Responsable de Mise en Service

NBtech recherche dans le cadre du développement de ses activités un(e) responsable de mise en service pour rejoindre un grand groupe de fabriquant de batteries.

Votre mission principal sera l’organisation et de la mise en service pour soutenir, définir et organiser les activités de démarrage d’une nouvelle usine, de test et de mise en service. Vous veillerez à ce que toutes les tâches liées au démarrage et à la mise en service de l'usine soient planifiées et réalisées dans les délais préétablis, et vous devrez établir et entretenir de solides relations de travail avec les fonctions de direction de l'entreprise de notre client, ainsi qu'avec divers sous-traitants et fournisseurs d'équipements clés. Vous aurez aussi à dirige une équipe de projet multidisciplinaire exécutant un plan de mise en service spécifique au projet, y compris l'examen et la vérification de la conception, de l'installation, des performances fonctionnelles et de la fiabilité des systèmes dans le secteur électrique.

Vos mission:

- Définir les procédures standards de démarrage, de test et de mise en service de l'usine, selon les normes européennes, en collaboration avec les différents responsables de production
- S'assurer que les procédures de démarrage, de test et de mise en service de l'usine sont exécutées selon une méthode standardisée et que les observations/résultats sont documentés dans un format cohérent
- Créer des outils standards à utiliser pour collecter, suivre et évaluer les informations collectées lors des activités de démarrage et de mise en service de l'usine
- Publier les documents originaux et améliore continuellement la documentation entourant les processus, les procédures, la matrice de responsabilité et les outils à utiliser pendant les phases de démarrage, de test et de mise en service d'un projet
- Comprendre et assurer le respect des règles, réglementations et normes en vigueur en matière d'environnement, d'interconnexion
- Suivre plusieurs calendriers de tâches de travail, fournit des mises à jour de la progression du calendrier et identifie de manière proactive les contraintes du calendrier
- Coordonner les efforts des différentes parties prenantes nécessaires pour travailler en collaboration sur les activités de démarrage et de mise en service de l'usine (ressources internes, fournisseurs d'équipements clés, entrepreneurs de l'usine photovoltaïque et entrepreneurs EPC de la sous-station)
- Préparer et tient à jour des dossiers, des registres et des rapports sur l'état d'avancement des efforts de démarrage et de mise en service de nos différents projets éoliens
- Coordonner les réunions et présente des rapports aux différents membres de l'équipe de réalisation de projets et des sous-traitants concernant l'état d'avancement et la progression des activités de démarrage et de mise en service du projet
- Proposer le planning d’essais prévisionnel
- Coordonner l’intervention des équipes d’essai

Vous êtes titulaire d'un BAC +5 dans le comissioning management ou similaire avec une expérience significative.
- Maîtrise de Microsoft Word et Excel
- Solides compétences en communication et en traitement de données
- Anglais courant
- Maîtrise des procédés d'essais
- Management technique et transversale

Avantages:

- RTT
- Participation aux transports
- Prime de participation
- Prime de cooptation
- Prime de vacances
- Mise en place et suivi de carrière
- Une équipe de dirigeants disponible et à l'écoute

Qui sommes nous ?

**Bienvenue chez NBtech**

NBtech, qui sommes-nous ?

Une société de prestation en Ingénierie spécialisée dans le domaine de la recherche et développement automobile & aéronautique. Depuis 2014, nous nous inscrivons dans une démarche de proximité avec nos collaborateurs, partenaires et clients.

Nous recrutons en partenariat avec des leaders mondiaux sur le marché de l'ingénierie et de la R&D avec qui nous partageons une passion commune pour la technologie.

Notre processus de recrutement:
Nous commencerons par un premier échange téléphonique, puis nous pourrons nous rencontrer dans nos locaux ou en visioconférence pour faire connaissance.

Un deuxième entretien de qualification avec nos partenaires pourra avoir lieu afin de rencontrer les équipes et de découvrir votre futur environnement de travail.

Durant ce processus, qui dure une à trois semaines, vous serez informé et accompagné pendant tout le déroulé du recrutement et bien plus par la suite.

Je vous invite à prendre contact avec nous pour en discuter