Responsable Administration Du Personnel Paie

il y a 1 semaine

Montpellier, Occitanie, France IES Synergy Temps plein
IES Synergy est un pure player français de l'électromobilité basé à Montpellier.

Nos experts conçoivent et fabriquent une gamme complète de solutions de recharge pour véhicules électriques sous la marque Keywatt. Nos produits sont innovants, intelligents et évolutifs.

Ce parcours d'innovations nous a permis de nous développer en Europe, en Amérique, et en Asie.

Vous aussi vous êtes convaincu(e) de la nécessité de revoir nos modes de déplacements ?

Alors, venez prendre part à cette aventure avec nous et partager notre vision du monde de demain

Rejoindre IES Synergy c'est intégrer une entreprise dynamique de 160 personnes en plein essor une société qui a 30 ans d'expérience mais une âme de start-up.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Responsable Administration du Personnel, Paie et SIRH.

**Votre mission principale consiste à prendre en charge en autonomie la gestion de la paie et de l'administration du personnel au travers des thèmes suivants**:
**Gestion de la Paie**
- Paie réalisée sur l'outil SILAE pour la France et paie sous traitée pour les filiales basées aux états unis, en Allemange, en Italie et en Chine. Le paramétrage de paie est assuré par le prestataire externe.
- Recueillir les éléments fixes (ancienneté, congés, classification) et variables (intéressement, - prime, heures supplémentaires, maladie, accident, primes) de la paie.
- Etablir les déclarations obligatoires (Dadsu, formation, apprentissage, handicapés...).
- Contrôler les cotisations sociales.
- Mettre en place un processus de contrôle paie, suivi des effectifs et tableaux de bords sociaux.
- Définir, assurer et suivre l'ensemble des process de gestion des temps (absentéisme, présentéisme des salariés), gérer les incidences. Mettre en place des procédures et un suivi des outils internes de gestion des temps.
- Assurer les relations avec les organismes sociaux : mutuelle, Urssaf, caisse primaire d'assurance maladie, médecine du travail, caisse d'assurance retraite et de la santé au travail... et les partenaires mettant à disposition l'outil paie et gestion des temps.
- Préparer tous les documents réglementaires liés à la paie : établir les soldes de tout compte, assurer les affiliations aux diverses caisses. Tenir à jour les dossiers administratifs de chaque salarié.

**Administration des Ressources Humaines**
- Gérer les contrats de travail et avenants : établir les contrats de travail, avenants, attestations.
- Rédiger les lettres types, les attestations et les déclarations réglementaires : renouvellement et validation de période d'essai, convocation, avertissement, déclaration d'accident du travail
- Suivre et gérer administrativement les dossiers d'inaptitude, et les éventuelles procédures disciplinaires.
- Assurer un rôle d'interface entre l'entreprise et les organismes externes (convention collective de la métallurgie, Sécurité sociale, organismes de formation, médecine du travail).
- Tenir à jour les dossiers administratifs de chaque salarié.

**Veille sur l'actualité sociale**

Exercer une veille sur l'ensemble des obligations légales liées à la gestion administrative du personnel, la paie, les obligations légales et mettre en œuvre les adaptations nécessaires.

**Politique de rémunération**

Participe à l'identification de la politique de rémunération de l'entreprise pour la France et les filiales basées en Europe notamment.

**SIRH**
- Pilote la gestion des outils de gestion des temps et l'outil paie.

**Conseil RH**
- Dialoguer en permanence avec les salariés, les instances représentatives du personnel, répondre à leurs questions, participer aux chantiers RH, préparer les accords sociaux.
- Conseiller les managers (temps de travail, éléments contractuels, accords d'entreprise...) et la direction (contraintes légales, adaptations aux nouvelles réglementations, support dans les relations avec les IRP...).

**Reporting RH**
- Élaborer l'ensemble des tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel : absentéisme, masse salariale, congés, accidents du travail... Analyser les données recueillies.
- Établir le bilan social de l'entreprise et les différents bilans.
- Conduire les processus de mise à jour de la politique salariale, convention collective, augmentations de salaire et analyse des rémunérations.
- Participer activement à la définition des budgets et à l'analyse de la Masse salariale.

