(DGDDI-DNSCE) - Chef(fe) du Département Ingénierie (cat. A) H/F

il y a 3 semaines


Occitanie, France Direction générale des douanes et droits indirects (DGDDI) Temps plein
(DGDDI-DNSCE) - Chef(fe) du Département Ingénierie (cat. A) H/F

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  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction générale des douanes et droits indirects (DGDDI)
    Ministères économiques et financiers
  • Localisation : Haute Garonne (31), France

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné Afficher la rémunération pour les fonctionnaires

Le chef du département Ingénierie a en charge le pilotage de l’activité du département et exerce une autorité hiérarchique sur les membres du département.

Le département Ingénierie est composé, outre le chef de département, de 8 administrateurs système et 2 architectes.
Le chef du département Ingénierie assure la planification, l'affectation et le suivi des tâches.
Il s’assure de la cohérence des demandes de congé, d’absence, de télétravail au regard des nécessités de service.
Il est garant du bon pilotage des projets dont le service a la charge.
Il veille au bon niveau de formation et au transfert de compétences au sein du service.
Il s’assure de l’exhaustivité et du maintien à jour de la documentation.
Il représente le département ou désigne un représentant lors de réunions.
Il participe au maintien en condition opérationnelle (MCO) de sécurité (MCS) des systèmes et de l'infrastructure.
Il organise des ateliers autour de la veille technologique pour l’amélioration des outils nécessaires au bon fonctionnement du service.
Il participe à la gestion des salles d’hébergement.
Il assiste aux instances ITIL (RMP Revue Mensuelle de Projet, CAB Change Advisory Board, Plan de production, CGIP Comité de gestion de Incidents) ainsi qu'aux réunions entre les centres et la Direction Générale qui relèvent de ces compétences.
Il participe aux réunions hebdomadaires sur le Capacity Planning avec la Direction Générale et le second centre informatique (CID).
Les missions dévolues au service Système sont :
- un objectif de haut niveau de disponibilité et de temps de réponse, constaté par les utilisateurs, pour les applications administrées par le service.
- l’installation et l’administration des serveurs et de leurs systèmes d’exploitation
- l’installation et l’administration de machines virtuelles et de leurs systèmes d’exploitation (majoritairement linux redhat ou assimilé) et outils de gestion associés.
- en collaboration avec le SOC Il planifie l’application des correctifs de sécurité et le reporting associé.
- l’administration des outils de gestion de paquets pour les installations et/ou les mises à jour de sécurité (Red Hat Satellite / Foreman)
- l’administration du stockage (Nutanix, baies Netapp et HPE)
- l’administration de la solution de sauvegarde Netbackup, incluant un robot pour l’externalisation de cassettes.
- l’installation, la configuration et l’administration des composants frontaux et métiers : apache, tomcat, …
- le maintien à jour de la base de données de gestion de configuration (CMDB)
- l’administration de solutions de supervision visant à limiter l’indisponibilité des applications
- l’administration des progiciels permettant l’échange de fichier
- la participation à des instances validant les architectures nécessaires aux applications
- la mise en place d’un haut degré d’automatisation en s’appuyant sur l’outil Ansible Profil recherché

Savoirs
Architectures applicatives, matériels, réseaux
Procédures, normes et standards de développement et d'exploitation
Orientations techniques de la DSI
Sécurité des systèmes d’information et de communication
Conduite et gestion de projet
Savoir-faire
Manager une équipe (RIME)
Maitriser les délais (RIME)
Assurer la veille et l'évaluation prospective des technologies et applications du SI
Promouvoir l'automatisation via Ansible
Assurer le maintien en condition opérationnelle de l'infrastructure
Savoir-être
Sens des relations humaines (RIME)
Organisation (RIME)
Esprit d’équipe (RIME)
Sens de l'initiative (RIME)
Capacité d'adaptation (RIME)
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Maîtrise de l’anglais technique pour communiquer avec les supports éditeurs
Mise en place d’astreinte envisagée vous bénéficierez des prestations individuelles et avantages de l'action sociale du Ministère:

Restauration collective subventionnée sur place, ainsi que des activités culturelles et sportives.
Service de Formation professionnelle intégré afin de conseiller et soutenir la progression de carrière et l’évolution professionnelle.
Pour en savoir plus sur la douane, ses valeurs et le sens de ses missions, n’hésitez pas à consulter sa page vidéo sur Youtube :

ou sur internet Niveau d'études minimum requis
  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
  • Spécialisation Informatique, traitement de l'information, réseau de transmission des données
Éléments de candidature Personne à contacter

dnsce-frhl@douane.finances.gouv.fr

Qui sommes-nous?

«Tenir les frontières physiques, numériques et maritimes pour protéger le territoire»

Rattachée au Ministère de l’Économie et des finances, la Direction Générale des Douanes et des Droits Indirects est l’administration de la frontière et de la marchandise.

La douane est chargée de tenir les frontières, qu’elles soient terrestres, maritimes, physiques ou numériques, afin d’assurer la protection du territoire, des citoyens et des intérêts économiques et financiers nationaux ou communautaires.

Administration régalienne, elle est pour l’État l’instrument qui permet de quantifier, surveiller, taxer ou encore contrôler les marchandises qui circulent.

La douane poursuit 3 objectifs, qui concourent à la souveraineté économique de la France:

  • Amplifier la lutte contre les trafics et la criminalité organisée et garantir la conformité des marchandises sur l’ensemble de la chaîne logistique
  • Optimiser et moderniser le traitement des flux de marchandises en frontière et consolider l’accompagnement des entreprises
  • Faire de la douane une administration moderne et innovante
Descriptif du service

Organisation
La DNSCE est composée d’une équipe de direction restreinte et de cinq pôles:
La direction: le directeur et son adjointe auxquels sont rattachés la correspondante sociale, la formation professionnelle et deux chargés de mission (performance et éditique).
Le pôle Ressources, Logistique et Sécurité (GRH, brigade, sécurité du site, hygiène et sécurité, régie d’avances, élaboration et gestion du budget, paye, matériel, gestion des travaux).
Le pôle du Développement (7 équipes-projets pour développer les projets informatiques ou statistiques et assurer leur maintenance corrective ou évolutive, et une équipe recette).
Le pôle du Fonctionnement (systèmes, réseau informatique, installation et surveillance des serveurs et des traitements batchs, gestion des bases de données, hébergement, ToIP, exploitation Plateforme Service aux Agents dont la messagerie de la Douane, exploitation d’architectures big data, éditique).
Le pôle de la Statistique douanière (collecte et traitement des données issues des déclarations intra et extra communautaires (vérification de leur fiabilité, enquêtes a posteriori; diffusion des productions statistiques; rattachement à ce pôle de la gestion directe des premières entreprises françaises …).
Le pôle QASI, pour Qualité, Assistance et Sécurité de l’Information (SAU, missions référentiels, qualité, recette, sécurité du SI et projets correspondants, SOC).

Possibilité de réaliser une partie des activités en télétravail (dans le respect de la convention cadre du 7/12/2010)
Déplacements ponctuels
Grade IR Chef de service ou équivalent

L. 332-2 2° du Code général de la fonction publique

Vacant à partir du 01/06/2024

Responsable d'entité dédiée au numérique

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