Emplois actuels liés à Responsable Ressources Humaines Junior - Aubervilliers - Expert & Manager


  • Aubervilliers, Île-de-France Premium Energy Temps plein

    Nous recherchons un ou une responsable ou responsable des ressources humaines pour rejoindre notre équipe. En tant que Responsable RH, vous assurez la continuité de la stratégie et de la gestion opérationnelle des ressources humaines pendant l'absence de la titulaire du poste. Votre rôle consiste à accompagner la direction et les managers dans la...


  • Aubervilliers, France Piment Temps plein

    Vous ne vous retrouvez pas dans les annonces qui vous sont proposées ? Vous recherchez un poste à la hauteur de vos compétences ? Nous recherchons pour le compte de notre partenaire, spécialisé dans le domaine du gaz, un Responsable ressources humaines H/F : Vos missions: Gestion administrative du personnel: - S'assurer de la conformité des documents,...


  • Aubervilliers, Île-de-France Groupe Piment Temps plein

    Présentation de la société Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité.Nous...


  • Aubervilliers, France Atalian Temps plein

    **Responsable ressources humaines (H/F)***:Atalian Propreté Aubervilliers - 93 CDI Résumé de l'offre - 65000 - 70000 € / an - Télétravail - Ingénieur/Cadre/Bac +5 - RH/Personnel/Formation - Services aux Entreprises - Exp. 1 à 7 ans **Les missions du poste**: Nous recherchons sur le Pôle Atalian Propreté un(e) Responsable Ressources Humaines...


  • Aubervilliers, France MJBAZAR Temps plein

    **À propos du poste** Nous recherchons un stagiaire ou une stagiaire en ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce stage vous permettra d'acquérir une expérience précieuse dans le domaine des ressources humaines, en participant activement à divers projets et processus liés au recrutement et à la gestion des...


  • Aubervilliers, Île-de-France RATPgroup Temps plein

    01. Poste et MissionsLa Business Unit Bus d'Aubervilliers recherche un.e stagiaire Ressources Humaines pour une durée de 6 mois.Les missions :- Accompagnement du Projet Transition / Ouverture à la Concurrence- Préparation de Procédures Disciplinaires- Création de Suivi / Tableaux Indicateurs- Préparation Rétroplanning Elections Professionnelles-...


  • Aubervilliers, Île-de-France RATP Temps plein

    01. Poste et MissionsLa Business Unit Bus d'Aubervilliers recherche un.e stagiaire Ressources Humaines pour une durée de 6 mois.Les missions :Accompagnement du Projet Transition / Ouverture à la ConcurrencePréparation de Procédures DisciplinairesCréation de Suivi / Tableaux IndicateursPréparation Rétroplanning Elections ProfessionnellesAssister la...


  • Aubervilliers, France Talia.fr Temps plein

    **Etes-vous à la recherche d'une opportunité d'alternance en tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines et Administratif(ve)**à **AUBERVILLIERS**(**93**) ? L'école **Talia.fr** vous propose une formation diplômante reconnue par l'État, qui vous permettra d'obtenir **Bac+2 à Bac+5**. **Une entreprise partenaire dans le secteur des Ressources...


  • Aubervilliers, France Ratp Epic Temps plein

    01. Poste et Missions La Business Unit Bus d'Aubervilliers recherche un.e stagiaire Ressources Humaines pour une durée de 6 mois. Les missions : - Accompagnement du Projet Transition / Ouverture à la Concurrence - Préparation de Procédures Disciplinaires - Création de Suivi / Tableaux Indicateurs - Préparation Rétroplanning Elections Professionnelles...


  • Aubervilliers, France One Business School Temps plein

    **_Participation aux activités de recrutement des stagiaires et alternants :_** - Suivi des dossiers administratifs des alternants et stagiaires : contrats, conventions de formation, conventions de stage, kit d’embauche et vérification des documents du kit d’embauche et renommage des fichiers - Calcul des restes à charge - Enregistrement des contrats...

Responsable Ressources Humaines Junior

il y a 3 semaines


Aubervilliers, France Expert & Manager Temps plein

Expert & Manager, cabinet de conseil en recrutement, recherche pour son client, un(e) Responsable RH Junior dans le cadre d’un CDI sur Aubervilliers (Accessible RER E ou Ligne 12).

Vous interviendrez auprès d’un périmètre de 300 collaborateurs en étant le point d’entrée RH unique des collaborateurs et des responsables d’encadrement sur votre périmètre.

Vous êtes Responsable des problématiques RH quotidiennes, en s’appuyant sur l’expertise technique de services dédiés tels que la Paie, le Développement des RH et la Formation, les Relations Sociales.

**Vos principales missions sont**

**Droit Social**

  • Connaître et appliquer le règlement intérieur, les règles de droit, les procédures, l’égalité H/F, les règles de droit à la Formation etc.
  • Gérer les dossiers disciplinaires : sanctions, licenciements, gestion et administration des contentieux.

**Communication**

  • S’assurer que les messages et la stratégie de la Direction sont bien compris sur le terrain.
  • Etre un vecteur de remontée d’information du terrain.

Les Relations Sociales avec les Représentants de Proximité

  • Assister les opérationnels dans la préparation des réunions mensuelles et des réunions spécifiques (Commission Santé Sécurité et Conditions de Travail).
  • Entretenir un bon dialogue social avec les Elus.
  • Répondre aux questions locales.

**Recrutements et suivie intégration**

  • Effectuer les entretiens de recrutement (postes cadre).
  • Suivre la période d’intégration.
  • Piloter les entretiens de mobilité interne.

**Les Responsables d’Encadrement de son périmètre sur les sujets suivants**

  • Maitriser les fondamentaux de la durée du travail
  • Intégrer les nouveaux collaborateurs
  • Conduire les entretiens d’appréciation des performances
  • Détecter des besoins en développement de compétence

**Un Conseil en Développement Individuel**

  • Participer au Développement des Ressources Humaines en analysant les besoins exprimés par les salariés (entretiens professionnels) et les Managers et en proposant ou déclenchant les formations adaptées.
  • **Profil recherché **:_
  • Formation supérieure en RH.
  • Entre 2 et 5 ans d’expériences.
  • Très bonne communication et capacité pédagogique.
  • Très bonne organisation et sens des priorités.
  • Anglais Opérationnel (B2)

Ce poste est à pourvoir sur Aubervilliers dans le cadre d'un CDI.

La fourchette de salaire se situent entre 43/48k€ + variable.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 48 000,00€ à 53 000,00€ par an

Avantages

  • Participation au Transport
  • RTT
  • Titre-restaurant
  • Travail à domicile

Programmation

  • Du Lundi au Vendredi
  • Horaires aménageables
  • Travail en journée

Types de primes et de gratifications

  • Primes