Emplois actuels liés à Un.e… Gestionnaire de Paie Et de Carrières - Reims - Communauté Urbaine du Grand Reims


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé dans l'entreprise, responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et des aspects juridiques de la fonction. Il doit également s'assurer de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé dans l'entreprise, responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et des aspects juridiques de la fonction. Il doit également s'assurer de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé dans l'entreprise, responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et des aspects juridiques de la fonction. Il doit également s'assurer de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé dans l'entreprise, responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et des aspects juridiques de la fonction. Il doit également s'assurer de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires...


  • Reims, Grand Est, France Université de Reims Champagne Ardenne Temps plein

    MissionL'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e Gestionnaire en Ressources Humaines au sein de la Direction des Ressources Humaines. Le/la gestionnaire en Ressources Humaines aura les missions principales suivantes : La gestion administrative et financière :Préparation des éléments pour la mise en œuvre de la paie,Contrôle de la...


  • Reims, France UNIVERSITE DE REIMS CHAMPAGNE ARDENNE Temps plein

    **À propos de nous**: 5ème employeur du territoire champardennais, l’Université de Reims Champagne-Ardenne emploie environ 2500 agents permanents localisés sur 6 sites. Pluridisciplinaire, elle forme près de 29 000 étudiants chaque année dans des domaines variés (lettres, droit, sciences humaines, technologie, etc.). **Mission**: L’Université...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé dans l'entreprise, responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et des aspects juridiques de la fonction. Il doit également s'assurer de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires...

  • Gestionnaire Paie

    Il y a 3 mois


    Reims, France COLLEGE DE PARIS Temps plein

    **DESCRIPTION DU POSTE** **Description **Le Gestionnaire de Paie et ADP accomplit toutes les tâches administratives nécessaires au bon déroulement du processus de paie des établissements membres du réseau. Gérer les bulletins de salaire: - Relever et calculer les éléments de rémunération à périodicité variable ; - Contrôler la quotité de...


  • Reims, Grand Est, France Université de Reims Champagne Ardenne Temps plein

    MissionL'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e Gestionnaire en Ressources Humaines au sein de la Direction des Ressources Humaines.Le/la candidat(e) aura pour mission de gérer les ressources humaines de l'université, en assurant la gestion administrative et financière, la préparation des éléments pour la mise en œuvre de la paie, le...


  • Reims, Grand Est, France Université de Reims Champagne Ardenne Temps plein

    MissionL'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e Gestionnaire en Ressources Humaines au sein de la Direction des Ressources Humaines. Le/la gestionnaire en Ressources Humaines aura les missions principales suivantes : La gestion administrative et financière :Préparation des éléments pour la mise en œuvre de la paie,Contrôle de la...


  • Reims, Grand Est, France Université de Reims Champagne Ardenne Temps plein

    A propos de l'Université de Reims Champagne-ArdenneL'Université de Reims Champagne-Ardenne est un employeur de référence dans la région, avec environ 2500 agents permanents répartis sur 6 sites. Nous sommes une université pluridisciplinaire qui forme près de 20 000 étudiants chaque année dans des domaines variés.Votre missionNous recrutons...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé dans l'entreprise, responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et des aspects juridiques de la fonction. Il doit également s'assurer de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé dans l'entreprise, responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et des aspects juridiques de la fonction. Il doit également s'assurer de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé dans l'entreprise, responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et des aspects juridiques de la fonction. Il doit également s'assurer de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé dans l'entreprise, responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et des aspects juridiques de la fonction. Il doit également s'assurer de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé pour le bon fonctionnement des entreprises. Il est responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales, des aspects juridiques de la fonction et de l'administration du personnel.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires à la préparation et au contrôle...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé dans l'entreprise, responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales et des aspects juridiques de la fonction. Il doit également s'assurer de l'administration du personnel et de la gestion des ressources humaines.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires...


  • Reims, France Communauté Urbaine du Grand Reims Temps plein

    Détails de l'offre Rattaché au Chef de service _Carrière & Rémunérations_, vous assurez la gestion des RH sur les volets carrière et rémunérations, d’un portefeuille de collaborateurs titulaires et contractuel.le.s, de leur arrivée à leur départ de la collectivité. A ce titre, vous êtes amenée à - Gérer et suivre un portefeuille...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé pour le bon fonctionnement des entreprises. Il est responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales, des aspects juridiques de la fonction et de l'administration du personnel.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires à la préparation et au contrôle...


  • Reims, Grand Est, France EFC Temps plein

    Objectifs ProfessionnelsLe gestionnaire de paie est un professionnel clé pour le bon fonctionnement des entreprises. Il est responsable de la gestion de la paie, des déclarations sociales, des aspects juridiques de la fonction et de l'administration du personnel.Compétences ClésCollecter les informations nécessaires à la préparation et au contrôle...

Un.e… Gestionnaire de Paie Et de Carrières

Il y a 5 mois


Reims, France Communauté Urbaine du Grand Reims Temps plein

Détails de l'offre

Afin de renforcer nos équipes paie, nous recrutons dans le cadre d’un remplacement,
Rattaché.e au service « Carrière et rémunération », vous assurez la gestion des RH sur les volets paie et carrière d’un portefeuille de collaborateurs titulaires et contractuel.le.s, de leur arrivée à leur départ de la collectivité.
Plus précisément, vous êtes chargé.e de
- Gérer un portefeuille d’Agent.e.s : rédaction des arrêtés, gestion des absences, des positions administratives, des déroulements de carrière,).
- Préparer les éléments pour la mise en œuvre de la paie.
- Contrôler et saisir les éléments variables de paie (individuels ou collectifs).
- Vérifier et établir les déclarations mensuelles de charges.
- Rédiger les certificats et saisir les attestations Pôle emploi et IJSS.
- Saisir, archiver et mettre à jour les bases de données informatiques, les tableaux de bord et les dossiers des Agent.e.s.
- Être l’interlocuteur.trice privilégié.e des Agent.e.s en leur apportant des réponses à leurs interrogations concernant la paie et la carrière, dans un délai raisonnable.

VOTRE PROFIL:
Pour réussir dans les missions qui vous seront confiées, vous devez être autonome, avoir le sens du « service client », un excellent relationnel et aimer travailler en équipe

DESIREUX.SE DE NOUS REJOINDRE ?
Pour postuler, merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation en postulant directement sur notre site via le formulaire ci-dessous.

INFORMATIONS PRATIQUES:
Ce poste est en CDD, à temps complet, à pourvoir rapidement.
La durée du CDD n’est pas définie mais pourrait s’inscrire dans la durée
Lieu de travail : Centre-ville de Reims.
Poste de catégorie C (Grade d’adjoint administratif)
- Eléments de rémunération:
- Rémunération au SMIC
- Primes de fin d’année (sous conditions, au prorata du temps de présence)
- Accès aux avantages sociaux de la collectivité sous conditions.