Emplois actuels liés à responsable paie et administration du personnel - Metz, Grand Est - GROUPE H2S

  • Responsable Paie et Administration du Personnel

    il y a 4 jours

    Metz, Grand Est, France LE MERCATO DE L'EMPLOI Temps plein

    Poste : Chargé(e) de Paie confirmé(e)Vous serez chargé(e) de la gestion et de ladministration de la paie au sein de lentreprise. Vous travaillerez sous la responsabilité du Responsable Paie et Administration du Personnel et vous serez responsable de la réalisation et du contrôle des paies dans le respect des réglementations en vigueur.Missions...

  • Responsable Paie et Administration du Personnel

    il y a 5 jours

    Metz, Grand Est, France LE MERCATO DE L'EMPLOI Temps plein

    Poste : Chargé(e) de Paie confirmé(e)Vous serez chargé(e) de la gestion et de ladministration de la paie au sein de lentreprise. Vous travaillerez sous la responsabilité du Responsable Paie et Administration du Personnel pour assurer la réalisation et le contrôle des paies dans le respect des réglementations en vigueur.Missions clésÊtre le...

  • Responsable Paie et Administration du Personnel

    il y a 7 jours

    Metz, Grand Est, France LE MERCATO DE L'EMPLOI Temps plein

    Poste : Chargé(e) de Paie confirmé(e)Vous serez chargé(e) de la gestion et de ladministration de la paie au sein de lentreprise. Vous travaillerez sous la responsabilité du Responsable Paie et Administration du Personnel pour assurer la réalisation et le contrôle des paies dans le respect des réglementations en vigueur.Missions PrincipalesÊtre le...

  • Responsable de la Gestion des Paies H/F

    il y a 1 mois

    Metz, Grand Est, France Menway Emploi Laxou Temps plein

    Contexte du Poste :Rattaché(e) au Responsable du Pôle Paie, vous aurez la responsabilité de gérer un portefeuille de clients, incluant des TPE et PME ainsi que des groupes de sociétés.Principales Missions :- Gestion Autonome : Vous serez en charge de la relation directe avec les clients, du traitement des paies et de l'administration du personnel, y...

  • Responsable Administration des Ressources Humaines H/F

    il y a 1 mois

    Metz, Grand Est, France LHH Temps plein

    Annonce d'emploi - Responsable Administration des Ressources Humaines H/F LHH Recruitment Solutions, un cabinet de conseil spécialisé dans le recrutement et l'évaluation de talents, recherche pour son client un Responsable Administration des Ressources Humaines H/F en INTERIM.Rejoignez une équipe dynamique au sein de la Direction des Ressources Humaines...

  • Responsable paie/adjoint RH

    il y a 4 jours

    Metz, Grand Est, France Expectra Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un Responsable paie/adjoint RH pour rejoindre notre équipe à Metz. En tant que membre de notre équipe RH, vous serez chargé de la gestion des ressources humaines et de l'administration des employés.ResponsabilitésRédaction de divers documents administratifs requisGestion proactive du pôle recrutement de...

  • Assistant Paie et Administration H/F

    il y a 1 mois

    Metz, Grand Est, France METZ (57010) Temps plein

    Présentation de l'entrepriseFiducial n'est pas seulement un groupe d'expertise et de conseil, mais également un acteur majeur qui s'appuie sur l'expertise de nombreux collaborateurs à travers le monde et en France. Nous offrons une vaste gamme de services spécialisés et personnalisés pour accompagner nos clients.Poste proposéDans le cadre de notre...

  • Responsable paie/adjoint RH

    il y a 4 jours

    Metz, Grand Est, France Expectra Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un Responsable paie/adjoint RH pour rejoindre notre équipe à Metz. En tant que membre de notre équipe RH, vous serez chargé de la gestion des ressources humaines et de l'administration des employés.ResponsabilitésRédaction de documents administratifsGestion proactive du pôle recrutementIntervention sur le droit...

  • Responsable paie/adjoint RH

    il y a 3 semaines

    Metz, Grand Est, France Expectra Temps plein

    Description du poste Nous recherchons un Responsable paie/adjoint RH (F/H) motivé(e) pour rejoindre notre équipe à Expectra. Responsabilités Rédaction de divers documents administratifs requis Suivi approfondi des salariés au sein de l'entreprise Gestion proactive du pôle recrutement de l'entreprise Intervention régulière sur le droit social pour...

