Directeur des Ressources Humaines Opérationnel F/H

il y a 4 semaines

Brunoy Essonne, France KEOLIS limited Temps plein

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Directeur des Ressources Humaines Opérationnel F/H

Date: 11 avr. 2024

Lieu:

Brunoy, FR, 91800

Type de contrat: CDI

Directeur des Ressources Humaines Opérationnel F/H

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique.

Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

Métro du Grand Paris Express, trams-trains, tramways, téléphériques urbains, réseaux de bus, transport à la demande, navettes autonomes, transition énergétique, solutions digitales… : partenaire des territoires, à l’écoute de ses clients, Keolis Île-de-France se positionne, avec environ 25 filiales et 5 000 collaborateurs présents dans les 8 départements franciliens, comme un acteur incontournable de la mobilité en Île-de-France dans un contexte d’ouverture à la concurrence.

L’ouverture à la concurrence se concrétise depuis 2019 avec les appels d’offres d’Île-de-France Mobilités pour l’exploitation des nouvelles lignes de tramway et de métro et des réseaux de bus. Keolis a pour ambition de remporter ces appels d’offres, afin d’offrir à la Région Capitale un service modernisé, à la hauteur des meilleurs standards internationaux.

Dans ce contexte unique dans l’histoire du transport public, Keolis recherche un Directeur des Ressources Humaines Opérationnel pour sa filiale Keolis Val d'Yerres et Val de Seine dont le siège est basé à Brunoy.

Cette filiale (CA de 35 M€) est composée de 400 salariés, présents sur 4 dépôts (Brunoy et Draveil).

Rattaché au Directeur Opérationnel de la filiale et membre du comité de direction, le/la DRH élabore et met en œuvre la politique RH en lien avec les objectifs et stratégies définis pour la filiale. Vous encadrez une équipe de 3 personnes

Dans ce cadre, vous :

· Assurez la gestion et l’animation des relations collectives du travail en lien étroit avec le directeur de la filiale dans un contexte de changements

· Pilotez le suivi des effectifs, les recrutements des collaborateurs (ouvriers/employés et AM), et participez activement aux différents salons et forums visant à déployer la « marque employeur Keolis »

· Pilotez la gestion administrative du personnel, notamment la prévention des accidents du travail et la réduction de l’absentéisme, ainsi que les relations individuelles et êtes l’interlocuteur du CSP paie,

· Définissez le plan de formation annuel et la gestion des emplois et compétences avec les responsables opérationnels

· Veillez au respect des procédures (notamment disciplinaires) et assurez une veille juridique règlementaire et conventionnelle

· Gérez les contentieux de vos filiales

· Participez à la mise en œuvre et au suivi des engagements RSE en collaboration avec le/la Responsable QHSE conformément aux engagements pris auprès d’Ile de France Mobilités

· Assurez le reporting social, le suivi d’indicateurs et participez activement au contrôle de gestion sociale de votre filiale auprès du pôle territorial et de la branche Keolis Ile de France

· Participez à la mise en œuvre des projets RH transversaux menés par le Groupe Keolis.

Vous êtes le garant de l’équilibre entre la qualité de vie au travail, le bon climat social et l’atteinte des objectifs de performance.

Titulaire d’un Bac+5 en Ressources Humaines / droit social, vous avez exercé pendant 10 ans des fonctions similaires de généraliste RH.

Une expérience dans le secteur des transports de voyageurs serait un plus (la filiale est sous convention collective urbaine). A défaut, les secteurs d’activité traversés vous ont amené à évoluer au sein d’environnement de travail comparables.

Vous connaissez la législation sociale et maîtrisez les outils informatiques. Vous avez une bonne pratique des relations collectives au sein de secteurs exigeants.

Vous êtes rigoureux, polyvalent en RH, autonome et réactif

Vous êtes pragmatique et avez une bonne qualité d’écoute

Le poste est basé à Brunoy (91).

Information complémentaire :

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.
Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et  n°2022-770 du 2 mai 2022.

