Emplois actuels liés à Directeur Général Adjoint H/F - Lorient, Bretagne - MICHAEL PAGE


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    Le poste de Directeur Général Adjoint H/FRattaché au Directeur Général, vous participez à la construction de la stratégie de croissance et animez les équipes et les outils dans cet objectif. Vous pilotez la stratégie organisationnelle interne et sa mise en œuvre, coordonnez l'action des différents Services et travaillez avec chaque responsable de...


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    Le poste de Directeur Général Adjoint H/FVous rejoindrez notre équipe de Michael Page en tant que Directeur Général Adjoint H/F, où vous participerez à la construction de la stratégie de croissance de notre client, une PME française intervenant dans un secteur technologique en croissance.MissionsVoici les principales missions que vous accompagnez...


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    Le poste de Directeur Général Adjoint H/FVous rejoindrez notre équipe de Michael Page en tant que Directeur Général Adjoint H/F, où vous participerez à la construction de la stratégie de croissance de notre client, une PME française intervenant dans un secteur technologique en croissance.MissionsVoici les principales missions que vous accompagnez...


  • Lorient, Bretagne, France Michael Page (France) Temps plein

    À propos de notre clientNotre client est une entreprise française, leader dans le secteur technologique, avec une activité en croissance et une forte présence internationale.Description du posteEn tant que Directeur Général Adjoint, vous serez le bras droit du Directeur Général et participerez à la construction de la stratégie de croissance de...


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    Le poste de Directeur Général Adjoint H/FVous rejoindrez notre équipe de direction en tant que véritable partenaire stratégique. Vos missions seront les suivantes :Piloter la stratégie organisationnelle interne et sa mise en œuvre,Coordonner l'action des différents Services (Technique, Commerce, RH, Finance, IT) pour assurer une fluidité dans les...


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    Le poste de Directeur Général AdjointRattaché au Directeur Général, vous participez à la construction de la stratégie de croissance et animez les équipes et les outils dans cet objectif. Vos missions sont les suivantes :Piloter la stratégie organisationnelle interne et sa mise en oeuvre.Coordonner l'action des différents Services (Technique,...


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    À propos de notre clientNotre client est une entreprise française, leader dans le secteur technologique, avec une activité en croissance et une forte présence internationale.Description du posteEn tant que Directeur Général Adjoint, vous participez à la définition de la stratégie de croissance de l'entreprise et animez les équipes pour atteindre...


  • Lorient, Bretagne, France Michael Page (France) Temps plein

    Présentation du RôleNotre client, une PME française en croissance, recherche un Directeur Construction Adjoint pour renforcer son équipe. En tant que véritable bras droit du Directeur Général, vous participerez à la construction de la stratégie de croissance et animerez les équipes et les outils dans cet objectif.Compétences et...


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    Présentation du RôleNotre client, une PME française en croissance, recherche un Directeur Construction Adjoint pour renforcer son équipe de direction. En tant que véritable bras droit du Directeur Général, vous participerez à la construction de la stratégie de croissance et animerez les équipes et les outils pour atteindre cet objectif.Compétences...


  • Lorient, Bretagne, France Michael Page (France) Temps plein

    Présentation du RôleNotre client, une PME française en croissance, recherche un Directeur Construction Adjoint pour renforcer son équipe de direction. En tant que véritable bras droit du Directeur Général, vous participerez à la construction de la stratégie de croissance et animerez les équipes et les outils dans cet objectif.Compétences et...


  • Lorient, Bretagne, France Michael Page (France) Temps plein

    Présentation du RôleNotre client, une PME française en croissance, recherche un Directeur Construction Adjoint pour renforcer son équipe. En tant que véritable bras droit du Directeur Général, vous participerez à la construction de la stratégie de croissance et animerez les équipes et les outils dans cet objectif.Compétences et...


  • Lorient, Bretagne, France MICHAEL PAGE Temps plein

    Poste : Rattaché au Directeur GénéralVotre rôle consiste à participer à la construction de la stratégie de croissance et à animer les équipes et les outils dans cet objectif.MissionsPiloter la stratégie organisationnelle interne et sa mise en œuvreCoordonner l'action des différents Services (Technique, Commerce, RH, Finance, IT) pour assurer une...


  • Lorient, Bretagne, France Pigier Performance Paris Temps plein

    Nous recherchons un Directeur adjoint pour rejoindre notre équipe de Pigier Performance Paris. Vous serez responsable de la gestion de 4 salariés, de la gestion de la masse salariale et administrative, ainsi que de la gestion du SAV et des conflits. Vous devrez également réceptionner les marchandises et traiter les litiges. Nous recherchons un candidat...


