Directeur RH Stratégie Talent H/F

il y a 3 semaines


SaintDenis, Île-de-France Société du Grand Paris Temps plein

Contexte du Projet

La Société du Grand Paris recherche un(e) directeur(trice) RH Stratégie Talent pour sa direction des ressources humaines (DRH).

Vous rejoindrez une entreprise à taille humaine, où les collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines pilotent et coordonnent avec fierté le plus grand projet d'Europe, celui du Grand Paris Express.

Vos Missions

Vous avez pour objectif de piloter le recrutement et la gestion de carrières, de développer les compétences en lien avec les jalons des projets de l'entreprise (GPE, projets de Services Express Régionaux Métropolitains – SERM), de piloter la performance opérationnelle RH de l'entreprise, et d'assurer la communication de l'offre RH sur l'engagement et le développement des talents.

Développement des Compétences et de la Performance

  • Développer la performance individuelle et collective (savoir-faire technique, connaissances, aptitudes intellectuelles, savoir-être...) afin de garantir l'employabilité et l'efficience de l'ensemble des collaborateurs en lien avec la Responsable du dev RH.
  • Analyser les besoins actuels et futurs de l'entreprise.
  • Structurer le développement RH autour des parcours adaptés des collaborateurs de la SGP.
  • Piloter les plans de succession, planifier et organiser avec les RRH les revues des talents.
  • Piloter la campagne d'entretiens annuels et professionnels.
  • Être le garant de la politique diversité : mixité, accès aux emplois juniors/ séniors...
  • Être force de proposition dans l'amélioration des processus RH.

Recrutement et Gestion des Talents

  • Piloter et dynamiser avec la Responsable recrutement la stratégie et l'ensemble du processus de recrutement, de la définition du besoin à l'intégration du candidat, sur tous types de poste.
  • Mettre en œuvre une politique d'acquisition et de rétention des talents en fonction des besoins de l'entreprise.
  • Proposer des solutions internes et /ou externes adaptées et innovantes en matière de recrutement dans le respect du code des marchés publics.
  • Dynamiser la politique marque employeur.
  • Promouvoir et organiser la mobilité interne en lien avec les RRH.
  • Assurer une veille active et créer les partenariats nécessaires à optimiser l'employabilité des collaborateurs tout au long de la transformation de la SGP.

Formation

  • Piloter la formation en support de la stratégie RH.
  • Dynamiser la politique Formation en assurant une veille active afin de proposer une politique formation innovante.

Communication RH

  • Définir et déployer la stratégie de marketing de l'offre RH sur le parcours d'intégration, le développement des talents, la formation ...transformation des organisation...)
  • Animer et développer la communauté managériale.
  • Effectuer une veille régulière sur les tendances actuelles du secteur d'activité sur vos sujets.

Projets

  • Piloter la démarche Qualité de Vie au Travail.
  • Être partie prenante des projets stratégiques RH en lien avec l'évolution de la SGP jusqu'à la fin du projet GPE.

Votre Profil

  • Formation supérieure niveau Bac+5 (ou expérience professionnelle équivalente) :
  • Expérience significative (au moins 10 ans) dans les domaines du développement RH, du recrutement, de la formation et dans la gestion d'équipes.
  • Expérience de la passation des marchés publics, ou à défaut d'appels d'offres.
  • Expérience des environnements complexes et en forte croissance au sein d'une entité dont l'activité est similaire à la SGP.
  • Solide expérience en management d'experts.

Vous devez également posséder les compétences techniques suivantes :

  • Excellente connaissance du domaine des ressources humaines.
  • Capacité à disposer d'une vision globale et prospective des enjeux RH.
  • Maitrise des dispositifs de gestion des talents et d'accompagnement de carrière.
  • Maîtrise de la législation sociale et de la jurisprudence.
  • Très bonnes connaissances du secteur d'activité et des métiers de l'entreprise.
  • Expertise managériale.

Enfin, vous devez être motivé(e) par le projet du Grand Paris Express, comprendre la nécessité du travail en équipe, au sein de votre unité comme entre directions, et saisir l'importance de vos missions pour la réussite du Grand Paris Express.