**Votre Profil**:

- Doté(e) d'un diplôme de niveau Bac + 3 à Bac + 5, spécialisé(e) en RH, droit social, administration du personnel, paie et/ou comptabilité et gestion, vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.
- Vous avez un gout certain pour les chiffres : la dimension statistique est omniprésente dans la fonction
- Vous faites preuve de grandes capacités d'organisation et de rigueur po

  • Gestionnaire Paie Et Administration Du Personnel

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France IFAC Temps plein

    **Mission****Activités principales**- Prendre en compte les taux de cotisations adaptés,- Actualiser régulièrement ses connaissances en matière de mínima sociaux et d'obligations légales,**Etablir la paie**- Recueillir et calculer des éléments de rémunération à périodicité variable,- Décompter les absences (congés payés, maladie...),- Tenir...

  • Gestionnaire Paie Et Administration Du Personnel

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France IFAC Temps plein

    dans le cadre d'un remplacement maternité, nous recherchons un.e gestionnaire paie et ADP. Poste à pourvoir à partir du 1er octobre 2023.Activités principales- Prendre en compte les taux de cotisations adaptés,- Actualiser régulièrement ses connaissances en matière de mínima sociaux et d'obligations légales,Etablir la paie- Recueillir et calculer...

  • Gestionnaire de Paie Et Administration Du Personnel

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France Septeo Temps plein

    DE L'OFFRE**Présentation**:Fondé en 2013 par des entrepreneurs experts des métiers du droit (notaires, avocats, juristes d'entreprise), de l'immobilier et de l'IT, le Groupe Septeo s'est développé en s'appuyant sur deux valeurs fortes : la proximité avec ses clients et l'innovation au service de leurs métiers.En conservant cette culture...

  • Chargée Administration Du Personnel

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France Mutualité Française Grand Sud Temps plein

    _Nous recherchons un(e) Chargé(e) Administration du Personnel pour jouer un rôle clé au sein de notre équipe RH. _- Ce poste essentiel supporte nos Pôles Biens Médicaux, Famille et Services Supports, et se place au cœur de nos activités quotidiennes. _- Ce poste polyvalent vous fera découvrir des secteurs d'activité très variés : magasins...

  • Chargée Administration Du Personnel

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France Mutualité Française Grand Sud Temps plein

    _Nous recherchons un(e) Chargé(e) Administration du Personnel pour jouer un rôle clé au sein de notre équipe RH. _- Ce poste essentiel supporte nos Pôles Biens Médicaux, Famille et Services Supports, et se place au cœur de nos activités quotidiennes. _- Ce poste polyvalent vous fera découvrir des secteurs d'activité très variés : magasins...

  • Responsable Paie Et Administration RH

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France Présence Verte Services Temps plein

    **PRESENCE VERTE SERVICES**, est une Association Loi 1901, à but non lucratif, d'utilités sociales et actrice du développement social local.Nous rayonnons sur tout le département de l'Hérault depuis 1966, avec environ 1300 salariés rapportant chaque jour des réponses adaptées à des personnes âgées et/ou en situation de handicap selon une approche...

  • Gestionnaire de Paie Et Administration Du Personnel

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France ASSOCIATION CHARLES PREVOST NOTRE DAME DE LENNE Temps plein

    **Présentation de l'association**L'association Charles Prevost Notre Dame de Lenne exerce des missions de Protection de l'Enfance. Elle gère l'offre de service de l'Enclos St François et Actions Jeunes : 2 MECS, 1 service de suite jeunes majeur, 1 service d'intervention à domicile, 1 service d'accueil de jour, 1 service de visites médiatisées et 1...

  • Responsable Gestion Administrative Du Personnel

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France MSA LANGUEDOC Temps plein

    **Contexte**:Au sein de la Direction des Ressources et sous la responsabilité de la responsable de Service des Ressources Humaines, le responsable Gestion Administrative du Personnel est garant de la fiabilité des paies et des déclarations sociales et assure la responsabilité de l'équipe. Il coordonne, gère et assure la supervision de l'ensemble des...

  • Gestionnaire Paie

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France MIDI LIBRE Temps plein

    MIDI LIBRE filiale du Groupe LA DEPECHE DU MIDI recherche un(e)GESTIONNAIRE PAIE H/Fen CDDVOS MISSIONSSous la responsabilité de la Responsable paie groupe, vous êtes chargé(e) de la gestion de la paie et de l'administration du personnel pour une population d'environ 300 collaborateurs.Vous êtes le(a) garant(e) de la saisie et du contrôle des éléments...

  • Gestionnaire de Paie Personnel Médical

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France Centre Administratif André Benech Temps plein

    **Détails de l'offre**:**POSTE PROPOSÉ**GESTIONNAIRE DE PAIE Personnel Médical**CONTRAT**CDD; Détachement; Mutation**DESCRIPTIF**ACTIVITES PRINCIPALES ET/OU SPECIFIQUESPermanence des soins : Gestion de la permanence des soins sur GTMED en lien avec les secrétaires médicales (aide, contrôle et relance). Etablissement d'attestations. Récolte des...

