Gestionnaire de services sociaux

il y a 6 heures


Hagondange, Grand Est, France Banque Européenne Crédit Mutuel Temps plein
Stratégie de développement de la Banque Européenne Crédit Mutuel

L'objectif principal de la Banque Européenne Crédit Mutuel est de développer une stratégie qui met l'intérêt de ses sociétaires au premier plan. Pour atteindre cet objectif, nous nous concentrons sur quatre axes clés :

1. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure

Nous nous efforçons de créer un environnement où les besoins et les attentes de nos sociétaires sont au cœur de nos décisions. Cela signifie que nous devons être en mesure de comprendre leurs besoins et de les satisfaire de manière efficace.

2. Maîtrise des technologies nouvelles

Nous sommes convaincus que les technologies nouvelles peuvent être un atout pour notre banque. Nous nous efforçons donc de les mettre au service de nos sociétaires et de nos Caisses. Cela signifie que nous devons être en mesure de les intégrer de manière efficace dans nos processus et de les utiliser pour améliorer nos services.

3. Relation avec le sociétaire

Nous sommes convaincus que la relation avec le sociétaire est essentielle pour notre banque. Nous nous efforçons donc de créer un environnement où les sociétaires se sentent en confiance avec nous. Cela signifie que nous devons être en mesure de comprendre leurs besoins et de les satisfaire de manière efficace.

4. Développement international

Nous sommes convaincus que le développement international est essentiel pour notre banque. Nous nous efforçons donc de créer des partenariats avec des banques et des institutions financières à l'étranger. Cela signifie que nous devons être en mesure de comprendre les besoins et les attentes de nos partenaires et de les satisfaire de manière efficace.

En résumé, notre stratégie de développement est axée sur la création d'un environnement où les besoins et les attentes de nos sociétaires sont au cœur de nos décisions. Nous nous efforçons de mettre en place des processus et des technologies qui nous permettent de comprendre leurs besoins et de les satisfaire de manière efficace.

Conditions de travail

Nous offrons à nos collaborateurs :

  • Une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut en fonction des résultats du groupe.
  • Une protection sociale renforcée.
  • Au moins une action de formation chaque année (95% des salariés).

Nous sommes convaincus que notre banque est un endroit où les collaborateurs peuvent grandir et se développer. Nous sommes donc à la recherche de personnes qui partagent nos valeurs et qui sont prêtes à se joindre à notre équipe dynamique.



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    Crédit Mutuel Alliance Fédérale est une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire. Nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise et nous nous engageons à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge,...


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