  • Directeur RH

    il y a 3 semaines


    Saint-Denis, Île-de-France Société du Grand Paris Temps plein

    Contexte du ProjetLa Société du Grand Paris recherche un(e) Directeur(ice) RH pour sa Direction des Ressources Humaines (DRH).Vous rejoindrez une entreprise à taille humaine, où les collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines pilotent et coordonnent avec fierté le plus grand projet d'Europe, celui du Grand Paris Express.Vos MissionsVous...


  • Saint-Denis, Île-de-France Société du Grand Paris Temps plein

    Contexte et intérêt du posteLa Société du Grand Paris (SGP) recherche un(e) directeur(ice) Talent Acquisition et Développement RH pour son équipe RH. Cette fonction clé est responsable de développer et de mettre en œuvre la stratégie de recrutement et de développement des talents au sein de l'entreprise.Missions clés1. Développer la performance...


  • Bussy-Saint-Georges, Île-de-France TD SYNNEX Temps plein

    Présentation du posteLe poste de Directeur de la Stratégie des Talents est un rôle clé au sein de TD SYNNEX, où vous serez chargé de développer et de mettre en œuvre la stratégie de gestion des talents en France. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Directrice de la Gestion des talents Europe et la Directrice des Ressources Humaines...


  • Saint-Denis, Île-de-France Société du Grand Paris Temps plein

    Contexte du projetLa Société du Grand Paris recherche un(e) directeur(trice) engagement talents pour sa direction des ressources humaines (DRH).Vous rejoindrez une entreprise à taille humaine, où les collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines pilotent et coordonnent avec fierté le plus grand projet d'Europe, celui du Grand Paris...


  • Saint-Denis, Île-de-France DYNAMES TECH Temps plein

    La mission du Chargé de recrutement H/F à DYNAMES TECH est de mettre en place une stratégie efficace d'acquisition de talents pour répondre aux besoins de l'entreprise. Le candidat idéal possède une formation supérieure en RH et une expérience solide en recrutement sur des profils techniques et spécifiques. Les responsabilités incluent...


  • Saint-Denis, Île-de-France ENGIE Temps plein

    Détails de l'OffreSalaires :Pour ce poste, vous pouvez espérer un salaire compris entre 40 000 € et 45 000 € bruts.Cependant, votre sens du service sera particulièrement apprécié chez GEPSA.Description du PosteRôle : Responsable Ressources Humaines (H/F)L'objectif principal de la fonction RH est de mettre en place des politiques et...

  • Analyste RH Stratégique

    il y a 4 semaines


    Saint-Denis, Île-de-France beBee Professionals Temps plein

    Analyste RH StratégiquebeBee Professionals recherche un Analyste RH Stratégique pour son siège à Saint-Denis. Ce poste est destiné à un candidat ayant une formation en ressources humaines et une expérience professionnelle significative dans le domaine. Le candidat doit être capable de comprendre et d'analyser les données et les informations...


  • Saint-Denis, Île-de-France Linking Talents Temps plein

    Rattaché(e) au Directeur(trice) des Ressources Humaines, vous aurez pour missions principales :Stratégie RHParticiper à la mise en place de la stratégie RH et à son déploiement ;Contribuer à l'élaboration de plans d'action pour atteindre les objectifs RH ;Relations SocialesOrganiser les réunions de CSE et maintenir un dialogue social constructif...


  • Saint-Denis, Île-de-France Linking Talents Temps plein

    Rattaché(e) au Directeur(trice) des Ressources Humaines, vous aurez comme principales missions :Mise en place de la stratégie RHParticiper à la définition et au déploiement de la stratégie RH de l'entreprise ;Élaborer des plans d'action pour la mise en œuvre de la stratégie RH ;Relations SocialesOrganiser les comités sociaux et économiques (CSE)...


  • Saint-Denis, Île-de-France Linking Talents Temps plein

    Rattaché(e) au Directeur(trice) des Ressources Humaines, vous aurez comme principales missions :Mise en place de la stratégie RH : vous contribuerez à l'élaboration et au déploiement de la stratégie RH de l'entreprise.Relations Sociales : vous serez chargé(e) de l'organisation des CSE et du maintien du bon dialogue social.Développement RH : vous...


