Emplois actuels liés à Chargé(E) de Projets Développement RH - Paris, Île-de-France - annoncesAtlas

  • Chargé-e de Développement RH

    il y a 3 jours

    Paris, Île-de-France Les Ateliers de May Temps plein

    ContexteFort de plus de 20 années d'expériences dans le domaine de la Maroquinerie de luxe, les Ateliers de May sont aujourd'hui reconnus comme un site d'expertise grâce à l'excellence des savoir-faire de nos artisans.MissionDans le cadre d'un remplacement congé maternité, les Ateliers de May recherchent un/une chargé-e de développement RH/chargé de...

  • Chargé-e de Développement RH

    il y a 3 jours

    Paris, Île-de-France Les Ateliers de May Temps plein

    ContexteLes Ateliers de May, une entreprise de Maroquinerie de luxe, recherche un/une chargé-e de développement RH pour renforcer son équipe.ResponsabilitésGestion du processus de recrutement pour les artisans maroquiniers, stagiaires et apprentisPlanification et participation aux entretiens de recrutementPréparation administrative de l'arrivée des...

  • Chargé-e de Développement RH

    il y a 3 jours

    Paris, Île-de-France Les Ateliers de May Temps plein

    ContexteLes Ateliers de May, un site d'expertise en Maroquinerie de luxe, recherche un/une Chargé-e de Développement RH pour un remplacement congé maternité. Ce poste est essentiel pour la transformation sociale de notre entreprise.ResponsabilitésGestion du processus de recrutement pour nos artisans maroquiniers, stagiaires et...

  • Chargé-e de Développement RH

    il y a 3 jours

    Paris, Île-de-France Les Ateliers de May Temps plein

    ContexteLes Ateliers de May, un site d'expertise en Maroquinerie de luxe, recherche un Chargé-e de Développement RH pour un remplacement congé maternité.ResponsabilitésGestion du processus de recrutement pour les artisans maroquiniers, stagiaires et apprentis.Planification et participation aux entretiens de recrutement.Préparation administrative de...

  • Chargé(e) de Projets RH

    il y a 7 heures

    Paris, Île-de-France saint_gobain_group Temps plein

    Missions et ResponsabilitésNous recherchons un(e) alternant(e) en tant que Chargé(e) de Projets Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe RH TIP à Courbevoie.Formation et DéveloppementParticipation au développement et à la mise en œuvre du Plan de FormationCollecter les besoins de formation et participer à la sélection des formations et le...

  • Chargé de Projets RH

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France IONIS GROUP Temps plein

    Poste : Chargé de Projets RHNous recherchons, pour Ionis Education Group, un(e) Chargé(e) de Projets RH, sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines.Missions PrincipalesMise en Place et Déploiement de Projets RH : Garantir la parfaite mise à jour des procédures RH (rédaction de nouvelles procédures, relecture des mises à jour...

  • Chargé de Projets RH

    il y a 2 semaines

    Paris, Île-de-France IONIS GROUP Temps plein

    Poste : Chargé de Projets RHNous recherchons, pour Ionis Education Group, un(e) Chargé(e) de Projets RH, sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines.Missions PrincipalesMise en Place et Déploiement de Projets RH : Garantir la parfaite mise à jour des procédures RH (rédaction de nouvelles procédures, relecture des mises à jour...

  • Chargé(e) de Projets RH

    il y a 3 jours

    Paris, Île-de-France saint_gobain_group Temps plein

    MissionNous recherchons un(e) alternant(e) en tant que Chargé(e) de projets Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe RH TIP à Saint-Gobain.Compétences requisesFormation en cours ou titulaire d'un Master en RH ou en École de Commerce spécialisée en RHExpérience préalable dans le domaine des Ressources HumainesResponsabilitésVotre mission sera...

  • Chargé-e de la Stratégie RH

    il y a 7 jours

    Paris, Île-de-France Direction RH Temps plein

    Présentation du PosteNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Chargé-e du pilotage des données sociales et outils RH au sein de notre Direction RH. Ce rôle clé consiste à développer et à optimiser les outils RH pour faciliter le pilotage RH central et en établissement.Compétences et ResponsabilitésDévelopper les...

