Emplois actuels liés à Coordinateur Emps - Paris Gobelins, Île-de-France - ASSOCIATION AURORE

  • Responsable de Coordination EMPS H/F

    il y a 1 mois

    Paris, Île-de-France ASSOCIATION AURORE Temps plein

    Mission du Responsable de Coordination : Ce poste est créé dans le cadre du développement significatif des activités de l'équipe, impliquant la mise en œuvre de divers projets visant à accroître le nombre de bénéficiaires et à renforcer l'activité de l'équipe en matière de prévention, de formation et d'initiatives collectives. En tant...

  • Médecin Psychiatre H/F à Temps Partiel

    il y a 3 jours

    Paris, Île-de-France Externat Médico Pédagogique Temps plein

    ### Missions et Responsabilités Vous rejoindrez notre équipe pluridisciplinaire en tant que psychiatre médical à temps partiel. Vos missions principales seront les suivantes : * Suivi thérapeutique des enfants et adultes en collaboration avec l'équipe des cadres et les équipes pluridisciplinaires * Coordination des indications paramédicales et...

  • Coordinateur Emps

    Il y a 3 mois

    Paris 13e, France ASSOCIATION AURORE Temps plein

    **La mission du coordinateur**: Ce poste se créé dans le cadre du fort développement des activités de l’équipe par la mise en œuvre de différents projets amenant à augmenter le nombre personnes accompagnées et à renforcer l’activité de l’équipe en termes de prévention, de formation et d’actions collectives. Intermédiaire entre le chef...

  • Chef de Service

    il y a 1 mois

    Paris 13e, France ASSOCIATION AURORE Temps plein

    Présentation Aurore Créée en 1871, l'association Aurore accueille et accompagne vers l’autonomie chaque année plus de 30 000 personnes en situation de précarité ou d’exclusion, via l’hébergement, les soins et l’insertion professionnelle. Reconnue d’utilité publique depuis 1875, Aurore s’appuie sur son expérience pour proposer et...

  • Psychiatre (H/F)

    Il y a 4 mois

    Paris, France Institut Médico Educatif « Les Lilas » Temps plein

    Médecin Pédopsychiatre ou Psychiatre (h/f) Temps partiel 0,83 ETP CC66 - Contrat à Durée Indéterminée Poste à pourvoir dès à présent **L'IME se compose de 3 services**: - L'EMP accueille 47 jeunes, mixtes, âgés de 6 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle légère - L'USEP accueille 12 jeunes polyhandicapés, âgés de 6 à 20...

  • Fund Manager

    il y a 3 semaines

    Paris, France CONSTRUCTA PROMOTION - LES EDITEURS URBAINS Temps plein

    **À propos de nous**: Victoires Haussmann est la filiale dédiée à la levée et la gestion de fonds d’investissement du groupe Constructa. Victoires Haussmann, qui gère environ 500M€ d’actifs immobilier, entre dans une nouvelle phase de son développement et lance un nouveau fonds de private equity dédié à la régénération urbaine. Le...

  • Accompagnant.e Educatif Et Social

    Il y a 3 mois

    Paris, France Groupe SOS Temps plein

    Rejoindre le Groupe SOS Solidarités, c’est rejoindre une association engagée et en mouvement. Le Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur des secteurs du médico-social et du social, avec plus de 260 établissements répartis sur le territoire métropolitain et en outre-mer. Expert dans le domaine du handicap dont l’autisme, de l’addictions, de...

  • Head of Partnerships

    Il y a 4 mois

    Paris 10e, France Trustpair Temps plein

    Trustpair is reinventing B2B payment security. We are building the leading anti-fraud solution for large corporations to help them avoid $20 billion in fraud every year. With Trustpair, finance teams work with accurate data to avoid the risk of fraud and proceed to payments with peace of mind. Trustpair at a glance: - 200+ companies preventing B2B payment...

