Responsable de la gestion de la paie F/H

il y a 1 mois


Turckheim, Grand Est, France ACTUA COLMAR Temps plein
Présentation de l'entreprise

ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est.


Avec un réseau de plus de 1500 entreprises partenaires et 2500 intérimaires délégués chaque mois, ACTUA se positionne comme le leader du recrutement dans le quart Nord-Est de la France grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 120 collaborateurs.


Dans le cadre de sa politique de responsabilité sociétale, ACTUA étudie toutes les candidatures. À compétences égales, tous les postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Vos missions

Passionné(e) par les ressources humaines et la gestion de la paie ? Nous recherchons un(e) Gestionnaire de la paie RH F/H pour un client situé à proximité de Colmar (68).

Ce que nous offrons :

En tant que Gestionnaire de la Paie - RH, vous jouerez un rôle essentiel au sein du département des ressources humaines. Sous la supervision du Responsable RH, vous serez impliqué(e) dans la gestion intégrale de la paie dans un environnement multi-sociétés, principalement dans le secteur du bâtiment.

Vos responsabilités incluent :

  • Gestion de la paie : Préparation et vérification des paies depuis l'embauche jusqu'à la sortie des employés, en vous basant sur les éléments variables collectés.
  • Déclarations sociales : Élaboration des déclarations sociales obligatoires, gestion des relations avec les organismes sociaux, et suivi des dossiers de prévoyance et d'indemnités journalières de sécurité sociale.
  • Optimisation des processus : Vérification de la qualité des bases de données dans SILAE et proposition d'améliorations pour optimiser les processus RH.
  • Amélioration continue : Contribution active à l'évolution des pratiques RH et à la démarche d'amélioration continue.
Profil recherché

Votre profil :

  • Formation & Expérience : Diplômé(e) d'un Bac +2/+3 en ressources humaines avec au moins 3 ans d'expérience réussie dans un poste similaire.
  • Compétences techniques : Maîtrise d'Excel et connaissance du logiciel SILAE (un atout).
  • Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, respect des délais, et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément. Une expérience dans le secteur du bâtiment serait un plus.

Avantages :

  • Des tickets restaurant pour vos pauses déjeuner.
  • Des primes diverses pour récompenser votre engagement.
  • Un comité d'entreprise avantageux et une mutuelle pour votre bien-être.


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    Vos responsabilités :Au sein d'un cadre multi-entreprises (CCN Bâtiment exclusivement), vous êtes en charge de la préparation et du contrôle des rémunérations des employés, depuis leur intégration jusqu'à leur départ, en vous basant sur les éléments variables recueillis.Vous réalisez les déclarations sociales requises, vérifiez les...

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    il y a 1 semaine


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