Accompagnant Educatif et Social

il y a 1 jour


Amilly, Centre-Val de Loire, France Département du Loiret Temps plein

Information générale et descriptif poste

Intitulé du métier

Social - Intervenant social

Intitulé du poste

Accompagnant Educatif et Social - Villa Roland - Amilly H/F

Rémunération

à partir de 2182€ brut mensuel

Contrat

Titulaire - Contractuel

Catégorie du poste

C

Cadre d'emploi du poste

C/Accompagnant éducatif et social

Finalité du poste

Au sein de la Maison de l'Enfance, l'accompagnant éducatif et social est chargé de participer à l'accueil en urgence et à la prise en charge éducative des enfants confiés au Département en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Ceci dans le cadre d'une observation et d'une assistance dans la mise en œuvre des projets personnalisés

Missions

Prise en charge des enfants et adolescents confiés

Accompagner au quotidien des mineurs dans les actes de la vie courante et dans les activités sociales : alimentation, hygiène…

Favoriser er préserver l'autonomie du mineur en repérant et développant ses potentialités et capacités d'agir tout en veillant à son bien-être.

Assistance dans la mise en œuvre des projets personnalisés.

Travailler en partenariat avec une équipe pluri-professionnelle et participer aux réunions hebdomadaires

S'impliquer dans la vie quotidienne de l'établissement et participer à la démarche d'amélioration continue des accompagnements et services.

Produire des écrits : note d'évènements ou d'incidents et participer à la rédaction des rapports en prévision des audiences

Localisation du poste

Lieu

45200 AMILLY

Profil candidat

Niveau d'études min. requis

DE Aide Médico Psychologique

Niveau d'expérience min. requis

de 2 à 5 ans

Profil / Expérience requise

Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social (DEAES)

Etre doté(e) d'une aisance relationnelle, d'écoute active, de rigueur, d'esprit d'initiative, capacité d'adaptation et d'une capacité de travail en équipe

Processus de recrutement

Processus de recrutement

En postulant sur nos offres, la procédure de recrutement sera la suivante :

  • Délai de réponse sous 15 jours après la clôture de l'offre.
  • Entretien avec le responsable du service et/ou directeur et en présence d'une chargée

de recrutement RH en fonction des postes. Cas pratique possible.

  • Second entretien envisageable avec le directeur si besoin.
  • Transmission des entretiens professionnels pour les titulaires et prise de référence

possible pour les contractuels.

  • Selon le poste et l'entretien, possibilité de passation de tests de personnalité

professionnelle.

  • Réponse sous 10 jours après entretien et/ou prise de contact avec la chargée de

recrutement.

  • Arbitrage de recrutement soumis aux DGA et/ou DGS des pôles concernés.
  • Officialisation écrite et procédure administrative (pièces, contrat…).

Selon le poste à pourvoir, le process de recrutement peut être adapté.

Une attestation d'honorabilité sera obligatoirement à fournir par le candidat recruté sur ce poste et devra dater de moins de 6 mois

Environnement et condition de travail

Horaires et congés

33 jours de congés annuels

Horaires d'internat : 06h45-15h00/14h00-22h30 et travail un week-end sur deux

Travail en open space

Non

Travail informatique

Oui

Contact avec usagers physique et /ou téléphonique

Oui

Travail en extérieur (indiquez oui / non)

Oui

Travail isolé (indiquez oui / non)

Non

Astreintes, horaires de nuit, week-end

Horaires d'internat : 06h45-15h00/14h00-22h30 et travail un week-end sur deux

Nuisance sonore (indiquez oui / non)

Non

Déplacements professionnels (périmètre, fréquence, voiture de service)

Fréquents au sein du département

Poste ouvert à télétravail

Non

Manutention manuelle de charge

Non

Marche fréquente dans le travail

Non

Position assise prolongée

Non

Position debout prolongée ou piétinement (Oui / Non)

Non

Gestes répétitifs à cadence élevée (Oui / Non)

Non

Travail des bras en élévation (Oui / Non)

Non



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    **Référence**:2025-1519 03/03/2025 **Information générale et descriptif poste**: **Intitulé du métier**: Social - Educateur de jeunes enfants **Intitulé du poste**: Educateur de jeunes enfants H/F **Rémunération**: 26200 **Contrat**: Titulaire - Contractuel **Catégorie du poste**: A **Cadre d'emploi du poste**: A/Assistants...

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    il y a 7 jours


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  • Moniteur éducateur

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