquoi feriez-vous le grand saut ?
Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière :
  • Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH
  • Programme de formation (Scalian Academy, e-learning, webinaires et formations externes)
  • Communautés techniques (Squads, Practices) afin de valoriser et développer votre expertise
  • Événements internes (Afterworks, Awards Dinner, Kick Off, Live Event du COMEX, Stand Up) et externes (participation à des salons et forums spécialisés dans nos domaines d'activités)
  • Dispositif d'accélération d'accès à la mobilité interne et à des échanges internationaux type Erasmus

Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail :
  • Certifications Great Place to Work® et Best Workplaces for Women®
  • Prime de cooptation, prime vacances, prise en charge à par l'employeur de 60% des titres-restaurant, Accord télétravail (jusqu'à 2,5 jours par semaine indemnisés), RTT (dont une partie monétisable), CSE (activités ludiques, chèques-cadeaux, chèques vacances)
  • Berceaux en crèches inter-entreprises
  • Don ou réception de jours de congés en cas de difficultés personnelles

Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse :
  • Mobilité durable (indemnité kilométrique vélo, leasing de vélos à assistance électrique)
  • Actions environnementales (Fresque du Climat, Reforest'Action, Clean Up Day, mécénat ONF)
  • Postes ouverts aux personnes en situation de Handicap
  • Diverses politiques de diversité, d'inclusion et d'intégration mises en place

Scalian c'est aussi :
  • Une entreprise en très forte croissance qui, créée en 1989, compte aujourd'hui plus de 5500 personnes
  • Des références clients à forte valeur ajoutée auprès de grands industriels français (du CAC40) et internationaux
  • Un terrain de jeu où l'expertise se conjugue avec audace, liberté d'entreprendre et convivialité

Si vous aspirez à un environnement de travail qui valorise autant votre bien-être que votre développement professionnel, rejoignez-nous et exprimez pleinement votre talent

Quelles seront les prochaines étapes ?

  • Notre processus de recrutement, d'une durée de 20 à 30 jours, se déroule en plusieurs étapes :
  1. Analyse de votre candidature et premier échange téléphonique de 20 minutes avec Maud, Talent Acquisition Specialist
  2. Entretien visio de 1h avec Pascal LAROCHE, Business Manager, pour discuter en détail de vos compétences, attentes et de nos opportunités
  3. Rendez-vous technique et de culture fit de 1h avec Aurélien BARREAU, Directeur commercial Grand Ouest
  4. Présentation de notre proposition d'embauche


#LI-ML2 #LI-ONSITE #LI-CONFIRMED

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    Fab Group est le spécialiste du recrutement en Banque et Assurance. Nous recherchons pour notre client, un Responsable de Pôle Sinistres H/F à Brest.Dans le cadre d'une création de poste, la Direction Sinistres ouvre une procédure de recrutement en CDI pour le poste de Responsable de Pôle Sinistres H/F à Brest.En qualité de Responsable du pôle...

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    Brest, Finistère, France Aramisauto Temps plein

    Aramisauto est le n°1 de la vente de voitures en ligne en France, et l'entité française d'Aramis Group, leader européen de la vente en ligne de voitures d'occasion aux particuliers.Aramisauto transforme le marché de la voiture d'occasion et place la technologie digitale au service de la satisfaction du client.Avec 800 collaborateurs...

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