Ingénieur système et réseaux H/F

il y a 3 jours


Amiens, Hauts-de-France BOW MEDICAL Temps plein

BOW MEDICAL SAS, Société éditrice de la suite logicielle DIANE, dédiée au parcours de santé des soins critiques (anesthésie, réanimation, urgences) et leader en France sur son marché, recrute un

Ingénieur système et réseaux F/H

Localisation du poste

  • Poste à pourvoir en présentiel à Amiens (80).
  • Télétravail partiel possible, selon les règles en vigueur dans l'entreprise.
  • Déplacements ponctuels à prévoir chez les clients.

Type d'emploi

  • Type de contrat : CDI
  • Temps de travail : 37 heures hebdomadaires
  • Statut : Cadre
  • Poste à pourvoir dès que possible

Vos missions (activités, responsabilités)

Sous la responsabilité de notre Architecte logiciel, l'Ingénieur système & réseaux F/H spécialisé Microsoft DCOM/RPC sera chargé d'assister, par son expertise, l'équipe Services auprès des clients de l'entreprise afin de :

  • Proposer des infrastructures techniques conformes au bon fonctionnement des logiciels de BOW MEDICAL, notamment la plateforme DIANE
  • Garantir la compatibilité et la performance des environnements clients pour le déploiement et le support de l'application DIANE
  • Améliorer la satisfaction client

Principales missions

  • Accompagner les clients, ainsi que les services Déploiement et Support, dans le respect des prérequis techniques pour l'installation de l'application DIANE.
  • Accompagner les clients dans la sécurisation ou la virtualisation des environnements, en lien avec les communications inter-processus (DCOM, RPC) : configuration des pare-feu, antivirus, EDRs et/ou des environnements de virtualisation (Citrix, Xenapp, …) afin de garantir les performances du desktop client DIANE.
  • Diagnostiquer et résoudre les problématiques de performances de l'application desktop client en lien avec l'infrastructure des clients (système d'information, compatibilité, performance), en effectuant l'interface entre le service Support et le client.
  • Former et conseiller les équipes sur les bonnes pratiques d'installation et de configuration chez le client afin de garantir les bonnes performances de l'application.
  • Rédiger et maintenir à jour les documentations techniques sur les prérequis, le paramétrage, l'architecture et les bonnes pratiques pour garantir les performances de l'application.
  • Effectuer une veille technologique (mises à jour Windows, faille de sécurité, …) avec mesure des impacts potentiels et proposition de solutions.

Salaire :

  • Rémunération annuelle fixe : entre € et €, selon profil et expérience
  • Rémunération annuelle variable : jusqu'à 3 000 €, versée en fonction de l'atteinte d'objectifs annuels

Votre profil (qualités, compétences)

  • Formation supérieure de niveau Bac+5 en Informatique, systèmes/réseaux ou cybersécurité
  • Expérience professionnelle de 3 à 5 ans a minima en systèmes Windows, avec une expertise avérée sur les technologies DCOM/RPC, AD, GPO et sur la virtualisation
  • Expérience dans le déploiement et le paramétrage d'un EDR (Endpoint Detection and Response).
  • Expérience dans le déploiement et le paramétrage d'une solution de virtualisation (type Citrix, XenApp…)
  • Savoir écrire des scripts (powershell,bat) et/ou avoir des notions de développement serait un plus
  • La connaissance des systèmes d'information liés à la santé est un atout
  • Connaissance des bonnes pratiques de sécurité (pare-feu, ACL, chiffrement, authentification)
  • Connaissance du protocole RPC, de la sécurité DCOM
  • Solides compétences rédactionnelles requises pour la documentation technique, les FAQ et les e-mails
  • Bonnes compétences à l'écrit en anglais
  • Bon relationnel requis

Environnement de travail (logiciels utilisés…)

  • Windows 11
  • Microsoft Office 365
  • Therefore (GED)
  • JIRA
  • DIANE

Avantages

  • 26 jours de CP (pour des droits à congés complets) et 5 jours de RTT par an
  • Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50 % par l'employeur
  • Prévoyance collective prise en charge à 100 % par l'employeur
  • Titres-restaurant d'une valeur faciale de 10 €, financés à 60 % par l'employeur
  • Prime annuelle de vacances
  • CSE
  • Compte Épargne-Temps (CET)
  • Prise en charge partielle des abonnements de transport en commun selon dispositions légales
  • Horaires flexibles possibles pour mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle
  • Accès aux services d'Action Logement
  • Du café, du thé et des infusions à disposition gracieuse dans nos locaux

L'entreprise

Nous sommes les alliés des anesthésistes, réanimateurs et des équipes soignantes au sein des hôpitaux et des cliniques depuis plus de 20 ans. Notre mission ? Les aider avec nos solutions logicielles à relever leurs défis au quotidien, pour leur permettre de se concentrer sur l'essentiel : leurs patients. Plus précisément, nous œuvrons chaque à jour à :

  • Améliorer la sécurité des soins du patient lors de son parcours en soins critiques
  • Aider les soignants dans la maitrise des risques
  • Diminuer les temps de saisie, de suivi, d'analyse et de coordination des équipes soignantes
  • Perfectionner la pratique des équipes & faciliter l'autoformation

Rejoins dès demain notre équipe constituée de 90 collaborateurs engagés et impliqués

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que notre entreprise, solide en croissance et leader sur son marché, saura vous donner envie de vous lever le matin et de venir travailler, pour :

  • Évoluer dans un écosystème passionnant en pleine évolution : la santé de demain et particulièrement les soins critiques
  • Interagir au quotidien avec des professionnels de haut niveau

Rejoindre BOW MEDICAL, c'est intégrer une société à taille humaine, au sein d'équipes passionnées, où service de qualité et défis sont au cœur de nos préoccupations quotidiennes

Processus de recrutement

  • Envoi de votre candidature (CV et lettre de motivation) par e-mail à l'adresse suivante :
  • Un entretien avec l'Architecte logiciel puis la Responsable RH
  • Une réponse à votre candidature dans les plus brefs délais

Nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures qui nous parviennent. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 33 000,00€ à 38 000,00€ par an

Avantages :

  • RTT

Lieu du poste : En présentiel



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