  • Chargé de Développement RH

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France REVUE FIDUCIAIRE Temps plein

    Poste de Chargé de Développement RHRattaché(e) au service RH, vous évoluerez sur différents domaines RH tels que :La gestion de la formation professionnelle pour l'ensemble des collaborateursLe suivi des dossiers du personnel sur l'ensemble des thématiques RH du serviceParticipation aux projets RH selon l'actualité de l'entrepriseProfil...

  • Chargé-e de la Stratégie RH

    il y a 7 jours

    Paris, Île-de-France Direction RH Temps plein

    Présentation du PosteNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Chargé-e du pilotage des données sociales et outils RH au sein de notre Direction RH. Ce rôle clé consiste à développer et à optimiser les outils RH pour faciliter le pilotage RH central et en établissement.Compétences et ResponsabilitésDévelopper les...

  • Recruteur Chargé(e) de Développement RH

    il y a 4 jours

    Paris, Île-de-France Hermès Temps plein

    Missions Principales :En tant que Recruteur Chargé(e) de Développement RH, vous êtes responsable de l'organisation et de la gestion d'un portefeuille de recrutements et de projets liés au recrutement et à la marque employeur pour Hermès Distribution France, sous la responsabilité du Responsable Développement RH.Activités Principales :Recueillir,...

  • Chargé(e) de Projets RH

    il y a 6 jours

    Paris, Île-de-France saint_gobain_group Temps plein

    MissionNous recherchons un(e) alternant(e) pour rejoindre notre équipe RH TIP à Saint-Gobain. Votre mission sera d'accompagner les Responsables RH dans les différentes tâches et projets suivants :FormationParticipation au développement et à la mise en œuvre du Plan de FormationCollecter les besoins de formation et participer à la sélection des...

  • Chargé(e) de Projets RH

    il y a 1 semaine

    Paris, Île-de-France saint_gobain_group Temps plein

    MissionNous recherchons un(e) alternant(e) pour rejoindre notre équipe RH TIP à Saint-Gobain. Votre mission sera d'accompagner les Responsables RH dans les différentes tâches et projets suivants :FormationParticipation au développement et à la mise en œuvre du Plan de FormationCollecter les besoins de formation et participer à la sélection des...

  • Chargé de Projets RH

    il y a 10 heures

    Paris, Île-de-France IONIS GROUP Temps plein

    Poste : Chargé de Projets RHNous recherchons, pour Ionis Education Group, un(e) Chargé(e) de Projets RH, sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines.MissionsMise en place et déploiement des projets RH validés par la Direction.Participation à l'élaboration, au déploiement et au SAV des différents projets pilotés par le DRH.Garantie...

  • Chargé(e) de Recrutement et de Développement RH

    il y a 2 semaines

    Paris 01 Louvre, Île-de-France Wifirst Temps plein

    **Wifirst : Un Opérateur Télécom Innovant**Wifirst est un opérateur télécom spécialisé dans la connectivité WiFi pour les professionnels. Nous sommes pionniers du modèle "WiFi as a Service", proposant des solutions innovantes pour répondre aux besoins clients de plus en plus exigeants et spécifiques.**Notre Équipe RH**Nos bureaux situés en...

  • Chargé(e) de Recrutement et de Développement RH

    il y a 2 semaines

    Paris 01 Louvre, Île-de-France Wifirst Temps plein

    **Wifirst : Un Opérateur Télécom Innovant**Wifirst est un opérateur télécom spécialisé dans la connectivité WiFi pour les professionnels. Nous sommes pionniers du modèle "WiFi as a Service", proposant des solutions innovantes pour répondre aux besoins clients de plus en plus exigeants et spécifiques.**Notre Équipe RH**Nos bureaux situés en...

