Opérateur Régleur

il y a 7 jours

BellegardesurValserine, Auvergne-Rhône-Alpes, France Ball Temps plein

Faites évoluer votre carrière chez Ball, leader mondial dans la fabrication d'emballages durables en aluminium. Réalisez des choses extraordinaires en rejoignant notre équipe, et faites une différence dans votre évolution professionnelle, dans la communauté et dans le monde entier

Ball est ravi de recevoir le prix Newsweek du Top 100 des lieux de travail les plus appréciés au monde en 2023 En tant que leader de produits durables, notre équipe compte plus de 16,000 membres dans le monde. Des canettes et gobelets en aluminium recyclables à l'infini aux bouteilles aérosols, notre objectif est de contribuer à une communauté, une société et un monde meilleurs.

Aperçu du poste :

L'Opérateur-trice de Production doit assurer la fabrication des boitiers aérosols dans le respect des consignes de sécurité et des niveaux de qualité, de productivité et de déchets définis dans le budget. Cette mission nécessite une bonne coordination avec les autres personnes affectées à la même ligne de production, et un entretien régulier de la machine d'affectation.

Les principales responsabilités comprennent :

  • Anticiper et planifier,  en fonction du planning de production, les actions à venir sur la machine d'affectation, pendant votre poste ou pour faciliter les opérations du poste suivant,
  • Veiller à la bonne préparation des montages impactant la ligne d'affectation,
  • Effectuer régulièrement des contrôles qualité obligatoires afin de garantir l'intégrité de la production en cours. Alerter rapidement en cas de dérives constatées,
  • Réaliser de manière ponctuelle des opérations d'emballage manuel en cas d'alerte qualité ou de remplacement ponctuel,
  • Faire remonter toute anomalie concernant l'application des règles, procédures ou modes opératoires concernés par les points ci-dessus,
  • Assurer la bonne transmission des informations aux collègues, superviseurs et/ou adjoints techniques,
  • Transmettre les consignes techniques et leur évolution aux Régleurs lors des relèves,
  • Participer à la préparation de nouveaux produits et formats,
  • Rechercher et mettre en œuvre des actions visant à réduire les dysfonctionnements,
  • Participer à l'analyse des réclamations et à la mise en place d'actions correctives,
  • Effectuer quotidiennement les opérations de maintenance et de nettoyage de base nécessaires au bon fonctionnement de la machine,
  • Signaler toute anomalie liée à la sécurité et à l'environnement.

Que recherchons-nous ?

  • CAP/BEP à Bac Pro productique mécanique (ou diplôme technique équivalent) ou expérience équivalente
  • Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire
  • Connaître et utiliser les appareils de contrôle
  • Comprendre le fonctionnement des machines pilotées et leurs points sensibles
  • Aptitude à respecter les objectifs de production
  • Sens de l'organisation : anticiper au mieux les besoins afin de limiter les arrêts de ligne en nombre et en durée (montage, entretien,..)
  • Capacité à communiquer efficacement

Ball Corporation est un employeur offrant l'égalité des chances. Nous encourageons activement les candidatures de tous, sans distinction de sexe, d'âge, d'origine ethnique, de religion, de capacité ou d'orientation.

Lorsque vous rejoignez Ball, vous faites partie d'une équipe de plus de 16,000 membres dans le monde entier. Nos produits vont des canettes en aluminium recyclables à l'infini, aux gobelets en passant par les bouteilles aérosols qui permettent à nos clients de contribuer à un monde meilleur.

Chacun-e d'entre nous est profondément attaché-e à la diversité et à l'inclusion, qui constituent la base de notre culture de l'appartenance.

Chez Ball, chacun-e fait la différence en faisant ce qu'il-elle aime. Parce que ce que nous créons pourrait changer, mais ce que nous ferons toujours, c'est la différence.

Veuillez noter que l'intitulé du poste annoncé peut différer de l'intitulé du poste figurant sur le contrat en raison de la structure locale des intitulés de poste et des systèmes mondiaux des RH.

Les agences ne sont pas autorisées.

 

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