Responsable Ressources Humaines

Descriptif du poste

Pour asseoir notre développement, nous recherchons un **RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES**. Le Responsable RH jouera un rôle essentiel dans notre organisation en structurant et animant notre service RH.

Le RRH prendra en charge une équipe de plus de 100 collaborateurs en saison, soit 57 ETP (33 permanents) répartis sur deux sites (notre siège et une antenne dans le Var).

**En lien direct avec la Direction, vous prenez en charge les mission principales suivantes.**
- Vous participez à la **définition et au pilotage de la stratégie et de la politique RH** de l’entreprise en collaboration avec la Direction.
- Vous coordonnez et suivez l’ensemble des activités liées au projet RH : Congés, RTT, temps de travail, entretiens pro
- Vous êtes **support et conseil auprès des opérationnels** : législation sociale, droit du travail, gestion des ressources humaines
- Vous **gérez les formations** : participation à l’élaboration et au suivi du plan de formation, suivi des dossiers individuels, réalisation du bilan de formation.
- Vous **gérez l’administration du personnel**, les dossiers d'embauche (recrutement saisonnier), la mutuelle, les registres entrées/sorties, la mise à jour du logiciel RH, les dossiers du personnel, le suivi des visites médicales
- Vous réalisez les contrats de travail CDI, CDD, CSA
- Vous réalisez les analyses liées à l’activité **:Tableau de bord sociaux, bilan de formation, bilan social**,
- Vous **participez à la démarche QVT **(Projet accompagné par l’ARACT).
- Vous recueillez et transmettez les variables de paye (**paie externalisée**).
- Vous préparez les **réunions CSE** et êtes force de proposition pour la refonte des **accords d'entreprise**.

**Missions annexes**:

- Vous travaillez en collaboration avec la Direction et réalisez les convocations et comptes-rendus du CA et des AG.
- Vous participez pleinement à la vie de l’entreprise en intégrant notre démarche qualité, nos groupes de travail, nos réunions d’équipe

Profil recherché

De formation supérieure de niveau** Bac+5 Ressources Humaines**, vous disposez d’une expérience d’**au moins 5 ans en tant que RRH**.

Vous êtes rigoureux, organisé et autonome.

Discret, vous êtes une personne de confiance. Vous agissez avec professionnalisme et développez un relationnel convivial.

Dynamique, polyvalent et proactif, vous savez êtes force de proposition.

Vous disposez de solides connaissances en droit du travail.
- Vous maîtrisez des outils informatiques.

Compétences attendues
- LANGUESAucune langue attendue

SAVOIR-ÊTRE
Autonomie
Discrétion

**Voir plus**

SAVOIR-FAIRE
Gestion administrative du personnel
Gestion RH

**Voir plus**

Entreprise

FREDON PACA est un syndicat professionnel technique spécialisé sur les questions de **santé du végétal, de l'environnement et de la santé humaine**.

Agissant dans l'intérêt général, FREDON PACA a développé, depuis 1993, une expertise reconnue à la fois par la profession agricole, par les collectivités territoriales et les gestionnaires d'espaces verts.
- Organisme à vocation sanitaire dans le domaine du végétal, depuis 2014, nous développons des stratégies de surveillance, de prévention et de lutte sanitaire en concertation avec décideurs, acteurs et financeurs de la région.
- Autres offres de l'entrepriseProcessus de recrutement

Sélection sur CV
- Entretiens avec les directrice et la directrice adjointe

**Conseils**
- Merci de nous adresser CV et lettre de motivation à l'adresse: xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx_

**Personne en charge du recrutement**
Hermence FORGEAT - _Directrice_

Salaire

A partir de 37 k€ brut annuel

Prise de poste

Dès que possible

Expérience

Minimum 5 ans

Métier

Responsable RH

Statut du poste

Cadre du secteur privé

Zone de déplacement

Régionale

Secteur d’activité du poste

ACTIVITÉS DES ORGANISATIONS PATRONALES ET CONSULAIRES

Télétravail

Partiel possible