INSPECTEUR QUALITÉ

il y a 2 semaines


Nîmes, Occitanie, France Iziwork Temps plein
Iziwork, société du groupe PROMAN, recrute en partenariat avec Proman. Nous recherchons un INSPECTEUR QUALITÉ / QUALITY PARTNER - GD (h/f) à 2200€ - 2500€ brut/mois + 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit 2 662,00€ ,00€ par mois. Postulez en quelques secondes, accédez à une offre d'emploi PROMAN et bénéficiez du suivi personnalisé de l'agence locale de proximité PROMAN.

Les métiers de l'Aéronautique vous attire ? Iziwork recherche de nouveaux talents dans ce secteur

Nous recherchons plusieurs Inspecteurs Qualité (h/f) expérimentés en Qualité industrielle, ou possédant une expérience probante en milieu industriel/production.

À propos de la mission

Vous ferez partie d'une équipe qui accompagne en première ligne les sujets Qualité.

A ce titre vous serez le point de contact en atelier pour les problèmes de qualité : contrôle, reporting, surveillance opérationnelle et coaching.

Au sein de l'équipe, vous réaliserez les contrôles Qualité selon les normes en vigueur concernant le contrôle final et la certification, les points d'arrêt et le travail hors séquence, notamment les activités critique.

Rattaché(e) aux managers Qualité Opérationnelle ( les QOM), vos principales interfaces seront : la production, le Manufacturing Engineering et la logistique, au sein d'une équipe multifonctionnelle.

Vos principales missions et responsabilités sont les suivantes, et peuvent varier en fonction de votre affectation :

* Inspecter, attester et mener la surveillance opérationnelle (personnel, produit et processus).
* Réaliser les contrôles Qualité.
* Accompagner les compagnons et communiquer au plus près des équipes.
* Conduire la résolution de problèmes.
* Contribuer aux enquêtes et à l'analyse des causes racines des problèmes de qualité.
* S'assurer que les mesures appropriées d'endiguement, d'archivage, correctives et curatives sont prises par la fonction concernée.
* Prévenir les FOD (dommages par corps étrangers).
* Gérer les non-conformités.
* Fournir un retour d'information et un coaching aux fonctions Opérations et Support sur les questions de qualité et les observations de la Surveillance Opérationnelle.

Postes à pourvoir en Grand Déplacements
Horaires d'équipes

Rémunération & Avantages

Rémunération : 2 200 € € par mois
Avantages :

* 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 662,00€ ,00€ par mois
* Demandes d'acompte hebdomadaire
* Un CET à 5% d'intérêt par an
* Suivi personnalisé par l'agence de proximité PROMAN
* Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché
* Expérience : Entre 24 mois et 5 ans

Chez iziwork, société du groupe PROMAN, nous valorisons la diversité, l'égalité des chances ainsi que l'inclusion des personnes en situation de handicap. Nous recueillons toutes les candidatures au regard des aptitudes et compétences professionnelles. Nous vous informons que les données personnelles présentes dans votre candidature sont recueillies et traitées par Iziwork conformément à sa politique de confidentialité disponible sur son site web ou par simple demande par mail à l'adresse : **************************** Conformément au Règlement sur la Protection des Données Personnelles (RGPD) mis en application le 25 mai 2018, vous pouvez exercer vos droits d'accès aux données vous concernant et les faire rectifier, supprimer ou en demander la portabilité en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité. Enfin, pour toute autre question, notre équipe est disponible du lundi au vendredi, de 9h à 19h, par téléphone, email et via notre application mobile. Nous sommes là pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi____Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L du Code du travail.
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.

Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.

En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.

Lancée en septembre 2018, IZIWORK est devenue en quelques mois leader digital de l'intérim en France avec plus de iziworkers inscrits, et plus de postes pourvus sur l'app.
L'équipe compte aujourd'hui 250 personnes et 50 en Italie. Cette hypercroissance permet à tous nos collaborateurs d'avoir un champ de responsabilités très large et qui évolue rapidement.

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