Emplois actuels liés à Gestionnaire de paie - Tours, Centre-Val de Loire - DAHER


  • Tours, Centre-Val de Loire, France Union Nationale des Associations Familiales Temps plein

    Présentation de l'UDAF d'Indre-et-LoireL'UDAF d'Indre-et-Loire (Union Départementale des Associations Familiales) est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique, créée en 1945. Elle rassemble près de 70 associations familiales et représente l'ensemble des familles du département dans plus de 150 instances. La vie associative est organisée...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 2 jours


    Tours, France Pay Job Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Nous recherchons, pour un de nos clients situé à TOURS (37), UN GESTIONNAIRE DE PAIE...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 1 semaine


    Tours, France Pay Job Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Nous recherchons pour l'un de nos clients, une entreprise, UN(E) GESTIONNAIRE PAIE EN...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 6 jours


    Tours, France PREMI-HOMME Temps plein

    A la recherche d’un nouveau challenge ? Le groupe Artus, spécialiste dans le secteur du travail temporaire depuis 30 ans, recherche son futur Gestionnaire de Paie H/F, rejoignez nous ! **Gestionnaire de Paie H/F** **Tours (37)** **CDI** **Le groupe Artus** Chez Artus, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre...


  • Tours, France Ville de Tours Temps plein

    Gestionnaire Carrière et paie (F/H), à la Direction des Ressources Humaines mutualisée pour la Ville de Tours et son CCAS **Lieu d'exercice du poste**: Maire de Tours - 1 à 3 rue des minimes **Classification RIFSEEP**: B2 **Cadre d'emplois**: Rédacteurs Territoriaux **Temps de travail**: Poste à temps complet (39H) **Recrutement**: Par voie statutaire...


  • Tours, France Livétio Temps plein

    Mon client est un cabinet d'expertise comptable de renom au niveau régional. Afin de renforcer son équipe sociale, il recherche un ou une Gestionnaire de Paie H/F. Le ou la Gestionnaire de Paie H/F est chargé.ée d'assister le Responsable social dans le cadre de ses missions. De ce fait, votre rôle consiste à collecter et à saisir les éléments de...

  • Gestionnaire Paie

    il y a 1 semaine


    Tours, France Pay Job Temps plein

    **Description de l'entreprise**: Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! **Description du poste**: Nous recherchons pour un de nos clients (Cabinet d'expertise comptable), un profil de...

  • Gestionnaire de Paie-2

    il y a 2 semaines


    Tours, France Daher Temps plein

    Nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire de Paie-2 Présentation de l'emploi La/Le Gestionnaire de paie assurera la mise en œuvre, le contrôle et la fiabilité mensuelle de la paie pour le périmètre défini. Présentation de Daher Nous sommes avionneur et équipementier pour l'industrie et le service et nous affirmons notre leadership dans 3...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 2 semaines


    Tours, France Gi Life Sciences Temps plein

    **Gestionnaire de Paie (H/F)** **Lieu : TOURS (36)** **Type de contrat**: intérim longue durée (18 mois) **Début**: dès que possible **Salaire**: 34 K€ **Horaires**: 37 H 30/semaine Notre cabinet de recrutement recherche **un Gestionnaire de Paie (H/F)**pour l'un de nos clients spécialisé dans la santé. **Missions transverses de paie et...


  • Tours, France Livétio Temps plein

    Mon client, cabinet d'expertise comptable à taille humaine, historique, a pour objectif d'accompagner ses clients tout en assurant un rôle de conseil de proximité et de qualité auprès d'une clientèle de TPE et PME locales. Dans le cadre de son développement, je recherche pour mon client un ou une Gestionnaire de Paie H/F. Le ou la Gestionnaire de...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 2 jours


    Tours, France DUO VENANDI Temps plein

    Descriptif du poste Le cabinet de recrutement DUO VENANDI recrute pour le compte de son client cabinet d'expertise comptable un Gestionnaire de paie H/F. Rejoignez notre équipe en tant que Gestionnaire de paie et découvrez un environnement de travail positif et inclusif. Votre rôle sera essentiel pour maintenir l'équilibre financier tout en évoluant...

Gestionnaire de paie

il y a 3 heures


Tours, Centre-Val de Loire, France DAHER Temps plein

Vous avez envie de FAIRE DECOLLER votre carrière ?
Nous recherchons notre futur(e)

Gestionnaire de paie - F/H

Type de contrat

CDI

Qui sommes-nous?
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.

L'environnement du poste
Rattaché(e) à la Responsable de l'équipe paie, vous êtes en charge de la mise en œuvre, du contrôle et de la fiabilité de la paie sur un périmètre d'environ 350 collaborateurs. Vous jouez un rôle clé dans le bon déroulement du cycle paie, en garantissant la conformité des traitements et la qualité des données.

Les défis que nous allons relever ensemble

  • Être le garant des éléments constitutifs du dossier individuel des salariés dans l'outil de paie Workday
  • Assurer le traitement de la paie (saisie et contrôle) à partir des éléments collectés (individuels et collectifs) et conformément aux dispositions législatives et réglementaires : absences, éléments variables de paie ….
  • Suivre les arrêts maladies et le déclenchement du maintien employeur
  • Réaliser les analyses et les contrôles de paie obligatoires dans le cadre des audits internes
  • Réaliser et produire les bulletins de paie, et les documents liés au départ dans les délais impartis
  • Réaliser les clôtures de fin de mois dans les délais impartis
  • Procéder aux déclarations relatives à l'embauche : Déclaration Préalable à l'Embauche, affiliation mutuelle
  • Mettre à jour tous les éléments liés à la gestion de la paie (logiciels RH, dossiers du personnel, fichiers…)
  • Editer des requêtes sur le logiciel de paie
  • Assurer une interface avec les organismes extérieurs compétents (CPAM, Prévoyance, Pôle Emploi...)
  • S'informer et appliquer la règlementation sociale

Parlons de vous
Titulaire d'un Bac +2 en paie ou en gestion des ressources humaines, vous avez déjà fait vos preuves dans le domaine de la paie.

Vous justifiez d'au moins
2 ans d'expérience en gestion de la paie
, idéalement dans un environnement multi-conventions collectives.

À l'aise avec le Pack Office, vous savez également naviguer efficacement dans les outils de paie.

Autonome et adaptable
, vous êtes capable de gérer vos priorités avec méthode et efficacité.

Votre
rigueur,
votre sens de
l'organisation et votre esprit d'équipe
font de vous un(e) collaborateur(trice) fiable et apprécié(e).

Vous n'avez pas toutes les compétences requises ? Pas de souci Daher vous soutiendra dans votre parcours de développement.
Pourquoi nous rejoindre ?
Nos Engagements
Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International.

Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.

Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable.

Avantages principaux

  • Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise : cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie
  • Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions
  • Plan d'épargne entreprise
  • Couverture frais de santé avantageuse

Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes

  • L'étude de votre candidature et un premier échange téléphonique
  • Un entretien avec une Chargée de recrutement
  • Un entretien avec la Responsable Equipe Paie

Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue

Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel