Spécialiste Enrôleur de Réseaux Électriques

il y a 1 semaine


Brest, Bretagne, France VINCI Energies en France Temps plein

VINCI Energies en France

Sous la responsabilité du Responsable du Site, vous intervenez sur des missions variées :

  • Procéder aux dépannages de premier niveau des installations électriques courants forts.
  • Effectuer les opérations courantes de maintenance (remplacement de lampe, fusible, serrage de connexions...).
  • Assurer le diagnostic de premier niveau des équipements courants faibles : alarmes intrusion, contrôle d'accès, gestion technique centralisée (GTC) système sécurité incendie (SSI).
  • Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements, coordonner et réaliser en partenariat avec le client les interventions, rendre compte et communiquer leur état d'avancement ;
  • Piloter ces activités à l'aide des outils digitaux GMAO, formulaires types.
  • Intégrer le service d'astreinte de l'équipe du site (du lundi au lundi, environ 10 semaines/an).

Salaires

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive : 2100 à 2400€/mois, 13ème mois, astreinte (32€/jour du lundi au vendredi, 48€/jour le week-end, 64€/jour un férié), intéressement (1 mois de salaire*), participation (1 mois de salaire*), restaurant d'entreprise (environ 5€ de participation employeur), prime transport (400€), plan épargne entreprise (abondement jusqu'à 3500€), avantages CSE. *Selon les résultats de l'entreprise.

Description du poste

Votre rôle consiste à intervenir sur des missions variées pour garantir la fonctionnalité des installations électriques courants forts et des équipements courants faibles. Vous travaillerez en partenariat avec les clients pour diagnostiquer et résoudre les problèmes.

Compétences requises

  • BAC PRO/ BTS Electrotechnique / BTS Maintenance des systèmes de production / BTS Maintenance Industrielle.
  • Knowledge approfondie de l'électricité.
  • Écoute active.
  • Fort esprit d'analyse.
  • Expérience significative de 1 an minimum sur un poste similaire.

Avantages

  • Horaires de journée.
  • Ambiance de travail conviviale.
  • Relever des défis importants.
  • Mobilisation dans un cadre souhaité.
  • Apprentissage continu.
  • Mobilisation dans un contexte dynamique.
  • Perspectives d'évolution de carrière.

Entité



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