Emplois actuels liés à DIRECTEUR ADJOINT DE LA POLICE MUNICIPALE - BouchesduRhone - cdg69
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RESPONSABLE DU SERVICE POLICE MUNICIPALE
il y a 2 semaines
Bouches-du-Rhone, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Brigadier-chef principal Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Diriger...
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Agent(e) de Police Municipale
il y a 2 semaines
Bouches-du-Rhone, France cdg69 Temps pleinAgent(e) de Police Municipale (H/F) Offre n° O013250218000041 Publiée le 13/06/2025 Synthèse de l'offre Employeur Lieu de travail Direction de la Police Municipale et de la Sécurité, Marseille (Bouches-du-Rhône) Poste à pourvoir le Dès que possible Type d'emploi Emploi permanent - vacance d'emploi Motif de vacance du poste Poste vacant suite à une...
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Gardien de Police Municipale
il y a 4 jours
Impasse du Bois du Ban, Courchevel, France Mairie de Courchevel Temps pleinSuite à une création de poste, la Police municipale recherche son nouveau collaborateur, vous rejoindrez une équipe dynamique constituée d'agents permanents et saisonniers..A POURVOIR DES QUE POSSIBLEMissions principalesSous l'autorité du responsable de la police municipale, vos missions seront les suivantes :L'exécution des tâches relevant de la...
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Agent de Police de l'Environnement
il y a 2 semaines
Bouches-du-Rhone, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Brigadier-chef principal Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Sous l'autorité de Monsieur le Maire, les agents seront sous la...
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Policier municipal
il y a 2 semaines
Bouches-du-Rhone, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Gardien brigadier Brigadier-chef principal Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Créée en 1968, la Direction Prévention et...
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Agent de police municipale H/F
il y a 5 jours
Bd du Maréchal Foch, Rueil-Malmaison, France Ville de Rueil-Malmaison Temps pleinSituée à huit kilomètres à l'ouest de Paris, dans le département des Hauts-de-Seine, Rueil-Malmaison est la commune la plus étendue du département avec ses 1470 hectares et compte 80000 habitants.Elle bénéficie d'une situation privilégiée avec ses 520 hectares d'espaces verts et sa proximité avec le quartier d'affaires de la défense.MissionAu...
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Chef Brigadier Principal – Police Municipale
il y a 7 jours
La Ville-du-Bois, France Pays de Limours Temps pleinUne mairie locale à La Ville-du-Bois recherche un GARDIEN BRIGADIER OU BRIGADIER – CHEF PRINCIPAL pour assurer la sécurité publique et maintenir le bon ordre. Le candidat doit être titulaire de la filière police municipale et posséder le permis B. Des qualités de discrétion, bonne condition physique, et une maitrise des outils informatiques sont...
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Préfecture du Val-de-Marne - avenue du Général de Gaulle CRETEIL CEDEX - Europe, France, Ile-de-France, Val de Marne () Ministere Interieur Temps pleinInformations générales Référence BA094ATA Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierAffaires juridiques - Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique Type de...
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Préfecture du Val-de-Marne - avenue du Général de Gaulle CRETEIL CEDEX - Europe, France, Île-de-France, Val de Marne () Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Préfecture du Val-de-Marne Référence MINT_BA094ATA Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /12/2026 Date limite de candidature31/12/2026 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux...
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ADJOINT AU DIRECTEUR
il y a 2 semaines
Bouches-du-Rhone, France cdg69 Temps pleinDétails de l'offre Famille de métiers Ingénierie écologique > Gestion de l'ingénierie écologique Grade(s) recherché(s) Technicien Technicien principal de 2ème classe Technicien principal de 1ère classe Ingénieur Ingénieur principal Agent de maîtrise principal Agent de maîtrise Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par...