  • Saint-Denis, Île-de-France Société du Grand Paris Temps plein

    Contexte du projet La Société du Grand Paris recherche un professionnel pour occuper le poste de directeur opérations RH et rémunérations (H/F). Le candidat devra être en mesure de gérer et de coordonner l'ensemble des aspects liés à la direction des ressources humaines (DRH). Ce poste offre l'opportunité de rejoindre une entreprise à taille...

  • Chef de la Stratégie RH

    il y a 4 semaines


    Saint-Rémy-lès-Chevreuse, Île-de-France https:www.energyjobline.comsitemap Temps plein

    Responsable RH pour une Entreprise en Croissance Nous recherchons un Responsable RH pour rejoindre notre équipe à Ascenz Marorka, une entreprise en pleine croissance dans le secteur du transport maritime. En tant que Responsable RH, vous serez chargé de concevoir et de mettre en œuvre une stratégie RH alignée sur nos objectifs business. Attirer et...

  • Chef de la stratégie RH

    il y a 4 semaines


    Saint-Rémy-lès-Chevreuse, Île-de-France GTT Temps plein

    MissionRévolutionner l'industrie maritime grâce à nos technologies de pointe.Votre rôle cléEn tant que responsable des ressources humaines, vous serez le/la capitaine de notre stratégie RH, avec pour mission de :Attirer et développer les meilleurs talents dans un secteur en pleine transformationCréer une culture d'entreprise innovante et...


  • Saint-Denis, Île-de-France Société du Grand Paris Temps plein

    Contexte du projetSociété du Grand ParisLa Société du Grand Paris recherche un directeur opérations RH et rémunérations (H/F) pour sa direction des ressources humaines (DRH)Vous rejoindrez une entreprise à taille humaine, où les collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines pilotent et coordonnent avec fierté le plus grand projet...


  • Saint-Denis, Île-de-France Société du Grand Paris Temps plein

    Contexte du projetLa Société du Grand Paris recherche un directeur opérations RH et rémunérations (H/F) pour sa direction des ressources humaines (DRH)Vous rejoindrez une entreprise à taille humaine, où les collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines pilotent et coordonnent avec fierté le plus grand projet d'Europe, celui du Grand...

  • Responsable Commercial H/F

    il y a 4 semaines


    Saint-Denis, Île-de-France Actual Talent Temps plein

    Ce poste de Responsable Commercial H/F est offert par Actual Talent pour un groupe de services reconnu.Rattaché(e) au Directeur Régional, vous aurez pour rôle de développer le portefeuille de clients Entreprises sur votre secteur :Suivre, fidéliser et développer un portefeuille clients BtoB, tous secteurs d'activités, avec qui vous nouez une...


  • Saint-Denis, Île-de-France CREDIT INDUSTRIEL ET COMMERCIAL Temps plein

    Votre rôleVous êtes un Directeur/Directrice d'Agence au sein de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, responsable de la stratégie et du développement de votre Caisse.Vos missionsVous êtes en charge de traduire les orientations stratégiques du groupe en objectifs et plan d'action pour votre Caisse, d'organiser et d'animer le développement commercial de...

  • Responsable Commercial H/F

    il y a 4 semaines


    Saint-Denis, Île-de-France Actual Talent Temps plein

    Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5e acteur sur le marché de l'emploi en France, recherche pour son client, important groupe de transport un (e) :Responsable Commercial H/F sur la moitié nord de l'Ile-de-FranceNotre client : Groupe de services reconnu tant par la largeur de son offre de solutions, que par la qualité de...


  • Bussy-Saint-Georges, Île-de-France SYNNEX Temps plein

    Présentation du posteLe poste de Directeur de la Stratégie des Ressources Humaines est un rôle clé au sein de TD SYNNEX France. Vous serez responsable de la mise en œuvre de la stratégie de développement des compétences de l'entreprise, en collaboration avec les équipes RH et les managers.ResponsabilitésPiloter la formation des collaborateurs de TD...


  • Saint-Denis, Île-de-France Société du Grand Paris Temps plein

    Contexte du projetLa Société du Grand Paris recherche un professionnel expérimenté pour occuper le poste de directeur opérations RH et rémunération. Ce poste est crucial pour la direction des ressources humaines (DRH) de l'entreprise.MissionsDéfinir et mettre en œuvre la politique de rémunération attendue dans le cadre de la rétention des talents...