Assistant ressources humaines
il y a 2 semaines
Détails de l'offre Famille de métiers Gestion des ressources humaines > Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences Grade(s) recherché(s) Rédacteur principal de 2ème classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Descriptif de l'emploi L'assistant ressources humaines exploite et analyse des informations liées à la gestion des ressources humaines de la collectivité et en effectue la synthèse. Il traite les informations en les organisant dans le cadre de procédures administratives ou législatives définies. L'assistant ressources humaines assure, éventuellement, les relations avec le personnel, notamment dans les activités de gestion administrative. Missions / conditions d'exercice *Gestion et mise à jour du fichier du personnel. * Exécution, suivi et mise en forme des décisions et dossiers administratifs liés à la carrière des agents. * Gestion administrative du temps de travail. * Organisation matérielle et suivi des actions de formation. * Réception, traitement et diffusion d'informations liées à l'emploi et à la formation. * Collecte, exploitation et organisation des informations saisies et élaboration de documents de synthèse. * Gestion de la paie. Profils recherchés - SAVOIRS : * Connaître le statut de la fonction publique territoriale, d'Etat et les statuts particuliers. * Maîtriser les outils de la gestion du personnel, ainsi que le Code du travail et le cadre réglementaire de la carrière territoriale. * Définir et appliquer les orientations de la collectivité en matière de gestion du temps de travail. * Établir des plans de formation en fonction du cadre réglementaire et en utilisant les techniques et outils de planification. * Appliquer les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique (M14, M52, M4,...). * Connaitre la législation du travail ainsi que le cadre juridique disciplinaire de la collectivité et les instances et processus de décision. * Appliquer la politique de la collectivité en matière de ressources humaines. * Respecter l'organisation de la DRH et des autres services et la marge d'autonomie des différents acteurs. - SAVOIR FAIRE : * Utiliser les outils logiciels de gestion du personnel. * Veiller à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents. * Élaborer les tableaux et les listes d'aptitude pour les avancements et les changements de grade. * Préparer les dossiers pour les instances paritaires et rédiger les procès verbaux et des actes administratifs. * Appliquer les statuts et les règles internes de fonctionnement. * Orienter vers des situations de formation adaptées au projet de l'agent et/ou de sa hiérarchie. * Recueillir et formaliser les indicateurs en matière de formation. * Recrutement. * Identifier les CV correspondant aux besoins de la collectivité. * Synthétiser et présenter clairement des informations. - SAVOIR ETRE : * Avoir le sens du contact et des responsabilités. * Faire preuve de qualités relationnelles et rédactionnelles. * Etre capable de manager et d'encadrer une équipe * Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs * Etre rigoureux, autonome, organisé et réactif * Etre capable de s'adapter aux évolutions des systèmes d'information et de communication
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Responsable Ressources Humaines H/F
il y a 3 semaines
Hérault, France Groupement Mousquetaires Temps pleinVous participez à la performance du point de vente, par l'administration du personnel. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez le suivi de recrutement, la gestion administrative liée aux contrats, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : - Conseiller la...
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directeur(trice) adjoint(e) des ressources humaines
il y a 2 semaines
Hérault, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Attaché Attaché principal Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement...
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Responsable Ressources Humaines en alternance H/F
il y a 3 semaines
Mauguio, Hérault, France MBway Montpellier Temps pleinMBway Montpellier , école internationale de management du Bac +3 au Bac +5, recherche en prévision de la rentrée, pour un de ses grands groupes partenaires, un Responsable Ressources Humaines H/F , en contrat d'alternance. Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès...
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Mauguio, Hérault, France MBway Montpellier Temps pleinMBway Montpellier , école internationale de management du Bac +3 au Bac +5, recherche en prévision de la rentrée, pour un de ses grands groupes partenaires, un Responsable Ressources Humaines H/F , en contrat d'alternance. Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès...
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Assistant Ressources Humaines en alternance
il y a 3 semaines
Mauguio, Hérault, France MBway Montpellier Temps pleinMBway Montpellier , école internationale de management du Bac au Bac +5, recherche, pour l’une de ses entreprises partenaires, un Assistant Pôle RH et Performance - Achat H/F en contrat d’alternance à Montpellier (34). Ce poste est à pourvoir dans le cadre du MBA Management des Achats (Bac+5) en alternance, à la rentrée de septembre 2025. ...
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Alternant au sein de la Division des Ressources Humaines
il y a 3 semaines
Mauguio, Hérault, France MBway Montpellier Temps pleinMBway Montpellier , école internationale de management du Bac +3 au Bac +5, recherche pour l’un de ses partenaires un Alternant au sein de la Division des Ressources Humaines – Pôle Recrutement H/F en contrat d’alternance à Montpellier (34). Ce poste est à pourvoir dans le cadre du MBA Management des Ressources Humaines (Bac+5) en alternance. ...
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Responsable du service pilotage et optimisation des ressources
il y a 2 semaines
Hérault, France Montpellier, Ville, Métropole et CCAS Temps pleinMontpellier, 7e ville de France, est reconnue comme un territoire dynamique en essor permanent. Innovation, mobilité douce, démocratie locale, qualité des services de proximité font partie des priorités du mandat. Au sein du Pôle Sports de la Ville et de la Métropole, placé sous l’autorité du directeur délégué, le responsable du service...
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Offre d’alternance
il y a 2 semaines
Sète, Hérault, France Pigier Montpellier Temps pleinOffre d’alternance – Assistant RH Recrutement H/F Localisation : Montpellier / La Grande-Motte / Sète Formation : Bachelor Ressources Humaines avec Pigier Montpellier Un partenaire de l’école Pigier Montpellier, acteur reconnu dans le secteur des services à la personne, recherche un(e) alternant(e) pour un poste d’ Assistant RH spécialisé en...
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Offre d’alternance
il y a 2 semaines
Sète, Hérault, France Pigier Montpellier Temps pleinOffre d’alternance – Assistant RH Recrutement H/F Localisation : Montpellier / La Grande-Motte / Sète Formation : Bachelor Ressources Humaines avec Pigier Montpellier Un partenaire de l’école Pigier Montpellier, acteur reconnu dans le secteur des services à la personne, recherche un(e) alternant(e) pour un poste d’ Assistant RH spécialisé en...
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Castelnau-le-Lez, Hérault, France Pigier Montpellier Temps pleinVous souhaitez vous engager dans une alternance qui vous permettra de vous former aux métiers des Ressources Humaines dans un environnement humain et socialement engagé ? Cette opportunité est faite pour vous. Vous rejoindrez une structure spécialisée dans l’accompagnement global des personnes en situation de handicap, favorisant leur insertion...
