Infirmier en Réanimation Chirurgicale Polyvalente H/F

MétierInfirmierType de contratTitulaire ou CDIRémunérationselon grille indiciaire d'IDE + prime soins critiquesService d'affectationRéanimation Chirurgicale Polyvalente Bâtiment REINE 2 ème étagePrésentation du service Le Groupe hospitalo-universitaire Henri Mondor regroupe les hôpitaux d'Henri Mondor, Chenevier, Emile Roux, Dupuytren et Clémenceau Le service d'anesthésie -réanimation et péri opératoire du Pr QUESNEL de l'hôpital Henri Mondor regroupeles activitéssuivantes au sein du Bâtiment REINE: Les blocs opératoires répartis sur21 salles de 7 spécialités (Chirurgie Cardiaque - Chirurgie Vasculaire et thoracique - Neurochirurgie - Chirurgie Urologique - Chirurgie Orthopédique et traumatologique - Chirurgie Plastique - Chirurgie Viscérale )- Service d'imagerie - Service d'endoscopie digestive - Secteur Cardio interventionnelle - Chirurgie ambulatoire - sismothérapie La réanimation neuro chirurgicale chirurgicale:15 chambres individuelles en soins critiques et 6 lits en soins continus chirurgicaux, La réanimation chirurgicale polyvalente:15 chambres individuelles en soins critiques et 6 lits en soins continus chirurgicaux, La SSPI avec 27 emplacements dont 2 déchocage est ouverte 24h/24h Pour la Réanimation chirurgicale polyvalente Prise en charge des patients en sortie des blocs opératoires : - Chirurgie Cardiaque - Chirurgie Vasculaire et Thoracique - Chirurgie Hépatique et Digestive Vos missions Prise en charge des patients de la réanimation et l'unité de surveillance continue chirurgicale cardio-digestive-vasculaire. L'IDE assure la continuité, la sécurité et la qualité des soins dans le respect des missions du service public et de la réglementation professionnelle. · Soins : o Met en oeuvre les actions infirmières prescrites et les actions relevant de son rôle propre o Assure et coordonne la prise en charge globale du patient avec les différents membres de l'équipe o Assure le suivi et l'optimisation du dossier de soins o Est responsable de la continuité des soins infirmiers o Participe à la prise en charge des patients en état de mort encéphalique en lien avec l'équipe de prélèvement multi organes et de tissus (PMOT) · Organisation : o Est responsable de l'organisation de son unité et des moyens mis à sa disposition. o Assure l'entretien et la gestion du matériel destiné aux soins · Formation et recherche : o Participe et collabore aux actions de formation au sein du service. o Participe à l'élaboration des différents travaux de recherche en soins infirmiers au sein du service ou au niveau de l'hôpital. o Participe à la formation et à l'encadrement de ses pairs et des stagiaires. o Evalue, actualise et fait évoluer ses pratiques et connaissances professionnelles · Formation continue o Participe à la formation continue dispensée par les médecins du service (plusieurs fois par an) · Communication et relation : o Participe à l'accueil et à l'installation des patients lors des admissions. o Assure une communication et une relation adaptée avec le patient et son entourage. o Participe et coordonne les actions de prévention et à l'éducation de la santé · Administrative : o Participe à la gestion administrative des patients : entrée et sortie des patients (de l'unité en charge) · Missions ponctuelles : o Participe à la gestion des commandes de matériels de soins et de médicaments o Participe, en binôme avec l'aide-soignant, à l'entretien du matériel de soin et à la remise en état des locaux pendant les périodes de fermeture annuelle des unités de soins Profil recherché - Analyser une situation clinique - Concevoir et mettre en oeuvre un projet de soins pour un groupe de patients - Connaître les textes professionnels - Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques Schéma horaireAlternance Jour/NuitTemps de travail12hHoraires de travailAlternance 12h Jour/NuitTélétravailNonVos avantages à l'AP-HP AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET A LA FONCTION - Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre) - Prime de soins critiques - Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois - Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge - Accès à une offre de formation continue conséquente AIDE A L'INSTALLATION ET AU LOGEMENT - Prime d'installation : 1947 € nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés - Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif Loc'appart pour les jeunes diplômés - Possibilité de logements pérennes à tarifs préférentiels pour les titulaires (dispositif Loc'appart pro) AVANTAGES SOCIAUX - Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité - Possibilité de parking - Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus) - Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice) - Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent - Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses) - Chèques emploi-service CESU AP-HP Description de l'hôpitalSitué à Créteil (94), l'hôpital Henri-Mondor propose une prise en charge complète sur un large panel de spécialités, dont 9 permanences de soin labellisées par l'ARS (orthopédie, urologie, digestif, neuroradiologie, neurochirurgie, ou encore imagerie interventionnelle). Il s'agit de l'un des premiers centres d'urgences du Val-de-Marne. Il compte également 8 centres de références maladies rare et 11 centres de compétences.Référence de l'offre2