Chef de projet/Architecte SMR F/H/X

Il y a 3 mois

Échirolles, France Atos Temps plein
Chef de projet/Architecte SMR F/H/X
Date de publication: 12 août 2024
Réf. Non: 516291
Emplacement:

Echirolles, FR, 38130

Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité

Eviden opère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique.
Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau

Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.

Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez la #TeamEviden

QUI SOMMES-NOUS :

Worldgrid™, ligne d'activités d'Eviden (Groupe Atos), est un leader mondial des systèmes informatiques dans le domaine de l’énergie. Acteur majeur de la transition énergétique avec plus de 40 ans d’expertise sur le marché Energie & Utilities Worldgrid™ développe mondialement son expertise grâce à plus de 1500 ingénieurs et consultants en France et dans de nombreux pays (Italie, Espagne, Allemagne, USA, UK, Asie).
A l’avant-garde des défis technologiques, Worldgrid™ recherche constamment à progresser pour construire des systèmes énergétiques durables, propres et résilients pour la production, le transport, la distribution et la commercialisation de l'énergie.
Aujourd’hui comme demain, Worldgrid™ est acteur de la transition énergétique. Les technologies Worldgrid™ apportent une forte valeur ajoutée aux différents acteurs du marché de l’énergie, en leur permettant d’optimiser leurs processus et leurs systèmes d'information techniques ou de gestion.
A ce titre, Worldgrid™ recherche des ingénieurs et techniciens, animés de la même passion pour les systèmes énergétiques et prêts à rejoindre et s'engager pour ces valeurs.

QUE FAISONS-NOUS :

Face à l’urgence climatique, le nucléaire est une énergie d’avenir, pilotable et bas carbone, qui complète parfaitement les énergies renouvelables pour décarboner notre production électrique tout en préservant notre indépendance énergétique. Worldgrid dispose d’une expertise internationale reconnue dans ce domaine. En effet, nos solutions de contrôle-commande pour le nucléaire, développées à Grenoble, équipent plus de 25 installations majeures en France, au Royaume-Uni et en Chine.

Notre force réside dans notre capacité à comprendre les besoins de nos clients et à mobiliser un large éventail de compétences et de techniques en interne : informatique industrielle, informatique embarquée, contrôle commande, sûreté de fonctionnement, cybersécurité, développement agile, …

Fort de nos expériences et de nos savoir-faire, nous sommes un partenaire privilégié pour les installations nucléaire d’aujourd’hui comme de demain. C’est pourquoi nous avons, entre autres, été choisis pour développer le système de contrôle commande des futures centrales nucléaires française nommées EPR2.

QUE FEREZ-VOUS :

Nous recherchons un Chef de Projet/Architecte pour piloter des projets complexes et multi-technologiques dans le cadre du développement de nos offres SMR. Votre posséderez la double casquette technique et de chefferie de projet pour menez à bien le développement de nos nouvelles offres.

Vous aurez pour responsabilité la gestion contractuelle et commerciale, notamment dans le cadre de différents appels d'offre internationaux. Vos responsabilités consisteront à :

Piloter des projets complexes et multi-métiers, en intégrant des systèmes technologiques avancés.
Gérer les appels d'offre internationaux, de la réponse à la finalisation du contrat.
Manager des équipes pluridisciplinaires et créer des équipes performantes.
Définir des solutions techniques en collaboration avec les clients finaux.
Créer une nouvelle gestion et un pilotage sur plusieurs projets simultanément.
Arbitrer technico-contractuellement pour la définition de solutions optimales.

Vous aurez également l’occasion de suivre un parcours de formation technique afin de monter en compétence sur notre produit, nos projets et nos métiers selon vos connaissances.

QUI ETES-VOUS :

Vous avez une expérience minimum de 15 ans, avec au moins 10 ans dans des postes similaires.

Compétences avérées en intégration de systèmes complexes, gestion de projet, réponses à appels d'offre internationaux et management d'équipes.
Capacité à définir des solutions techniques robustes et innovantes, en interne et avec les clients.
Forte expertise en gestion des risques techniques et contractuels.

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent.

Excellentes compétences en communication et en négociation.
Esprit analytique et capacité à prendre des décisions éclairées sous pression.

Une connaissance du monde de l'énergie est un plus.

Le monde de l’énergie vous intéresse et le challenge technique ne vous fait pas peur ? Alors n’attendez plus et postulez

#AWG

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous aurez la chance d’évoluer au sein d’un site flambant neuf, innovant, crée pour favoriser la collaboration qui est également le berceau de notre R&D en Europe.

Le programme de formation d’Eviden vous permettra de monter en compétences en continue et de réaliser votre plan de carrière.

L’occasion de travailler sur des projets innovants, utiles pour la société et porteur de sens.

Travail hybride (jusqu’à 60 % de télétravail).

Cette offre vous intéresse ? Voici la suite de l’aventure

1- Un(e) recruteur(se) vous contactera pour faire connaissance et une évaluation technique si affinité

2- Vous aurez ensuite l’opportunité d’avoir un entretien technique avec le responsable

3- Enfin notre direction des ressources humaines vous proposera éventuellement un ultime entretien afin de valider le process et répondre aux ultimes questions.

#GrowTogether #Grenoble #nucléaire

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ?

C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.

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