Aide à domicile

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Aide à domicile - ADMR de Montbard (H/F)

CDD

EXERCEZ UN METIER D’AVENIR QUI A DU SENS, REJOIGNEZ NOS EQUIPES 

Vous nous connaissez sûrement, l’ADMR c’est le premier réseau associatif national d’aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d’intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d’être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Prise en charge des déplacements, réunions d’équipe régulières, une équipe administrative proche de vous, c’est ça l’ADMR 

Être aide à domicile ou auxiliaire de vie à l’ADMR, un emploi au plus proche de l’humain 

Concrètement, au quotidien, vous serez amené à réaliser des missions permettant à la personne aidée de se maintenir à domicile dans de bonnes conditions :

• Aider la personne dans ses gestes quotidiens (se lever ou se coucher, se déplacer, etc.)
• L’aider à maintenir une hygiène corporelle correcte (petite toilette, douche, etc.)
• Préserver un logement sain (vaisselle, linge, entretien des sols, etc.)
• Accompagner la personne lors de sorties (rendez-vous médicaux, loisirs, etc.)
• Réaliser des courses pour la personne.

Alors, quelles sont les conditions pour exercer l’emploi ?

L’ADMR vous accompagne dans votre prise de poste : dès votre arrivée au sein des équipes nous vous proposerons de suivre un(e) collègue qui vous tutorera pendant quelques jours. Vous serez régulièrement en lien avec l’équipe administrative et bénévole de notre association, qui sera à votre écoute pour échanger sur d’éventuelles difficultés. L’esprit d’équipe est une valeur que nous défendons, ensemble nous sommes plus forts 

En rejoignant l’ADMR, vous intégrez une association présidée par un(e) président(e)-bénévole et composée d’une équipe administrative en charge de l’élaboration de votre planning et du suivi des interventions. Bénévoles ou administratifs, nous sommes là en cas de besoin pour faire en sorte que vos conditions de travail soient optimales.

Le diplôme d’Etat d’AES ou bien d’AVS est un avantage pour le poste, il vous assure en plus un complément de rémunération. Néanmoins pas d’inquiétudes, nous recrutons aussi sans diplôme et les débutants sont les bienvenus. Nous recherchons des personnes motivées, sérieuses au travail et soucieuses d’apporter leur aide aux plus fragiles.

Un véhicule et le permis sont nécessaires pour ce poste.

Et au niveau du salaire ?

Le salaire horaire est de minimum 11,52€ auxquels s’ajoutent la valorisation de votre diplôme ainsi que la prise en compte de votre ancienneté et de vos formations au fil des années. Concernant vos déplacements véhiculés, nous prenons en charge 60% de vos kilomètres au départ de votre domicile pour la première intervention et la même chose pour votre dernière intervention du jour. Entre chaque bénéficiaire au cours de la journée la prise en charge est de 100% : nous indemnisons vos kilomètres sur la base de 0.38€/km et rémunérons votre temps de déplacement en temps de travail classique.

Autre élément et pas des moindre, dans le cadre d’un CDI vous bénéficiez d’un contrat de travail modulé, votre temps de travail est lissé sur l’année. Vous touchez, chaque mois, le même salaire et vos heures supplémentaires vous sont réglées en fin d’année et bien entendu majorées, ce qui vous assure un revenu fixe mensuel.

Comment s’organisent les horaires et jours de travail ?

Lors de votre recrutement, vous communiquez à la personne qui vous reçoit vos disponibilités. Sur la base de celles-ci, nous vous proposerons un contrat en rapport. C’est logique, plus vous avez de disponibilités, plus votre contrat sera conséquent. Il pourra vous être demandé de travailler certains week-end et jours fériés. Votre journée de travail s’organise, elle, en lien avec l’association et en considération des besoins de nos bénéficiaires.

Vous êtes intéressé(e) ? Alors postulez, vous rencontrerez très rapidement un responsable de l’association et nous serons ravis de vous accueillir au sein de nos équipes  Nous avons encore plein de choses à vous expliquer et à vous faire découvrir.

• Diplômes en lien avec l'aide à la personne (apprécié et valorisé)
• Non diplômés et débutants acceptés et intégrés
• Sens du service et de la relation à l'autre
• Permis de conduire B indispensable

• CDD
• Temps partiel
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : SEMUR EPOISSES
• CDD de 110 h/mois
• Poste à pourvoir immédiatement

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :ADMR - 3 Bis Rue Carnot - MONTBARD