Emplois actuels liés à Auxiliaire de Puériculture - Privas - Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche

**LE CENTRE INTERCOMMUNAL D’ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE**
**RECHERCHE PAR VOIE CONTRACTUELLE**

**Un(e) auxiliaire de puériculture**
à la crèche multi-accueil Les Clapotis à CHOMERAC

A compter du 02 mai 2023 (28h00)

**DEFINITION SUCCINCTE DU POSTE:
Dans le cadre de sa politique petite enfance, le Centre Intercommunal d’Action Sociale Privas Centre

Ardèche recherche un(e) auxiliaire de puériculture au sein de sa crèche « Les Clapotis » à Chomérac, à partir

du 02 mai 2023 pour un temps non-complet (28h00). Sous la responsabilité de la directrice de cette crèche, en

cohérence avec le projet des établissements, il (elle) aura les missions suivantes:
**MISSION DU POSTE:
**Auprès des enfants et des parents**:

- Accueillir, informer, accompagner l’enfant et sa famille. Elle leur apporte un soutien dans leur

rôle parental.
- Enregistrer les recommandations des familles et transmettre aux parents les informations

relatives au déroulement de la journée et des activités prévues ou réalisées écrites ou orales
- Identifier les besoins de chaque enfant qui lui est confié et dispenser les soins qui en découlent

individuellement et en groupe
- Contribuer à l’éveil, au développement et à la socialisation de l’enfant
- Observer l’enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état

de santé : surveiller, repérer les signaux infectieux, de douleurs et de mal-être des enfants et

rester vigilant sur leur état général
- Recueillir et transmettre ses observations par oral et par écrit pour une bonne continuité de la

prise en soin des enfants afin d’assurer des transmissions de qualité aux parents
- Mettre en place des activités d’éveil, de loisir et d’éducation
- Appliquer le projet pédagogique et de fonctionnement et participer à son évolution
- Participer à l’entretien de l’environnement immédiat de l’enfant et des matériels
- Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique

**Auprès de l’équipe**:

- Echanger et communiquer avec les parents et l’enfant
- Enregistrer les recommandations des familles et transmettre aux parents les informations

relatives au déroulement de la journée et des activités prévues ou réalisées écrites ou orales
- Créer les conditions d’un accueil adapté à chaque enfant afin de favoriser une bonne intégration
- de celui
- ci au groupe et à la structure- Prendre en charge les enfants individuellement ou collectivement
- Donner des conseils aux familles et à l’enfant sur l’hygiène de la vie courante et la sécurité domestique
- Expliquer le fonctionnement du service

**COMPETENCES REQUISES:
**Savoirs**:

- Connaissance du développement de l’enfant et de ses besoins, en lien avec sa famille,- Connaissance en matière de santé, maladies infantiles et gestes d’urgence,
- Connaitre et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité en collectivité,
- Connaître les outils de communication existants afin d’assurer des transmissions écrites et

orales pertinentes,
- Diplôme d’état d’auxiliaire de puériculture.

**Savoir-faire**:

- Accueillir chaque parent et enfant de façon professionnelle,- Observer les enfants pour comprendre et suivre son développement psychomoteur et affectif,
- Participer aux activités ludiques et d’éveil conformément au projet pédagogique,
- Repérer les priorités,
- Capacités d’initiative et d’adaptation,
- Aptitude au travail en équipe.

**Savoir être**:

- Avoir une attitude empathique et réservée, stabilité émotionnelle, rigueur, ponctualité, disponibilité,- Savoir garder de la distance, rester professionnelle, ne pas s’impliquer personnellement dans une
- situation,- Être autonome,
- Respecter la discrétion professionnelle,
- Avoir le sens de l’organisation,
- Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les autres professionnels,
- Savoir se remettre en question : accepter les changements, évoluer et faire des propositions,
- Communiquer régulièrement avec tous les membres de l’équipe et partager son expérience,
- Capacité d’analyse de sa pratique professionnelle et de réflexion,
- Sens des responsabilités.

**Vous êtes motivé(e) par cette offre ?**

**N’hésitez plus et rejoignez notre Equipe
**INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES**:
**CDD**: de **8 mois** du 02/05/ 2023 au 31/12/2023

**Lieu de travail** : Chomérac

**Organisation du temps de travail **:temps non-complet (80%) soit 28h00 semaine. Horaires variables

et en équipe.

**Environnement de travail**: Être à jour de ses vaccins Hépatite B et DTP ; Réunions et formations en
dehors des horaires planifiés et en dehors des horaires d’ouverture de la.

**Rémunération** : Rémunération statutaire selon le grade d’auxiliaire de puériculture (catégorie B de la

Fonction Publique Territoriale).

**Nos Avantages**: chèques déjeuners, Adhésion à Action Sociale (CNA