  • Lorient, Bretagne, France Pigier Performance Paris Temps plein

    Nous recherchons un Directeur adjoint pour rejoindre notre équipe de Pigier Performance Paris. Vous serez responsable de la gestion de 4 salariés, de la gestion de la masse salariale et administrative, ainsi que de la gestion du SAV et des conflits. Vous devrez également réceptionner les marchandises et traiter les litiges. Pour ce poste, nous...

  • Chef de Projet Adjoint

    il y a 1 semaine


    Lorient, Bretagne, France Michael Page (France) Temps plein

    Présentation du posteNotre client, une PME française, est un acteur majeur dans le secteur technologique. En tant que Directeur Construction Adjoint, vous serez rattaché au Directeur Général et jouerez un rôle clé dans la construction de la stratégie de croissance de l'entreprise.Compétences requisesExpérience de 12 ans minimum, dont 7 ans en...


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    MissionVous rejoindrez l'équipe de Pigier Performance Paris en tant que Directeur adjoint, où vous serez chargé de la gestion de 4 salariés, de la gestion de la masse salariale et administrative, ainsi que de la gestion du SAV et des conflits.Compétences requisesManagement de salariésGestion administrativeGestion du SAVRésolution de...


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    Nous recherchons un Directeur adjoint pour rejoindre notre équipe de Pigier Performance Paris. Vous serez responsable de la gestion de 4 salariés, de la gestion de la masse salariale et administrative, ainsi que de la gestion du SAV et des conflits. Vous devrez également réceptionner les marchandises et traiter les litiges. Nous recherchons un candidat...


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    MissionVous rejoindrez l'équipe de Pigier Performance Paris en tant que Directeur adjoint, où vous serez chargé de la gestion de 4 salariés, de la gestion de la masse salariale et administrative, ainsi que de la gestion du SAV et des conflits.Compétences requisesManagement de salariésGestion administrativeGestion du SAVRésolution de...


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    MissionVous rejoindrez l'équipe de Pigier Performance Paris en tant que Directeur adjoint, où vous serez chargé de la gestion de 4 salariés, de la gestion de la masse salariale et administrative, ainsi que de la gestion du SAV et des conflits.Compétences requisesGestion de l'équipeGestion administrativeGestion du SAVRésolution de...


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    MissionVous rejoindrez l'équipe de Pigier Performance Paris en tant que Directeur adjoint, où vous serez chargé de la gestion de 4 salariés, de la gestion de la masse salariale et administrative, ainsi que de la gestion du SAV et des conflits.Compétences requisesManagement de l'équipeGestion administrativeRésolution de conflitsGestion du...

Directeur Général Adjoint H/F

Il y a 3 mois


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Quelles sont les missions ?

Rattaché au Directeur Général et en tant que véritable bras droit, vous participez à la construction de la stratégie de croissance et animez les équipes et les outils dans cet objectif.

A ce titre, vos missions sont les suivantes :

* Piloter la stratégie organisationnelle interne et sa mise en oeuvre,
* Coordonner l'action des différents Services (Technique, Commerce, RH, Finance, IT), pour assurer une fluidité dans les process,
* Travailler avec chaque responsable de service sur ses enjeux spécifiques et sujets stratégiques, les accompagner et challenger pour que chacun contribue à la stratégie globale,
* Construire une relation pérenne et constructive, basée sur l'atteinte collective des objectifs communs partagés,
* Anticiper les évolutions d'organisation à mettre en place, être force de proposition sur les outils, process et marchés à adresser,
* Participer activement au CoDir.

Quel est le profil idéal ?

Issu d'une formation supérieure (gestion, RH, commerce, finance), vous bénéficiez d'au moins 12 ans d'expérience dont au moins 7 dans sur des fonctions managériales, incluant des équipes en middle management.

Au titre de votre parcours, vous justifiez d'une expérience dans un secteur technologique, vous permettant d'aborder un poste à forte agilité au sein d'une structure à taille humaine. Doté d'un anglais courant, vous avez un excellent relationnel, un fort sens de l'écoute et un goût prononcé pour le travail en équipe. Votre capacité à prendre de la hauteur, vos compétences organisationnelles, votre sens de l'humain et votre capacité à être force de proposition seront clés pour réussir.

Qui a publié cette offre ?

Notre client est une PME française, intervenant dans un secteur technologique, avec une activité en croissance et dotée d'une forte envergure internationale.