Tech Lead

il y a 3 jours

ÎledeFrance, France ACCOR Temps plein
Company Description

Accor Tech & Digital is the driving force behind technology, digital solutions, and transformation within the Group. Our 2,000 talents are committed to delivering the best digital and tech experiences to our customers, our hotels, and our teams in 110 countries, shaping the future of hospitality.

Accor Tech & Digital, where intelligence is primarily human

Job Description

We are the Digital & Business Factory of the Accor Group, the innovation and transformation laboratory of the global hospitality leader.

With our 700 Heartists, we bring together the best of hospitality and the best of tech & digital.

Our ambition: to offer our customers personalized, memorable, and sustainable experiences.
  • Here, we create new ways of traveling in each of our 5,500 hotels, close to our 100 million customers in 110 countries.
  • Here, we are at the heart of a fantastic playground for designing and developing digital products and services, for our customers and hotel teams.
  • Here, your scope will know no boundaries, so dare to make an impact on the world with us

Your Greatest Challenge Awaits Here:

The ACCOR Group is overhauling its hotel product distribution system, focusing on an API-based architecture, cloud migration, and the adoption of engineering best practices. The "Offer NGA & Foundational Capabilities" team is seeking a Tech Lead to oversee the evolution of the Offer service and accelerate the adoption of engineering practices. The team will include a Product Owner, a QA, and 2 to 3 developers.

Your Mission:

As the Tech Lead, you will play a key role in this transformation, with the following responsibilities:
  • Implement the You build it, you run it principle to ensure service quality and reliability in production, including on-call management.
  • Design and develop robust, high-performance technical solutions suited to project needs, using technologies such as Java, Spring Boot, Kafka, and MongoDB.
  • Guide and coach the development team on best engineering practices, including TDD, code reviews, pair programming, and refactoring.
  • Define and monitor quality and performance metrics for the code, and implement the necessary measurement and monitoring tools.
  • Ensure that technical choices align with the overall system architecture and business needs.
  • Conduct technology research and propose innovations to optimize the user experience and enhance product value.
  • Actively participate in the team's agile processes in collaboration with the Product Owner (PO) and other stakeholders.


Qualifications

And you ?:
  • Minimum of 3 years of experience as a Tech Lead or in a similar role, with expertise in AWS, Terraform, and CI/CD (GitLab, GitLab CI).
  • Experience in highly constrained environments (high traffic, high performance, high data volume).
  • Strong knowledge of agile methodologies and engineering practices (experience with Innersource is a plus).
  • Ability to lead, organize, and prioritize effectively while proactively solving problems.
  • Excellent command of English (spoken and written), with a data-centric approach and strong teamwork skills.


Additional Information

And what are our commitments?

On the world:
  • We are committed to the world around us, with a strong employer culture focused on the development of our 300,000 talents.
  • In terms of tech, we are committed to reducing the impact of digital technology on all our projects.

On your career:
  • We allow all our employees to balance their personal and professional lives and offer them the means to shape their working environment to their liking.
  • Training and career paths are defined both individually and collectively so that we grow together, every day.
  • We value the richness of the various nationalities represented, the different backgrounds, and all the stories that make us up. We encourage diversity of personalities and professional paths.
  • We know how to adapt to the specific needs of our employees, especially those with disabilities.

Concretely, at the Digital & Business Factory:
  • Extended teleworking and no meetings on Wednesday afternoons.
  • Continuous improvement & training: Hackathons, exceptional technological partnerships, dedicated talent management, and a platform dedicated to the Digitech Academy & certifications training.

And also:
  • Work from Everywhere: personal access offered to more than 500 coworking spaces, many of which are within our hotels.
  • ALL Heartists Program: preferential rates and flash offers for unforgettable stays and experiences in all our Accor addresses and with our partners, worldwide.
  • Heartist for Good Program: commit to an association of your choice from those present on our volunteer platform (1 day offered per year by the Group on your working time).
  • An CSE that supports you in financing your cultural and sports activities.
  • Sustainable Mobility package of up to €700 for the use of green transportation means, or Pass Navigo supported at 75%.
  • €10 restaurant vouchers.
  • A mandatory health insurance funded at 50% by Accor without additional costs in case of registration of your dependents.

And at our Issy-les-Moulineaux site:
  • Collaborative workspaces, a company restaurant and unlimited coffee, game and sports areas, a concierge service, and a park just across the street.

