Personnel Volant

_**Description du poste**:_

En tant que personnel volant H/F, vous avec une qualification d'auxiliaire de vie ou d'aide à domicile avec une expérience minimum de 3 ans. Vous travaillez sous la responsabilité directe du responsable de secteur. Il/elle a pour mission première de contribuer à la continuité de service auprès des bénéficiaires en garantissant un service de qualité conformément aux règles de bonnes pratiques de l’entreprise intégrant le Référentiel HAS. Il assure le lien en jouant le rôle de pivot entre l’équipe de professionnels terrain et l’équipe encadrante au sein de l’agence en transmettant les informations utiles à l’exercice des fonctions de chacun.

**Principales missions**:

- Pallier à l’absence de l’intervenant habituellement en place lors d’une prestation et intervenir ainsi au pied levé quand la situation l’exige. Les prestations visées sont celles liées à « l’emploi à domicile » telles que définies dans la convention collective applicable à l’entreprise, à savoir : assistance auprès des personnes en situation de handicap et en perte d’autonomie, entretien du cadre de vie et du linge, courses, préparation des repas, garde d’enfants chez les particuliers actifs.
- Faciliter la bonne intégration des nouveaux collaborateurs au sein de la société en endossant le rôle de tuteur : présentation auprès des bénéficiaires, formation aux pathologies rencontrées et dispositifs médicaux utilisés et transmission des pratiques de l’entreprise.
- Evaluer l’adéquation entre les besoins identifiés auprès du bénéficiaire et la nature des prestations dispensées : réalisation d’audits, mise en œuvre du projet de vie du bénéficiaire, mesure des écarts éventuels et proposition de plans d’actions au manager.

**Missions secondaires**:

- Traçabilité orale et écrite auprès de l’équipe d’encadrement (retours terrain).
- Participer à la coordination médicale et paramédicale en étroite collaboration avec l’équipe

pluridisciplinaire (médecin, IDE, kinésithérapeute, ergothérapeute, etc.) et les proches du

bénéficiaire.
- Participe à des réunions de coordination d’équipe permettant la mise en œuvre de plans d’action

qui faisant l’objet d’un suivi dans une dynamique collaborative avec l’équipe collaborative avec

l’équipe encadrante. Ces réunions, en fonction de la situation, se dérouleront au domicile du

bénéficiaire ou au sein de l’agence.
- Collaborer au bien-être de nos intervenants en leur permettant d’intervenir dans les meilleures conditions possibles : être à l’écoute en cas de problématique dite de terrain (mise en place d’un temps d’écoute à définir), et si besoin visite sur place, compte-rendu de la problématique, et mise en place d’un plan d’action à suivre.

Les missions énoncées ci-dessus ne sont pas exhaustives.

Avantages:

- Véhicule de service
- Mutuelle d'entreprise
- Titre-restaurant

Programmation:

- Heures supplémentaires
- Travail 1 week-end sur 2
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Expérience : aide à domicile de minimum 3 ans ou diplôme d'auxiliaire de vie

Permis/certificat:

- Permis B

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : à partir de 12,35€ par heure

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Horaires:

- Flextime
- Heures supplémentaires
- Repos le week-end
- Travail en journée

Expérience:

- Auxiliaire de vie: 3 ans (Optionnel)

Permis/certification:

- Permis B (Requis)

Lieu du poste : En présentiel