Coordinateur HSE

Partenaire de rang 1 des grands donneurs d’ordre industriels (Airbus, BAE Systems, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, Honda Aircraft Company, Lockheed Martin, Raytheon Technologies, Thales), Latecoere sert le secteur aérospatial avec des solutions innovantes pour un monde durable. Le Groupe intervient dans tous les segments de l’industrie aérospatiale (commercial, régional, d’affaires, défense, spatial), dans deux domaines d’activités : Aérostructures (portes, fuselage, voilure et empennage, bielles) et Systèmes d’interconnexion (câblage, meubles avioniques, équipements embarqués, produits électroniques). Le Groupe employait, au 31 décembre 2023, 5497 personnes dans 14 pays.

MISSION : HSE

• Elaborer la feuille de route locale HSE en lien avec la politique groupe et la stratégie locale
• Réaliser l’évaluation de la conformité règlementaire du site et animer les plans d’actions associés
• Piloter, en concertation avec les responsables de secteurs, et les salariés, les analyses des risques HSE (Analyse environnementale du site, DUER, DRPCE, risques chimiques) et la faire évoluer lors de changements (nouvelle production, nouveau bâtiment, nouveau procédés…).
• Veiller à l’application des exigences HSE sur le site et formaliser ces exigences dans le cahier des charges des prestations réalisées sur le site.
• Mener des sensibilisations HSE du personnel du site (nouveaux arrivants, serre files, risques chimiques, sensibilisation chariot/nacelle, autres...)
• Prendre en compte les axes d’amélioration proposés par le personnel du site.
• Préparer et animer les comités sécurité et environnement usine avec les tableaux de bord associés. Préparer et animer les revues de direction sécurité et environnement
• Réaliser de la communication HSE : affichage, note, flash
• Maintenir le Système de Management HSE (ISO 14001 / ISO 45001)
• Participer à l’élaboration du plan de formation HSE du site
• Identifier et analyser les Accidents, incidents, situations dangereuses HSE et rechercher les causes et définir les actions correctives et préventives
• Piloter la démarche des Visites Managériales de Sécurité (VMS) et animer les plans d’actions associés.
• Piloter la démarche des SAFETY TALK
• Suivre et accompagner à la réalisation des plans de prévention, protocoles de sécurité, permis feu et participer aux suivis HSE des sous-traitants
• Etablir et mettre à jour les fiches de poste HSE
• Participer au processus de remise des habilitations et autorisations de conduite
• Animer les visites d’inspection terrain CSSCT, rédiger les comptes rendus d’inspection et suivre le plan d’action associée
• Participer au CSSCT
• Participer au comité RPS du site
• Assurer les relations avec les parties intéressées (DREAL, DIRECCTE, CARSAT, Services de secours, etc.)
• Réaliser des audits HSE
• Proposer et gérer le budget alloué au service HSE

Le Coordinateur HSE Site exerce ses missions en autonomie dans le cadre du budget alloué et de la feuille de route HSE Branche. Il réfère sur demande à ses managers (hiérarchique et fonctionnel) où en cas de difficultés ou anomalies rencontrées.

Compétences requises :

Techniques :

• Maîtriser les différents procédés de fabrication
• Savoir élaborer un cahier des charges et un appel d’offre
• Connaitre la réglementation HSE
• Connaitre les normes ISO 14001 et 45001
• Maîtriser les techniques d’intervention d’urgence, notamment en secourisme et incendie
• Maitriser les Méthodes d'analyse de risques
• Connaitre les moyens de protection et proposer des applications
• Construire, analyser, déployer, communiquer et présenter des indicateurs sécurité et environnement
• Former les salariés, communiquer, promouvoir les activités et la démarche HSE
• Connaître l’organisation et les processus de décision
• Connaître la maîtrise d’œuvre de travaux
• Identifier les attentes et les besoins des clients internes ou externes dès l’élaboration du cahier des charges
• Savoir suivre et piloter les plans d’actions internes et les interventions des prestataires
• Savoir faire les reporting
• Bac+4/5 HSE

Comportementales :

• Etre organisé
• Avoir un sens aigu de l’observation et être rigoureux
• Faire preuve d’analyse de prise de recul et d’esprit de synthèse
• Adapter sa communication aux interlocuteurs
• Pédagogie
• Etre force de proposition
• Faire preuve d’initiative et d’anticipation
• Travailler en collaboration avec les équipes des autres services de l’usine (support)
• Proposer des actions d’amélioration
• Orientation clients internes
• Orientation QHSE
• Avoir un sens de l’organisation et de la priorisation des tâches

Informatiques / Linguistiques :

• Outils informatique (maitrise pack office)
• Anglais : niveau B1

Managériales :

• Avoir de solides qualité de leader
• Contribuer à la vision stratégique
• Communiquer et fédérer les équipes en transverse

La diversité de nos équipes est une richesse. En tant qu’employeur responsable, Latecoere encourage un environnement de travail inclusif et s’attache à l’égalité des chances pour tous les candidats, sans restriction. Tous nos métiers adressent les enjeux d'innovation et de développement durable. Rejoignez-nous pour faire décoller votre carrière et contribuer à notre raison d’être : servir le secteur aérospatial avec des solutions innovantes pour un monde durable.