Assistant(E) Ressources Humaines

Il y a 5 mois


Douai, France AUDICÉ Temps plein

Hauts-de-France - Douai
- Assistant(e) Ressources Humaines - Alternance

**Type de poste**: Contrat d'apprentissage
**Temps de travail**:
**Nombreux déplacements**:
**Rémunération**: Rémunération conventionnelle + primes d’objectifs, intéressement et chèques déjeuners
**Date de prise de fonction**: Septembre

L’entreprise
auddicé regroupe plusieurs bureaux d’études et de conseils qui accompagnent les acteurs des entreprises et des territoires dans des domaines aussi variés que l’urbanisme, l’environnement, la biodiversité, l’aménagement, la transition énergétique et la formation.

Le poste en détail VOUS SOUHAITEZ
- Préparer les contrats de travail
- Gérer les déclarations sociales
- Mettre en œuvre le plan de développement des compétences
- Organiser et suivre les recrutements
- Contribuer à promouvoir la marque employeur d’auddicé
- Participer aux projets transverses de la Direction RH (permaentreprise,)

VOUS AIMEZ
- Vous investir dans une structure engagée pour le développement durable
- Accompagner les collaborateurs dans leur gestion quotidienne RH, dès leur arrivée et tout au long de leur parcours dans l’entreprise
- Partager vos compétences et innover en équipe

VOUS AVEZ
- Des capacités à travailler en équipe
- De très bonnes connaissances informatiques (suite office)
- Une formation correspondante de niveau Licence ou équivalent
- Une aisance relationnelle
- L’esprit d’initiative
- De la rigueur et de la discrétion

ON AIME BIEN
- Prendre du plaisir dans nos missions
- Le dynamisme et le sourire au quotidien
- Prendre le café et le thé avec les collègues
- Les idées innovantes que nous pourrons concrétiser ensemble
- Être éco-performant

LES + DE L'AGENCE HAUTS-DE-FRANCE
- Un quotidien aux côtés de juristes, paysagistes, écologues, géomaticiens, urbanistes
- Le vélo c’est facile
- Un accès voiture facile et rapide à proximité des grands axes

LES + CHEZ AUDDICE
- Un processus perma-entreprise engagé
- Des actions RSE concrètes (actions locales, dons associatifs, participation au challenge mobilité, animation sur la biodiversité et la réduction des déchets)
- Plan de formation personnel
- Une culture du télétravail (Charte de l’entreprise établie depuis de nombreuses années)
- Un forfait mobilité durable
- Partage des résultats
- Une mutuelle & une prévoyance complémentaire attractive
- Et bientôt une superbe extension en bois et paille de notre siège social

VOUS SIGNEZ
- Contrat d’apprentissage
- Rémunération conventionnelle + primes d’objectifs, intéressement et chèques déjeuners
- Poste à pourvoir à partir de septembre
- à l’attention de Cendrine NIKIEL



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