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Travailleur Social Referent Jeunes
il y a 6 jours
**TRAVAILLEUR SOCIAL REFERENT JEUNES H/F- SIAO 78**:
Réf.
IDF9374
Structure
3879 - SAMU SOCIAL
Ville
CONFLANS STE HONORINE
Type de contrat
CDI
Département
(78) Yvelines
Date de publication
7 février 2023
**Présentation de la Croix Rouge**:
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales
La Croix-Rouge Française recrute
**Un(e) **Travailleur social référent jeunes H/F**
Au sein du Pôle Social du SIAO et d'une unité de 5 professionnels, le/la travailleur social référent jeunes H/F assure une fonction d'appui à la recherche de solutions concrètes et une mission de suivi de « cohorte », en lien étroit avec l'opérateur CEJ-JR et la mission locale.
**Poste**:
**FACILITER LE PARCOURS DU JEUNE VERS LE LOGEMENT**
Pour les jeunes signalés par l'opérateur CEJ JR, s'assurer que l'évaluation sociale réalisée couvre bien le logement et de manière assez approfondie pour qu'une orientation puisse être faite par Le SIAO
- Identifier les jeunes dont l'évaluation sociale laisse apparaître une possibilité de bénéficier du CEJ JR et les signaler à la mission locale et à l'opérateur CEJ JR
- Construire avec les partenaires et en lien étroit avec l'opérateur CEJ JR une solution logement-accompagnement sur mesure pour chaque jeune intégré dans le CEJ JR (animation de commissions partenariales d'orientation spécifiques)
- Participer aux commissions organisées par l'opérateur CEJ JR afin de rendre compte de l'avancée**DEVELOPPEMENT TERRITORIAL**
***
Identifier les dispositifs d'hébergement ou de logement adapté pertinents pour la cible jeune
- Identifier les prescripteurs et opérateurs de mesures d'accompagnement adaptées au public jeune et les associer aux instances partenariales du SIAO
- Contribuer à la montée en compétence des acteurs de terrain en formant les référents « « JR » sur l'accès au logement et aux différents dispositifs d'hébergement
- Anticiper les besoins d'accès au logement avec certains prescripteurs (ASE, PJJ )**TRAVAIL EN EQUIPE / RENDU COMPTE DE L'ACTIVITE**
Participer à des temps de réunions
- Collaborer à l'élaboration d'outils de travail et de procédures
- Échanger avec ses collègues et sa hiérarchie lors de situations complexes
- Développer, adapter, mettre à jour des outils d'évaluation, de rendu compte de l'activité
- Participer ainsi à la mission d'observation sociale du SIAO sur le territoireTitulaire d'un **Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social** (niveau III), vous avez idéalement une première expérience.
Posséder des connaissances approfondies en législation (la législation de droit commun, la sécurité sociale, les droits sociaux liés à la maladie et au handicap, des politiques sociales de la vieillesse )
Disposer des connaissance des dispositifs administratifs spécifiques : action logement, MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées), prévoyance ainsi que les éléments législatifs sur le droit des usagers, du code de déontologie
Bonne capacité de synthèse, agilité, écoute, proactivité, réactivité, confidentialité, capacité à travailler de manière autonome.
Compétences à mettre en œuvre ou à acquérir pour exercer le métier
- Savoir être relationnel : empathie, écoute, disponibilité, patience, capacité à échanger, à communiquer- Connaissance du secteur AHI et de toutes spécificités inhérentes au public- Capacités d'analyse en toute neutralité**Rejoignez-nous**:
Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs.
Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité)
La Croix-Rouge Française favorise le bien-être au travail des salariés et leur épanouissement en accompagnant leur évolution professionnelle (accès à de nombreux dispositifs de formation, ateliers) Une équipe dédiée accompagne les salariés dans leur évolution professionnelle et personnelle.
- Les salariés bénéficient de divers
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Sainte-Luce-sur-Loire, Pays de la Loire, France Crèche LULU L'ESCARGOT Temps pleinForts de nos équipes et de nos valeurs dans notre accueil et notre accompagnement au quotidien des enfants et de leur famille, nous recherchons aujourd'hui un(e) Educateur de Jeunes Enfants Référent H/F pour venir rejoindre notre équipe de la section Moyens-Grands à compter de la rentrée d'août.Chaque professionnel(le)s apporte avec elle/lui un...
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Assistant(E) Polyvalent(E) Expert
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Conflans-Sainte-Honorine, Île-de-France CET CERUTTI Temps pleinNotre Groupe est spécialisé dans l'expertise et le service auprès des assurances.Après sinistres nous réalisons des expertises auprès de particuliers ou de professionnels afin d'analyser les circonstances et estimer le montant des dommages.Le GROUPE CET est une société jeune (crée en 2005) qui a la capacité de s'adapter rapidement, tout en...
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Educateur spécialisé
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