Jardinier élagueur

Effectuer l’entretien des espaces verts et du patrimoine arboré, dans le respect de la qualité paysagère de la Ville.
- Participer à l’entretien et au maintien du patrimoine arboré de la ville (élagage, détection des anomalies phytosanitaire, recensement du patrimoine arboré, haubenage, abattage, démontage)
- Entretenir et créer des espaces verts sur un secteur de la Ville : création de massifs et de nouveaux espaces
- Effecteur tout travaux en espaces verts : tonte, bêchage, taille, fertilisation, nettoyage de la voirie, ramassage de papiers, travaux de bricolage, vidage des poubelles, peinture et entretien du mobilier urbain
- Anticiper et prévoir l’organisation des différentes tâches en coordination avec l’équipe
- Participer au déneigement de la ville
- Entretenir le matériel et locaux
- Tenir à jour les données administratives et techniques de l’équipe
- Rendre compte
- Conduite d’engins ou de véhicules spécifiques liés aux activités du service
- Travail en hauteur
- Travail en extérieur par tous temps sur voie de circulation
- Travail salissant et bruyant
- Nettoyage du marché hebdomadaire (16 samedis minimum par an)
- Port de vêtements de travail de sécurité (gilet fluo, chaussures de sécurité)
- Travaux nécessitant une particulière vigilance et le respect strict des règles de sécurité/sécurité routière
- **Lieu de travail **:service des espaces verts propreté urbaine
- **Temps de travail **:temps complet (36h25 hebdomadaires + 16 marchés samedis annuels)
- **Horaires**:
**→ Hiver (au changement d’heure)**: de 7h00 à 12h15 et de 13h00 à 15h00

**→ Eté (au changement d’heure)**: de 6h45 à 14h00

**Nettoyage du marché hebdomadaire du samedi **:16 marchés hebdomadaires obligatoires

**Travail de nuit **:possibilité de travail de nuit en horaires décalés pour effectuer les arrosages manuels en cas d’arrêté Préfectoral réglementant les horaires d’arrosage.

**Heures supplémentaires**: possibilité de réaliser des heures supplémentaires en dehors du cycle horaire de travail du service en cas d’urgence ponctuelle ou pour participer à la mise en œuvre d’évènements festifs organisés par la collectivité.
- **Rémunération **:statutaire - RIFSEEP - prime de fin d’année si les conditions d’attribution sont remplies
- **Avantages sociaux**:

- Vêtements de travail
- RTT
- Titres restaurant
- Compte Epargne Temps
- Adhésion au Comité des Œuvres Sociales
- Participation employeur abonnement transports en commun
- Participation à la mutuelle prévoyance / santé

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : 1 950,00€ à 2 000,00€ par mois

Avantages:

- Intéressement et participation
- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Horaires:

- Heures supplémentaires
- Travail en journée

Rémunération supplémentaire:

- Primes

Lieu du poste : En présentiel