Responsable Paie – Gestionnaire de Rémunération
il y a 1 semaine
Pour ce poste, nous recherchons une entreprise dynamique et flexible. La société offre des opportunités de développement professionnels.
Salaire
Ce poste est rémunéré avec un salaire annuel estimé à environ 40 000 euros, en fonction des qualifications et de l'expérience du candidat.
Description du poste
Vos missions seront les suivantes :
* Recevoir les données de paie (heures, primes, congés, absences, etc.),
* Transmettre les éléments de paie au prestataire de paie,
* Vérifier les bulletins de paie,
* Assurer le lien avec les collaborateurs pour répondre à leurs questions.
Projet à moyen terme
Le projet consiste à gérer la paie dans son intégralité, sans externalisation.
Profil souhaité
Vous devez avoir au moins trois ans d'expérience dans un poste similaire, préférablement dans le secteur industriel.
You avez une bonne connaissance des outils de paie (Silae et SAP).
Vous devrez également avoir une bonne maîtrise de l'anglais, indispensable pour ce poste.
Qualifications requises
* Une première expérience de trois ans minimum à un poste similaire,
* Une bonne maîtrise des outils de paie (Silae et SAP),
* Une bonne maîtrise de l'anglais, indispensable pour ce poste.
Bénéfices
La société propose des avantages compétitifs et des conditions de travail agréables.
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