Directeur.rice Offre foncière et immobilière

Directeur.rice Offre foncière et immobilière

Référence 3390 Direction METROPOLE AIX MARSEILLE PROVENCE Contrat Fonctionnaire et Contractuel Localisation Marseille Filière Technique et Administrative Catégorie A Cadre d'emploi ATTACHES / INGENIEURS / INGENIEURS EN CHEF / ADMINISTRATEURS TER Date limite de candidature 22-09-2024

Contexte du recrutement et définition de poste

Au sein de la DGD Développement Economique, Innovation, Attractivité et Relations Internationales, rattaché(e) à la Direction Offre foncière et immobilière, vous avez pour missions de concevoir et de porter le projet de direction dans son périmètre de responsabilité sous la responsabilité du Directeur du Pôle Développement des Entreprises et Offre Territoire Durable et de la Direction Générale Déléguée.

Vous managez les agents et encadrer leurs activités ; vous traduisez la vision stratégique en objectifs opérationnels.

Vous pilotez une direction en charge des nombreux projets accompagnés par la Métropole ou ses partenaires en contribuant à l’ambition traduite dans l’agenda de développement économique métropolitain de s’engager pour un développement économique durable qui profite à ses habitants et notamment l’ambition d’une Métropole proposant des capacités d’accueil, de développement performantes et responsables, favorisant une croissance équilibrée ; et en relevant le défi de l’enjeu de L’IMMOBILIER D’ENTREPRISE comme levier à optimiser.

Vous assurez le pilotage technique et la mise en œuvre de la politique d’offre immobilière et foncière pour les entreprises afin que cette dernière corresponde lemieux aux besoins des entreprises du territoire ou souhaitant s’y implanter enlimitant l’impact environnemental (produire l’équivalent de 700Ha pour l’économie productive visant 50% de requalification et contribuer à la production de 80000m² de bureaux par an visant 200000m² de demandes placées, élaborer un stratégie de l’immobilier économique métropolitain et la mettre en œuvre …).

Vous managez les équipes afin de mobiliser/(re-)mettre sur le marché (avec le privé) l'offre immobilière et foncière adaptée pour les entreprises sur le territoire.

Vous pilotez la politique d'aménagement et de planification économique du territoire.

Vous vous assurez de coordonner, de superviser la programmation de l’entretien des ZAE métropolitaines; de l’engagement de la métropole sur la labellisation Parc + des ZAE et enfin la politique métropolitaine de requalification des ZAE et de reconversion des friches à vocation économique;

Vous supervisez l’Appui des communes dans leurs projets de dynamisation économique de leurs centres villes.

Vous pilotez, en adaptant, et supervisant la mise en œuvre de manière partenariale de la politique métropolitaine en faveur de l’artisanat, du commerce de proximité.

Pour réaliser votre/vos mission(s), voici les activités principales que vous devrez mener à bien :

• Piloter, superviser et coordonner la mise en œuvre de la politique d’aménagement économique et d’immobilier d’entreprise de la Métropole.
• Assurer et coordonner la mise en œuvre opérationnelle du dispositif métropolitain de production de l’offre foncière et immobilière pour les entreprises du DOFIE (foncier productif) et de la stratégie d’immobilier de bureau métropolitaine.
• Adapter les stratégies métropolitaines relatives au foncier et à l’immobilier économique.
• Mettre en œuvre la stratégie tertiaire métropolitaine en partenariat notamment avec les acteurs privés.
• Piloter et coordonner les contributions de la Direction Générale Déléguée aux documents de planification.
• Organiser et coordonner les réunions techniques avec les services et partenaires institutionnels associés sur les principaux volets suivants : foncier, planification, urbanisme opérationnel, voirie, environnement, mobilité…
• Coordonner et suivre l’ensemble des travaux.
• Participer aux cellules de veille foncière.
• Assurer le reporting de l’avancement des projets.
• Elaborer et tenir à jour un état des lieux des opérations.
• Mettre en place des indicateurs et des tableaux de bord partagés.
• Participer au projet de direction.
• Assurer une communication partagée nécessaire au bon fonctionnement de l’équipe.
• Assurer la communication externe des projets.
• Assurer la coordination avec les autres services interne à la Direction Générale Déléguée mais également avec les autres Directions concernées et les partenaires extérieurs (publics et privés).

Profil recherché

Vous êtes administrateur.rice, attaché.e, ingénieur.e territorial.e ou ingénieur.e en chef; et/ou diplômé.e d'un bac+5 avec une spécialisation en Management, Pilotage ressources, Contrôle de gestion,Finances publiques, Droit, ou Sciences Politiques.

Doté.e d'une expérience significative dans un domaine similaire, vous avez une première expérience de 5 ans minimum dans le management d’équipes en charge du développement économique et de l’aménagement économique si possible en métropole ; dans la conduite de projets complexes et de l’animation d’équipe-projet.

Vous avez une maîtrise:

• De l'ingénierie de conduite d’opérations de l’aménagement du territoire, de l’immobilier d’entreprise, de l’urbanisme et du développement économique ;
• Du fonctionnement des institutions et des acteurs en matière économique, d’immobilier d’entreprise et d’aménagement urbain et de leur fonctionnement;
• Des techniques d'évaluation des politiques publiques;
• Du montage d’opérations économique, immobilières, d’aménagement y compris complexe et l’économie mixte;
• De l’urbanisme et de l’aménagement, la construction, les contrats.

Vous connaissez l’Ingénierie financière, savez suivre les travaux et la programmation et le Plan Particulier d'Intervention dans son domaine de responsabilité.

Vous savez élaborer et animer un projet de direction, piloter les équipes projets (transversales) et manager les services en collectivité ; suivre et évaluer les moyens financiers et humains affectés à la direction;

Vous maitrisez les process liés à la commande publique, aux finances et aux assemblées décisionnelles ;

Information(s) complémentaire(s)

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Plus d’informations sur

Des conditions de travail attractives

• Prime de fin d’année de 1860€ bruts versée annuellement (au prorata du temps de présence dans l’année)
• Titres restaurant d'une valeur faciale de 9,85€ (après un mois de carence)
• Télétravail possible selon les missions
• Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
• Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
• Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année

Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)

Pour plus de renseignements sur le poste , vous pouvez adresser un mail à en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté.e.

Une prise de contact ou l’envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.

#J-18808-Ljbffr

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