Does this mission appeal to you?

For us, recruitment is above all a story of encounters. Apply and we will offer you:
  • A meeting with our recruitment team to present the essential aspects of the position or to guide you towards the role that may suit you.
  • One or more interviews with managers and team members.
  • For some positions, you may also be required to take a test or case study, as well as a questionnaire about your personality and motivations.
  • A final interview with our Human Resources team to discuss our Group's culture, working environment, training program, career prospects, and the various benefits of the Group.
  • Personalized feedback.

#accordigitalfactory

  • Tech Lead

    Il y a 3 mois

    Île-de-France Everyware - Expert recrutement tech Temps plein

    Vous êtes passionné par l'idée de diriger une équipe technique dynamique et innovante dans le domaine de la protection sociale ?Je recrute pour un des leaders de la protection sociale, qui s'engage à offrir à ses clients des solutions innovantes et des services de haute qualité pour répondre à leurs besoins complexes. Avec plus de 3000...

  • Tech Lead Fullstack

    il y a 1 mois

    Île-de-France MOBILE TECH PEOPLE Travail à distance Freelance Temps plein

    Nous recherchons un Tech Lead Python/Vue pour rejoindre notre équipe de développement basée à Paris. Le candidat idéal sera responsable de la conception, du développement et de la livraison d'applications web performantes, en dirigeant une équipe de développeurs tout en participant activement aux tâches de développement. Vous interviendrez...

  • Tech Lead

    Il y a 3 mois

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  • Tech Leader .NET

    il y a 3 jours

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  • Tech lead Data

    il y a 1 mois

    Île-de-France Altedis Travail à distance Freelance Temps plein

    Tech Lead Data Expérience requise : Minimum 5 ans, avec une expertise dans le domaine bancaire Missions principales : Proposition de solutions techniques et conception architecturale Mise en place d'une roadmap pour les migrations d'applications Gestion d'équipe technique et suivi de production Résolution des incidents de production et...

  • Tech Lead Java

    il y a 4 semaines

    Île-de-France, France Fed IT Temps plein

    Fed IT est un cabinet entièrement dédié au recrutement des métiers des systèmes d'information et de la transformation digitale - infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management.Notre client, référence mondiale de la recherche médicale, souhaite intégrer un nouveau Tech Lead Java (H/F) en CDI dans le...

  • Tech Lead Java

    il y a 4 semaines

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    Il y a 2 mois

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  • Tech Leader .NET Migration

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  • Tech Lead React H/F

    il y a 3 jours

    Île-de-France, France MICHAEL PAGE Temps plein

    Leader européen des solutions Talent as a Service. Poste basé à La Défense.La Team IT, spécialisée dans le développement d'applications internes, recrute un Tech Lead Front-End en CDI. Sous la responsabilité du Responsable Technique et Applications, il rejoindra une équipe dynamique de 10 Développeurs.Plus précisément, ton quotidien sera le...

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  • Tech lead React H/F

    il y a 4 semaines

    Île-de-France, France Michael Page Temps plein

    Leader européen des solutions Talent as a Service.Poste basé à La Défense.Plus précisément, ton quotidien sera le suivant :Encadrer les développements front de nos projets,Accompagner et former les développeurs pour leur permettre de progresser en respectant les bonnes pratiques définies,Identifier les axes d'amélioration en ayant une vision...

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  • Tech Lead

    il y a 3 semaines

    Île-de-France, France Comutitres Temps plein

    Filiale privée d’Île-de-France Mobilités (autorité publique organisatrice des mobilités en Île de France), COMUTITRES assure la gestion opérationnelle de la plupart des titres de transports en Île-de-France tels que Navigo Annuel, imagine R, Navigo Mois/Semaine, Solidarité Transport, Navigo Liberté + et Améthyste. Notre structure exploite un...

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  • Tech Lead Data Engineer H/F

    il y a 3 jours

    Île-de-France, France JEMS Temps plein

    A propos de JEMSNous sommes le seul industriel de la donnée en Europe. Notre métier est de créer, manager et exploiter le patrimoine data de nos clients.Nous avons la conviction que chaque entreprise peut adopter une démarche innovante de gestion de la donnée et créer des cas d'usage disruptifs en réduisant l'impact écologique et en diminuant...