Analyste Reportings Prudentiels

**INTRODUCTION**
Vous voulez rejoindre une banque jeune et dynamique, qui conjugue convictions et ambitions ?

On vous propose de rejoindre une des équipes de la Direction Financière de La Banque Postale où vos actions contribueront à vous épanouir et à rendre notre croissance à la fois saine et durable.

**VOUS N’AVEZ PAS IDÉE DE CE QUE L’ON PEUT RÉUSSIR ENSEMBLE**
Saviez-vous qu’à La Banque Postale, on a un regard singulier sur notre métier ? Peut-être parce que notre jeunesse fait de nous une banque avec des convictions. Une banque qui croit vraiment que la finance a un sens, qu’elle joue un vrai rôle sociétal.

D’ailleurs, on accompagne plus d’un million de clients financièrement fragiles et on est la 1ère banque mondiale en matière de RSE grâce nos actions en faveur d’une finance durable.

Notre jeunesse nous rend aussi conquérants. A raison Notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus de 20 millions de clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France.

Et, comme tous les jeunes, on bouillonne d’idées et de projets innovants pour continuer à nous développer, avec toujours le même engagement vis-à-vis de nos collaborateurs : leur offrir toutes les conditions pour s’étonner.

Maintenant qu’on se connaît, on vous en dit plus sur le poste ?

**VOICI LES MISSIONS, LES AVANTAGES ET LE SALAIRE QUI VOUS ATTENDENT**
- Production des calculs LCR, NSFR, ALMM ainsi que des reportings
- Production de tous nouveaux reportings prudentiels à destination du superviseur
- Mise en place du dispositif de contrôles du 1er niveau en collaboration avec le contrôle permanent
- Amélioration permanente du processus de production prudentielle en termes de processus et d’outils
- La production des notes de synthèses pour leur présentation en Comité de Validation avec le Directoire
- La contribution aux expressions de besoins et le contrôle de leur mise en œuvre dans les outils de production
- La mise à jour du dispositif de production et du corpus documentaire pour appliquer les évolutions réglementaires en lien avec les équipes de Normes et de Veille Réglementaire Risques

Quels seront votre salaire et vos avantages ?

Vous disposerez d’un package complet composé d’une partie fixe sur 12 mois, d’une part variable liée à vos résultats et d’un intéressement. Vous bénéficierez également d’une mutuelle avantageuse, du CE de La Banque Postale, de jours de télétravail et vous aurez accès à des formations et à de multiples possibilités d’évolution.

**VOICI COMMENT VOUS POUVEZ NOUS REJOINDRE**
Vous êtes diplômé d'un Bac+5 et vous justifiez d'une expérience significative d’au moins 2 ans dans la production des reporting réglementaires prudentiels.

Compétences techniques attendues:

- Bonne connaissance de l’environnement bancaire
- Bonne connaissance des outils bureautiques (Excel, Access,..)
- Maîtrise des langages SQL et/ou VBA est un plus
- Maîtrise de la réglementation bâloise (CRR)
- Anglais exigé

La connaissance dans le domaine de reportings de liquidité (LCR/NSFR/ALM) est un plus.

Compétences comportementales souhaitées:

- Qualité d’organisation et autonomie
- Bonne gestion des priorités et adaptabilité
- Communication orale et écrite, claire et synthétique
- Rigueur, bonne capacité d’analyse
- Forte capacité à travailler en équipe, bon relationnel et sens de la coopération
- Banque citoyenne, La Banque Postale s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap._

Job Reference: LBPSA00075