Acheteur Senior Real Estate

il y a 1 semaine


SaintDenis, Île-de-France GOODRECRUITER Temps plein
À propos de l'entreprise
Good Recruiter, cabinet de recrutement éthique, recrute un(e) Acheteur(euse) Senior pour l'un des leaders de l'assurance, qui repousse les limites de l'innovation technologique.
Leur mission? Transformer les processus métiers grâce à une approche axée sur le cloud, l'intelligence artificielle et les big data. Description du Poste

Nous recherchons un(e) Acheteur·euse Senior expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique.
Vous jouerez un rôle clé dans la gestion complète du processus d'achat, en soutenant nos initiatives de facility management, de développement, de rénovation et de maintenance.

Responsabilités principales
  • Évaluation et gestion des besoins : Travailler en étroite collaboration avec nos équipes internes pour cerner et répondre efficacement aux besoins d'approvisionnement.
  • Création de valeur : Contribuer à nos initiatives d'achat globales et locales, en fixant des objectifs ambitieux pour gérer nos dépenses et ajouter de la valeur.
  • Impact et économies : Surveiller les économies réalisées et leur impact sur notre budget, en vous assurant que nos objectifs sont non seulement atteints mais dépassés.
  • Gestion des appels d'offres : Préparer, lancer et analyser les appels d'offres, puis sélectionner les fournisseurs les plus adaptés.
  • Négociation et contractualisation : Négocier les conditions contractuelles et veiller à la mise en place de contrats optimaux pour l'entreprise.
  • Suivi des performances fournisseurs : Évaluer et surveiller les performances des fournisseurs pour assurer la qualité et la continuité des services.


Profil
  • Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en tant qu'acheteur·euse dans le secteur immobilier ou facility management.
  • Formation : Diplôme en administration des affaires, gestion, ingénierie ou équivalent.
  • Compétences linguistiques : Maîtrise parfaite de l'anglais et du français, tant à l'oral qu'à l'écrit.
  • Compétences techniques : Aisance avec MS Excel et PowerPoint. La connaissance de plateformes d'approvisionnement comme Ivalua ou SAP est un plus.
  • Autonomie et initiative : Forte capacité à travailler de manière autonome, à prendre des initiatives et à mener à bien des projets ambitieux.
  • Compétences interpersonnelles : Excellentes capacités d'analyse, de résolution de problèmes et de communication. Capacité à naviguer dans des situations complexes et à collaborer avec une variété de parties prenantes.
  • Certifications : Une certification en gestion de la continuité d'activité et en disaster recovery est un plus.


Informations contractuellesPourquoi Rejoindre Notre Client ?
Intégrez une entreprise reconnue pour son expertise et son engagement envers la sécurité et la continuité des activités dans l'univers de l'assurance internationale.

Salaire et avantages
  • Rémunération attractive : 56k€ - 78k€
  • Participation et intéressement sur salaire annuel fixe,
  • Travail en hybride (3 jours de télétravail),
  • Parcours professionnel enrichissant,
  • Une excellente mutuelle,
  • L'accès à un CE.
Processus de Recrutement
  • Entretien téléphonique avec Good Recruiter pour une première prise de contact et évaluation de votre parcours.
  • Entretien pour évaluer vos compétences techniques, votre adéquation culturelle et vos aspirations professionnelles.

Comment Postuler ?
Envoyez votre CV en anglais.

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