#J-18808-Ljbffr

  • Directeur des Ressources Humaines Opérationnel F/H

    il y a 1 semaine

    Brunoy, Essonne, France KEOLIS limited Temps plein

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  • Chargé de Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Essonne, France Carrefour Temps plein

    Vos missions :En tant que Chargé de Ressources Humaines, vous accompagnerez et conseillerez les collaborateurs du siège de la Supply Chain sur les divers sujets RH. Sur l’accueil, l’intégration et le suivi des stagiaires, alternants et CDD, vous serez amené à : Participer au déploiement des campagnes de recrutement (recueil des besoins, gestion...

  • Chargé de Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Essonne, France Carrefour Temps plein

    Vos missions :Vous aurez pour mission principale d’accompagner les managers opérationnels sur l'ensemble de leurs questions et besoins RH.Sous la responsabilité du Responsable RH Opérationnel, vous serez amené à :Accompagner et former les Managers Opérationnels sur les process et la gestion RH quotidienne ;Participer au recrutement des profils...

  • Assistant(e) Ressources Humaines et de Direction F/H

    il y a 1 mois

    Essonne, France FAYAT Temps plein

    Description du poste Métier RH / Paie - Assistant RH Titre du poste Assistant(e) Ressources Humaines et de Direction F/H Missions Vos missions principales seront les suivantes : 1.Gestion administrative : oInterface avec le directeur de pôle, les supports de la direction de pôle et les chefs d'entreprise du périmètre oIntervenir...

  • Alternant Ressources Humaines

    il y a 1 mois

    Essonne, France Carrefour Temps plein

    Vos missions :Vous participerez à un projet SIRH et vous êtes amené à contribuer aux missions suivantes :Participe au cadrage des besoins métiers : ateliers, assistance aux utilisateurs pour la rédaction des expressions de besoinAssistance à la recette : création du cahier de recette, réalisation des jeux de données, contrôle dans les...

  • ALTERNANCE / Assistant Ressources Humaines - Montlhéry (91) - H/F

    il y a 1 mois

    Essonne, France Bergerat Monnoyeur Temps plein

    Détail des missions Au sein de la Direction Ressources Humaines, l'assistant RH travaille en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe RH. Vous avez donc pour principales missions de : •Etablir les contrats de travail •Gérer l'administration du personnel •Assurer la veille juridique et réglementaire •Travailler sur différents...

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    Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un ou une Chargé.e de Ressources HumainesRecrutement et Formation en CDI, pour notre client, entreprise française qui conçoit, fabrique et commercialise des produits cosmétiques.Au sein du service Ressources Humaines, vous assurez le travail de fond en amont des recrutements et le déploiement du plan...

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    Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons un ou une Chargé.e de Ressources HumainesRecrutement et Formation en CDI, pour notre client, entreprise française qui conçoit, fabrique et commercialise des produits cosmétiques.Au sein du service Ressources Humaines, vous assurez le travail de fond en amont des recrutements et le déploiement du plan...

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    Massy, Essonne, France Randstad Search Paris Temps plein

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    Nous recherchons pour un de nos clients : un(e) Responsable RH Généraliste (H/F), dans le cadre d’un CDI.Votre mission consistera à : Accompagner les clients sur des missions ADP (on et off boardings) et tout au long de l’exécution du contrat de travail.Accompagner les clients sur le déploiement de projets RH en phase avec leur...

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    Essonne, France FAYAT Temps plein

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    Brunoy, France Ehpad Brunoy Temps plein

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    Brunoy, France O2 F Temps plein

    Vous souhaitez vous investir dans un métier qui a du sens, qui a de la valeur pour les personnes en perte d’autonomie, ou en situation de handicap ?Envie de faire partie d’une équipe engagée, dynamique et contribuer au bien-être de nos clients ?Alors rejoignez-nous, nous vous proposons un accompagnement personnalisé, des formations vous garantissant...

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    , école internationale de management du Bac +3 au Bac +5 recherche, pour l'un de ses partenaires, un Responsable Opérationnel RH (H/F) en alternance en contrat de professionnalisation ou d'apprentissage. UNE FORMATION OU UN EMPLOI : POURQUOI PAS LES DEUX ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre...

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