Alternance - Contrôleur de Gestion Sociale (H/F)

il y a 7 jours


Paris, Île-de-France CAF DE PARIS Temps plein
**Contexte**:
Rejoignez la Caf de Paris, organisme de protection sociale assurant une mission essentielle de service public favorisant la cohésion sociale et le bien vivre ensemble au profit de allocataires et de l'ensemble des familles parisiennes.?

Vous recherchez une alternance qui a du sens ? Vous avez le sens de l'intérêt général ? Vous partagez les valeurs de solidarité et aimez le travail en équipe ?

Intégrez la Direction des Ressources humaines et son service Contrôle de Gestion Sociale

En appui aux Directions chargées du paiement des prestations familiales ou de la mise en œuvre de la politique d'action sociale, la Direction des ressources humaines met tout en œuvre pour permettre aux collaborateurs de travailler dans un cadre de travail propice à donner le meilleur d'eux même, dans le respect des règles légales tout en veillant à la qualité de vie au travail et au développement de leurs compétences.

Pour cela, la Direction des ressources humaines de la Caf de Paris, composée de 40 collaborateurs environ, assure notamment les missions suivantes:

- La gestion de l'administration du personnel et de la paie
- La gestion des recrutements et de l'intégration des nouveaux collaborateurs,
- Le pilotage du plan de développement des compétences,
- La gestion de projets RH en lien avec la stratégie de l'organisme
- Le pilotage des effectifs et de la masse salariale

**Mission/Activités**:
Le service Contrôle de Gestion Sociale recherche son futur alternant pour une période de 12 ou 24 mois.

Pour vous accompagner tout au long de votre apprentissage, vous serez accompagné par un contrôleur de Gestion Sociale expert qui vous supervisera au quotidien sur les missions suivantes:

- Participer à l'activité courante du pôle Contrôle de Gestion Sociale (suivi des effectifs et de la masse salariale ) - % activité : 30 % ;
- Procéder aux extractions pour le traitement et l'analyse des données nécessaires au pilotage RH et à la réalisation des tableaux de bord RH, des bilans et des rapports obligatoires - % activité : 20 % ;
- Participer à la mise en place d'une base de données RH transverse à destination des différents acteurs RH et en assurer l'alimentation régulière - % activité : 20 % ;
- Réaliser des études RH - % activité : 15 % ;
- Formaliser les process internes participant au bon déroulement du processus de budgétaire RH - % activité : 15 %

**Compétences**:
Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se), investi(e) et motivé(e). Vous êtes particulièrement intéressé(e) par l'analyse des données et indicateurs RH.

Enfin, vous maîtrisez impérativement les outils informatiques et bureautiques, particulièrement **Excel **et idéalement **Power BI**.

**Formation**:
Titulaire d'un Bac+ 3 validé en Ressources Humaines ou Finance, vous préparez un cycle **Master Contrôleur de gestion ou SIRH** à la rentrée de septembre 2023.

**Conditions particulières**:
Localisation : Paris 15ème

**Contact**:
Vous êtes intéressé(e) ? Merci de postuler via le lien suivant:
Niveau de qualification NIVEAU 3

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