Coordinateur Emps

Il y a 3 mois

Paris Gobelins, Île-de-France ASSOCIATION AURORE Temps plein
**La mission du coordinateur**:
Ce poste se créé dans le cadre du fort développement des activités de l'équipe par la mise en œuvre de différents projets amenant à augmenter le nombre personnes accompagnées et à renforcer l'activité de l'équipe en termes de prévention, de formation et d'actions collectives.

Intermédiaire entre le chef de service et l'équipe, le/la joue un rôle d'interface. Il/Elle a pour mission principale la coordination des actions engagées auprès des locataires et le soutien de l'équipe dans l'organisation de ses interventions.
D'un point de vue opérationnel, le.a aide l'équipe sur les tâches dont il/elle peut les décharger, mais également par une posture bienveillante et soutenante face aux difficultés rencontrées avec le public.

Il/elle est également amené à s'assurer de la fluidité des échanges avec les bailleurs sociaux et avec la DRIHL qui adressent les situations prisent en charge par l'équipe.
Il/elle participe aux points d'étapes avec les bailleurs sociaux, aide à la prise de décision vis-à-vis des perspectives d'accompagnement des ménages et s'assure que cela soit formalisé par écrit.
Il/elle utilise et met à jour les tableaux de suivi et d'indicateurs et est garant que la temporalité des accompagnements est bien respectée (phase d'évaluation, phase d'accompagnement, clôture).
Avec l'aide de l'assistant.e il/elle veille à ce que les dossiers des usagers soient bien remplis et cohérents.

Il/elle a également une mission de développement et d'entretien des partenariats (sanitaires et sociaux) sur nos territoires d'interventions et selon les besoins.

Il/elle organise et favorise le bon déroulement des ateliers collectifs mis en place par l'équipe.
Il/elle organise et favorise le bon déroulement des formations / sensibilisations misent en place par l'équipe. Il participe également à l'organisation et la formalisation des contenus de formation / sensibilisation.

Compétences / Savoir-faire / Savoir-être:

- Une bonne capacité à se repérer dans le tissu partenarial sanitaire et social en Ile de France.
- Une grande capacité d'organisation et de mise en œuvre d'outil informatique (pack office, mais aussi logiciel métier) de suivi d'activité.
- Une qualité rédactionnelle et de synthèse pour la production de document de service (participation à la rédaction des écrits qualitatifs sur l'activité, rédaction des CR de réunion de synthèse, des points d'étapes et des réunions de pilotage).
- Une capacité d'adaptation face aux différents interlocuteurs institutionnels (commanditaire, partenaire).
- Un sens de l'animation du travail d'équipe dans un contexte de production de contenu de formation/sensibilisation et sur d'autres thématiques de réflexion collégiales.
- Une expérience médico-sociale ou sanitaire en lien avec la santé mentale sera grandement appréciée.
- De pouvoir être force de proposition dans l'élaboration de l'accompagnement pluri-professionnel.
- Le permis B sera un atout majeur (véhicule de service)
**- Qualification requise**:
Soignant bac+3 avec formation complémentaire
ou Travailleur social diplômé d'Etat bac+3 avec expérience dans l'accompagnement au logement

ou Master en psychologie
ou Masterdans les domaines de la santé, de la gestion d'établissement sociaux et médico-sociaux, ou dans le domaine des sciences sociales
**- Zone d'intervention**:
Les locaux de l'équipe se trouve dans le 13e.
Les interventions s'effectuent sur toute l'Ile de France.

Une prise en charge du titre de transport et la possibilité d'utiliser un système de véhicule de service est en place.

Matériel informatique et téléphone de service fourni.
**- Type de poste et rémunération**:
CDD de un an pouvant mener à un CDI selon les évolutions du service.
35h Temps plein en convention collective 51
Reprise de l'ancienneté selon expérience.
28 jours de congé + 1 semaine calendaire
Horaire de bureau (lundi au vendredi, 9h à 17h)
CSE
Ticket Restaurant de 8 euros
Transport pris en charge à 100%

Type d'emploi : CDD
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : à partir de 1 643,54€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : Déplacements fréquents