Responsable de Recherche Portfolio

il y a 2 semaines


Paris, France CoStar Group, Inc. Temps plein

Responsable de Recherche Portfolio - Immobilier Commercial - Paris

Job Description

COSTAR GROUP - RESPONSABLE DE RECHERCHE (MARKET RESEARCH MANAGER) - IMMOBILIER COMMERCIAL - PARIS

QUI SOMMES-NOUS ?

CoStar Group (NASDAQ : CSGP) se positionne en tant que leader mondial dans l’information immobilière, les analyses et les prospectives de marché, ainsi que les plateformes de commercialisation en ligne. Intégré à l’indice S&P 500 et au NASDAQ 100, CoStar Group a pour mission de digitaliser le secteur d’immobilier à l’échelle internationale. L’objectif est de permettre à chaque acteur du marché d’identifier, d’étudier et gérer des actifs immobiliers avec une plus grande transparence et une meilleure prise de décision.

DESCRIPTION DU POSTE :

Chez CoStar, l'équipe de recherche de marché joue un rôle essentiel à collecter des informations précises qui permettent à nos clients de prendre des décisions commerciales stratégiques. CoStar Group recherche un(e) Responsable de Recherche de Marché pour rejoindre notre équipe en pleine croissance. Ce rôle implique la gestion globale des marchés attribués et le management d’une équipe de chercheurs.

RESPONSABILITÉS :

  1. Responsable de la gestion et de la garantie de la collecte de données sur l'immobilier commercial pour les territoires assignés.
  2. Responsable de la gestion de l'ensemble du personnel de l'équipe - revues de performance, entretiens, définition des indicateurs clés de performance (KPI).
  3. Collaboration avec l'équipe commerciale pour stimuler la croissance des ventes sur le marché.
  4. Responsable de la qualité et de l'exhaustivité des données pour les territoires assignés.
  5. Révise régulièrement les sites web et les publications sur l'immobilier commercial.
  6. Doit être capable de créer de la valeur pour les parties prenantes.
  7. Responsable de créer une culture performante en sélectionnant, embauchant, développant et fidélisant les meilleurs talents.
  8. Mettre en place des programmes d'apprentissage continus pour les chercheurs.

QUALIFICATIONS :

  1. Maîtrise de la langue française et anglaise.
  2. Diplômé(e) au niveau universitaire de Master ou équivalent, idéalement en gestion d'entreprise, immobilier, économie, finance ou discipline connexe.
  3. Dirige et inspire une équipe conformément aux procédures établies.
  4. Établit et communique efficacement les objectifs attendus aux équipes.
  5. Formule des recommandations pour la sélection, l'embauche et la fidélisation des talents.
  6. Utilise sa connaissance du marché et de l'immobilier commercial pour contribuer lors des visites de marché et de clients.
  7. Comprend les facteurs clés du marché et comment la performance des équipes impacte la qualité des produits.
  8. Capacité à enseigner aux autres l'utilisation des différents produits CoStar.

POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE COSTAR ?

Rejoindre CoStar signifie évoluer dans un contexte où la collaboration et l'innovation sont au cœur de nos valeurs. Situé dans le 9ème arrondissement de Paris, notre environnement de travail offre un cadre attractif. En plus d'autres avantages, vous aurez l'opportunité d'évoluer au sein d'une entreprise prospère et en pleine croissance.

Chez CoStar Group, nous reconnaissons l'impact positif que peut avoir la diversité, et encourageons l'égalité des chances. Nous recherchons toujours la personne la plus qualifiée pour le poste proposé.

Intéressé(e) ? Faites-nous parvenir votre CV en Anglais en postulant directement à cette offre

#J-18808-Ljbffr

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