  • Responsable paie/adjoint RH

    il y a 2 semaines

    Metz, Grand Est, France Expectra Temps plein

    Description du poste Nous recherchons un(e) Responsable paie/adjoint RH (F/H) pour rejoindre notre équipe à Expectra. ResponsabilitésRédaction de divers documents administratifs requisSuivi approfondi des salariés au sein de l'entrepriseGestion proactive du pôle recrutement de l'entrepriseIntervention régulière sur le droit social pour soutenir la...

  • Responsable de la Gestion des Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Metz, Grand Est, France LE MERCATO DE L'EMPLOI Temps plein

    Poste : Chargé(e) de Paie confirmé(e)En tant que Chargé(e) de paie confirmé(e), vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'administration de la paie au sein de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable Paie et Administration du Personnel, vous assurerez la réalisation et le contrôle des paies dans le respect des réglementations en...

  • Responsable de la Gestion des Ressources Humaines

    il y a 2 semaines

    Metz, Grand Est, France LE MERCATO DE L'EMPLOI Temps plein

    Poste : Chargé(e) de Paie confirmé(e)En tant que Chargé(e) de paie confirmé(e), vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'administration de la paie au sein de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable Paie et Administration du Personnel, vous assurerez la réalisation et le contrôle des paies dans le respect des réglementations en...

  • Responsable paie/adjoint RH

    il y a 4 jours

    Metz, Grand Est, France Expectra Temps plein

    Présentation du posteNous recherchons un Responsable paie/adjoint RH pour rejoindre notre équipe à Metz. En tant que membre de notre équipe RH, vous serez chargé de la gestion des ressources humaines et de l'administration des employés.ResponsabilitésRédaction de documents administratifsGestion proactive du pôle recrutementIntervention sur le droit...

  • Responsable de la paie

    il y a 6 jours

    Metz, Grand Est, France Baker Tilly Luxembourg Temps plein

    Développez votre carrière chez Baker Tilly LuxembourgNous recherchons un Responsable de la paie pour rejoindre notre équipe dynamique!Vos responsabilitésGérer le processus de paie pour notre portefeuille de clientsVérifier l'exactitude des salaires calculés et garantir l'intégrité du calculAnalyser les besoins des clients et proposer des solutions...

  • Gestionnaire de paie expérimenté(e) H/F

    il y a 2 semaines

    Metz, Grand Est, France Menway Emploi Laxou Temps plein

    Description du posteRattaché(e) au Responsable du Pôle Paie, vous serez chargé(e) de la gestion d'un portefeuille de clients TPE et PME/groupe de sociétés.Missions clésTraitement des dossiers de paie pour le compte d'une clientèle diversifiée : collecte des éléments variables, réalisation des bulletins de paie et déclarations sociales dans un...

  • Responsable de la Paie Bilingue FR/ENG

    il y a 1 mois

    Metz, Grand Est, France Austin Bright Temps plein

    Avec une présence mondiale de plus d'un siècle, notre client a su s'imposer comme un leader dans le domaine des solutions financières et juridiques, répondant aux besoins variés d'une clientèle exigeante. Leur capacité à innover et à s'adapter aux évolutions du marché est un atout majeur. Situé à Gasperich, le lieu de travail est facilement...

  • Responsable de la Gestion Administrative des Fonctionnaires

    il y a 1 mois

    Metz, Grand Est, France Civils de la Défense Temps plein

    Contexte de travailLe Ministère des Armées offre un environnement de travail exceptionnel où civils et militaires collaborent pour garantir le succès des missions des forces armées. Nous proposons aux personnels civils des opportunités variées à travers le territoire national.Rôle et responsabilitésEn tant que Responsable de la Gestion...

  • Responsable RH

    il y a 3 semaines

    Metz, Grand Est, France Randstad Temps plein

    Description du Poste : Responsable RHA propos de notre client :Nous recherchons un Responsable RH pour renforcer l'équipe RH d'une entreprise basée au Luxembourg. Cette mission est temporaire, avec possibilité de renouvellement ou d'évolution vers un CDI.Intitulé du poste :Responsable RH (connaissances en paie)Type de contrat :Intérim (3-4...