DIRECTEUR ADJOINT DE LA POLICE MUNICIPALE
il y a 2 semaines
Détails de l'offre Famille de métiers Prévention et sécurité publique > Police municipale Grade(s) recherché(s) Chef de service de police municipale Chef de service de police municipale principal de 2ème classe Chef de service de police municipale principal de 1ère classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Descriptif de l'emploi : Adjoint au directeur de police municipale - Veiller au maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique - Faire respecter les arrêtés du Maire - Assurer une relation de proximité avec la population. L’adjoint encadrera l’ensemble de la direction de la Police municipale, en complémentarité du directeur de la Police Municipale Missions / conditions d'exercice 1.Participation à la définition des orientations de la collectivité en matière de prévention et de sécurité publique Analyser l'évolution des activités de police municipale, des faits délictueux, des contraventionnels, des doléances Assure une cohérence d’intervention en matière de sécurité et de tranquillité publique avec l'action d'autres services et intervenants extérieurs Alerter le Directeur sur des risques et des points de vigilance particuliers Proposer des plans d'action et des interventions d'ordre prioritaire 2. Assurer le management et la coordination des actions du service de police municipale Établir et faire appliquer le règlement intérieur du service de police municipale Coordonner les activités de police municipale (PM) avec le calendrier des évènements et manifestations Prévoir, répartir et adapter les moyens nécessaires à la mise en œuvre du programme opérationnel Planifier et organiser la permanence, les roulements de service et les ordres de mission Superviser la mise en œuvre des activités spécifiques (fourrières, objets trouvés, chiens dangereux) Contrôler l'application des règles relatives à l'armement et à l'habilitation des agents Participer aux réunions de coordination en lien avec le Directeur avec les forces de sécurité de l'État Représenter en l’absence du Directeur, le service de police municipale auprès des instances de concertation Établir des rapports d'activité réguliers auprès du Directeur et des équipes Initier, conduire ou participer à un bilan, un débriefing de l'intervention et proposer des mesures ou des consignes correctives 3. Organisation des actions de prévention et de dissuasion Participer à l'élaboration des plans liés à la prévention des risques majeurs Définir les champs prioritaires de vigilance et les programmes de prévention (tranquillité vacances, vol par ruse, etc.) Identifier les sites et bâtiments sensibles et planifier les actions de surveillance Mettre en œuvre des actions de prévention sur la sécurité routière 4. Gestion et contrôle des procédures administratives Mettre en place et contrôler les différents registres Rédiger les arrêtés de police du maire et contrôler leur application Superviser l'application des procédures de traitement et d'encaissement des infractions CONDITIONS DE TRAVAIL Télétravail possible au-delà de neuf mois de prise de poste, à raison d'une journée maximum par semaine ou sur des jours flottants. AVANTAGES COLLECTIVITE RTT, prime de fin d'année et prime variable liée au CIA, cantine professionnelle ou titres restaurants, COS Prise en charge sur mutuelle labellisée au terme de 6 mois de présence dans la collectivité. Prise en charge sur prévoyance santé dans le cadre d’un contrat groupe. Profils recherchés Savoir : Cadre réglementaire, acteurs et dispositifs de la sécurité publique Prérogatives de la police municipale Modalités d'interventions des partenaires (procureure ou procureur de la République, police nationale, gendarmerie, douane, etc.) Caractéristiques de l'environnement professionnel, administratif et territorial Savoir-faire : Connaissance de la fonction publique territoriale, pour tout ce qui concerne la sécurité et la prévention notamment Connaissances de l'organisation et du fonctionnement des polices nationale, municipale, des institutions judiciaires, de la prévention spécialisée Capacité à diriger, encadrer, manager Qualités de négociateur Qualités rédactionnelles Capacités d'analyse, de synthèse et d'anticipation Être force de proposition Savoir-être : Capacité à diriger, manager Qualités de négociateur Qualités rédactionnelles Être force de proposition Rigueur, méthode Qualités relationnelles, sens du contact, qualités d'écoute Disponibilité (astreintes) Discrétion Réactivité Capacité à s'adapter Capacité à prendre des initiatives Permis B valide Formation initiale d’application (effectuée ou à faire) Formation(s) pour l’armement (effectuée(s) ou à faire) Formation Continue Obligatoire valide Profession et conditions d'exercice réglementées Expérience dans une collectivité serait un plus