  • Responsable Paie

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France LIP Solutions RH Comptabilité Montpellier Temps plein

    Le Groupe LIP Intérim et Recrutement compte 150 agences d'emploi spécialisées par secteurs d'activité et vous propose des postes en CDI, CDD ou Intérim. La branche LIP Solution RH est dédiée aux professionnels du tertiaire, des services et de l'ingénierie.LIP Solutions RH Montpellier recherche pour un de ses clients, basée à Montpellier, un(e)...

  • Gestionnaire de Paie Montpellier

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France Page Personnel Temps plein

    Le Gestionnaire de Paie sera sous supervision de la Responsable de notre service paie, service composé de 3 personnes.**Convention collective (très) majoritaire**: CCN Personnel des huissiers de justice (IDCC 1921).Missions classiques, de l'entrée jusqu'à la sortie du salarié.**Logiciel**: Inforce paie.Titulaire d'un diplôme Bac +2 minimum en social ou...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France Saur Temps plein

    **Référence poste**: SA-SCO-021380**Date de publication**: 15/02/2023Entreprise dédiée aux services de l'eau (fourniture d'eau potable, traitement des eaux usées, construction d'équipements), Saur exerce sa mission de service au public en faisant preuve d'innovation, d'agilité technique, organisationnelle et humaine pour contribuer à faire de l'eau...

  • Gestionnaire Paie

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France Lynx RH Temps plein

    Lynx RH Montpellier, cabinet de recrutement en CDI, CDD, Intérim, recherche pour l'un de ses clients, très belle association sur Montpellier, un Gestionnaire de paie et ADP (H/F)Vos missions**Réaliser les formalités administratives d'embauche**: contrats de travail, DUE, création des dossiers, collecte des pièces administratives, et formalités...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France Le Bon Candidat Temps plein

    **Le Bon Candidat Recrutement et Intérim** se propose de vous accompagner dans la recherche de votre futur challenge professionnel. Plus qu'au sein d'un simple cabinet, nos consultants vous aiguillent de la définition de votre projet à votre intégration en entreprise. Notre objectif premier, faire de vous**LE BON CANDIDAT**.Pour l'un de nos clients, nous...

  • Gestionnaire Paie

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France Neptune RH Temps plein

    Descriptif du poste**Dans ce cadre, il/elle assure les missions suivantes**:Au sein de l'équipe paie et sous la supervision du responsable social, vous avez la charge de la production des paies dans un environnement multi-conventions. Vous intervenez également sur le volet administration du personnel et réalisez en ce sens les déclarations sociales, les...

  • Gestionnaire de Paie Et Adp

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France Association GAMMES Temps plein

    **Missions principales**:Intégré(e) à l'équipe de la Direction des Ressources Humaines (10 personnes), vous prenez en charge la gestion de la paie et de l'administration du personnel. Dans le respect du droit du travail et des procédures internes, vous aurez pour mission:- Réaliser les formalités administratives d'embauche : contrats de travail, DUE,...

  • Responsable Paie et ADP h/f

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France LEA Recrutement Temps plein

    Poste : LEA Recrutement intervient sur différents pôles de spécialisation pour accompagner clients et candidats vers une belle collaboration Vous avez envie d'intégrer une entreprise tournée vers les autres ?Nous vous montrons que vous êtes au bon endroit :Notre client est basé en centre ville de Montpellier et recherche un manager paie et...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France CBI Emploi Temps plein

    CBI Emploi, votre entreprise de travail temporaire et de recrutement, régionale et indépendante, est à votre écoute. Notre agence spécialisée dans le recrutement de personnel intérimaire et composée de professionnels disponibles et humains, touche de nombreuses familles de métiers. Nous recherchons, pour le compte de notre client, au sein d'un...

  • Gestionnaire de Paie

    il y a 1 semaine

    Montpellier, Occitanie, France GET CARRIERES Temps plein

    Agence de recrutement Get Carrières à Castelnau-Le-Lez recherche pour un cabinet comptable sur Nîmes un(e) gestionnaire de paie.En vue d'une embauche en CDI, le cabinet souhaite dans un premier temps une personne en contrat d'intérim pour 3 mois ce qui répondrait aussi au surcroît d'activité lié à la période des bilans.Vous travaillerez sur le...