  • Responsable des Comptes Fournisseurs

    il y a 3 semaines

    Metz, Grand Est, France Page personnel Temps plein

    Vous rejoignez une équipe de professionnels de la comptabilité et de la finance au sein de Page Personnel, un cabinet de conseil spécialisé dans l'accompagnement des entreprises dans leurs projets de développement et de croissance.En tant que Comptable Fournisseurs, vous serez chargé de la gestion des comptes fournisseurs et des comptes en...

  • Gestionnaire de Paie H/F

    il y a 3 semaines

    Metz, Grand Est, France Chaussea Temps plein

    Présentation du posteVous rejoindrez l'équipe RH et Paie de CHAUSSEA, un groupe français basé en Lorraine, pour occuper le poste de Gestionnaire de Paie H/F. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable Paie pour prendre en charge la paie et l'administration du personnel d'environ 300 collaborateurs.MissionsGestion des...

responsable paie et administration du personnel

Il y a 3 mois

Metz, Grand Est, France GROUPE H2S Temps plein

Vous recherchez un emploi où professionnalisme, discrétion et excellence se rencontrent ? Le Groupe Héraclès, leader dans le domaine de la sécurisation des événements sportifs, sites de prestiges et la protection rapprochée, vous offre l'opportunité de vous épanouir dans un environnement dynamique et en pleine croissance.

Rejoignez nous dès maintenant et embarquez pour une aventure professionnelle unique.

Description du poste :

Rattachée à la Directrice des Ressources Humaines, vous veillez à ce que les processus de paie et d'administration des ressources humaines soient efficaces, conformes à la réglementation et répondent aux besoins des salariés et de l'organisation dans son ensemble.

Vos missions seront les suivantes :

- Gestion de la paie : Calculer et traiter les salaires et les rémunérations des employés, en tenant compte des heures travaillées, des congés, des absences et des diverses primes.

- Administration du personnel : Assurer la gestion administrative des employés, y compris la tenue des dossiers individuels, la gestion des contrats de travail, des absences, des congés payés, des maladies, etc.

- Conformité réglementaire : Veiller à ce que toutes les obligations légales et réglementaires concernant la paie et l'administration du personnel soient respectées, notamment en ce qui concerne les cotisations sociales, les déclarations fiscales, les contrats de travail conformes, etc.

- Relations avec les organismes sociaux : Être l'interlocuteur privilégié avec les organismes sociaux tels que l'URSSAF, la caisse de retraite, les mutuelles, etc., pour garantir le bon traitement des dossiers et des cotisations.

- Préparation du CSE

- Support aux employés : Fournir un soutien aux employés concernant les questions relatives à leur paie, leurs avantages sociaux, leurs congés, etc.

- Reporting et analyse : Produire des rapports périodiques sur les données de paie et d'administration du personnel, ainsi que des analyses pour aider la direction à prendre des décisions stratégiques.

- Veille législative et réglementaire : Rester informé des évolutions législatives et réglementaires dans le domaine de la paie et de l'administration du personnel, et adapter les pratiques de l'entreprise en conséquence.

- Relai interne pour toutes questions portant sur la politique et la stratégie des ressources humaines.

Profil recherché :

Compétences techniques :

- Maîtrise du logiciel Silaé
- Excellente connaissance des principes de la législation sociale et du droit du travail.
- Capacité à effectuer des calculs complexes liés à la paie et aux cotisations sociales.
- Compétences en gestion de base de données pour la tenue des dossiers des employés.

Qualités personnelles :

- Organisation et rigueur : Capacité à gérer de manière efficace de multiples tâches et à respecter des délais stricts.
- Discrétion et confidentialité : Traitement des informations sensibles liées aux salaires et aux dossiers des employés.
- Bonnes compétences en communication : Capacité à interagir avec les employés, les managers et les organismes externes de manière claire et professionnelle.
- Capacité d'adaptation : Aptitude à s'adapter aux changements législatifs et aux nouvelles technologies dans le domaine de la paie et de l'administration du personnel.
- Esprit d'équipe : Collaboration avec d'autres départements.

Formation et expérience :

- Une formation en gestion des ressources humaines,
- Une expérience préalable dans le domaine de la paie ou des ressources humaines est nécessaire, de préférence avec une expérience pratique dans le traitement de la paie et des questions administratives.
- La maitrise du logiciel comète est un atout