  • Chargé de Projets RH

    il y a 7 jours

    Paris, Île-de-France IONIS GROUP Temps plein

    Poste : Chargé de Projets RHNous recherchons, pour Ionis Education Group, un(e) Chargé(e) de Projets RH, sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines.Missions PrincipalesGarantir la parfaite mise à jour des procédures RH (rédaction de nouvelles procédures, relecture des mises à jour rédigées par les Gestionnaires RH), dans un délai...

  • Chargé(e) de Développement RH

    il y a 4 semaines

    Paris, Île-de-France saint_gobain_group Temps plein

    Votre mission : Au sein de notre équipe RH dynamique, vous serez amené(e) à contribuer activement au développement et à l'animation de nos programmes RH. Recrutement et animation de la communauté étudiante (40%) Vous gérez en autonomie le processus de recrutement des stagiaires et alternants, du recueil des besoins auprès des managers à la...

  • Chargé de développement RH

    il y a 7 jours

    Paris, Île-de-France 5 Degrés Temps plein

    Offre de poste : Chargé de développement RH5 Degrés, agence de conseil experte en Produit digital, recherche un(e) Chargé(e) de développement RH pour renforcer ses équipes.ResponsabilitésRecrutement : 70%Participer à la définition des besoins en recrutement avec les différents managersÉlaborer la stratégie de recrutement (rédaction d'annonces,...

Chargé(E) de Projets Développement RH

Il y a 3 mois

Paris, Île-de-France annoncesAtlas Temps plein
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines du Groupe, vous accompagnerez les deux Responsables du Pôle développement RH dans ses missions et le déploiement de ses projets.

Recrutement / Relations écoles:

- Accompagner la responsable des relations écoles dans la planification et l'organisation des événements écoles : conf é rences, forums, visites et autres (en moyenne une trentaine d'évènements par an).
- Participer à la communication en externe (réseaux sociaux) et en interne (intranet) des actualités relations écoles.
- Accompagner ponctuellement les sociétés sur leurs besoins de recrutements opérationnels.
- Participer à l'organisation des journées d'intégration du Groupe (4 par an).

Formation / Campus setec:

- Promouvoir l'offre de formation interne auprès des collaborateurs du groupe.
- Participer à la mise en place et au déploiement du nouvel outil dédié aux formations à distance (e-learning).
- Participer à la conception et à la promotion de nouveaux modules de formation.

RSE / Diversité:

- Accompagner la mission handicap groupe dans l'appui des référents handicap (traitement des dossiers, animation de communautés, relais d'informations ).
- Appuyer l'organisation de la SEEPH (semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées) en novembre, et de la semaine de la QVT (qualité de vie au travail) en juin.

Communication:

- Assurer la rédaction de la newsletter mensuelle, en lien avec les actualités développement RH de recrutement & de formation.
- Assurer la réalisation de supports de communication sur Powerpoint, Canva et PlayPlay.

Vous êtes à la recherche d''une alternance pour la rentrée de septembre 2024.

Vous préparez un Bac+4 / +5 en spécialisation RH, et avez une forte appétence pour le développement RH.

Vous avez des qualités de communiquant(e), de bonnes qualités relationnelles, et avez des facilités en expression écrite et orale.

Vous disposez d'une forte capacité d'adaptation compte tenu de l'environnement technique et de l'organisation décentralisée dans lequel vous évoluerez.

Vous faites preuve de rigueur et de curiosité et afin de maintenir une certaine qualité de service, vous savez vous montrer force de proposition.

Setec, groupe d'ingénierie pluridisciplinaire français, réalise des projets complexes de construction à travers le monde, grâce aux compétences techniques de ses 3 800 collaborateur(ice)s de talent, réparti(e)s en 40 sociétés sur les cinq continents. Les filiales du groupe mettent en œuvre des projets qui façonnent les infrastructures, les bâtiments, les transports, les villes et les territoires intelligents et responsables de demain.

Animés par l'esprit « Ingénieurs et Citoyens », nos collaborateurs sont engagés au quotidien pour mettre leur expertise technique et leurs talents au service de projets vertueux.

Ils partagent l'ambition d'apporter des solutions concrètes, durables et innovantes aux défis et grandes transitions environnementales et sociétales d'aujourd'hui et de demain.