Responsable Ressources Humaines Internationales

il y a 6 jours


Massy, Île-de-France Secours Islamique Temps plein
Créé en 1991, le Secours Islamique France (SIF) est une organisation non gouvernementale (ONG) internationale de secours d'urgence et de développement. Le SIF agit dans une stricte neutralité, sans distinction d'origine, de genre ni de religion et se consacre à atténuer les souffrances des populations les plus démunies dans le monde.

Le Secours Islamique France recherche un(e) Responsable Ressources Humaines Internationales H/F** **pour son siège à Massy (91)**.**

**Contexte**:
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des Ressources Humaines et en lien fonctionnel avec le Directeur des Programmes et Opérations Internationales, le/la responsable des RH internationales devra prendre en charge le pilotage, la gestion et le développement des ressources humaines des missions internationales pour les équipes expatriés et nationales. Vous managerez l'équipe RH Internationales composé de 4 personnes.

Vos principales missions seront réparties selon les modalités suivantes:

- **Élaboration et/ou actualisation de la politique RH expatriés **(Construire un référentiel de mobilité internationale, amélioration de la politique RH des expatriés, établir un plan de formation pour les expatriés)
- **Gestion des dossiers des salariés expatriés**
- **Recrutement/mobilité et fidélisation**
- **Gestion des aspects financiers pour le domaine des Ressources Humaines **(élaboration des projets sur les aspects financiers et structurels, budgets annuels et suivi, superviser et contrôler les déclarations sociales et le paiement aux organismes)
- **Veille et méthodologie **(suivi des évolutions juridiques, légales, sociales et fiscales, animer les réunions techniques internes, être force de proposition de l'activité en termes d'outils, process etc.)
- La liste des missions est évolutive en fonction des besoins de l'organisation, non exhaustive et non limitative. Le collaborateur pourra être amené à effectuer d'autres missions _en lien avec sa qualification. Le SIF étant une association avec des moyens limités, la polyvalence et la flexibilité sont nécessaires afin de pallier toute difficulté temporaire et exceptionnelle. La direction peut ainsi demander à tout employé d'exécuter des tâches en dehors de la présente fiche de poste et correspondant à votre qualification ou d'être disponible pendant les périodes des campagnes, en dehors des horaires et/ou jours ouvrables du contrat de travail, dans le strict respect de la législation en vigueur._

**Profil requis**:
**Profil**
- Diplômes requis : Bac + 4/5 en RH, école de commerce, management
- Expérience de 4 à 5 ans dans la gestion RH de salariés expatriés
- Maîtrise des techniques de management, notamment à distance
- Pratique courante des outils numériques, Pack office etc.
- Français et Anglais courant
- Force de persuasion, bonne gestion des délais et du stress
- Réactivité, sens de l'organisation et des priorités
- Pédagogue, force de proposition, investi.e, bon esprit de synthèse et d'analyse

**Conditions**
- Statut cadre, forfait jour
- Contrat en CDI à temps plein.
- A pourvoir immédiatement.
- 15 jours de récupération.
- Titres restaurant / Complémentaire santé et prévoyance compétitive / Remboursement à 50 % de l'abonnement des transports en commun.
- Possibilité de télétravail selon selon accord en vigueur.

**Le SIF s'engage**
- Notre ONG est particulièrement soucieuse des dimensions éthiques et déontologiques dans toutes ses activités. Nous nous réservons donc le droit de systématiquement vérifier le casier judiciaire pendant le processus de recrutement, conformément à la loi en vigueur.- En cohérence avec cette politique, le SIF pratique la tolérance zéro envers tout type de fraude, corruption, harcèlement moral, abus ou violence de quelque nature que ce soit, et, plus généralement, tout infraction à la législation, à la réglementation, ou au code de conduite établi EN interne.- Le SIF est une ONG humanitaire, le principe du « Do not harm » est donc central : nous veillons à ce que le respect et la sécurité des enfants que nous soutenons dans nos projets soient une considération primordiale pour tous nos collaborateurs et partenaires.- Notre charte est un véritable engagement : nous mobilisons l'ensemble de notre personnel dans la promotion, la diffusion et le respect des principes édictés.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous adhérez à nos engagements ?

Venez rejoindre notre chaîne de solidarité en postulant à cette offre d'emploi.

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    il y a 6 jours


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    il y a 7 jours


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  • Massy, Île-de-France Mon CDI Temps plein

    Votre rôle est de suivre et accompagner les clients et les salariés dans les différents domaines des Ressources Humaines pour fidéliser et développer son portefeuille en instaurant un lien de proximité et de confiance tout en assurant la bonne gestion des salariés en poste et en ayant des réflexions stratégiques pour enrichir l'offre.Le/la...


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    il y a 3 semaines


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    Il y a 2 mois


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  • Massy, Île-de-France QUIES Temps plein

    Sous la responsabilité de votre hiérarchie, vous aurez la gestion Rh de certaines filiales du groupe pour lesquels vous serez chargé de:- _Gérer l'administration du personnel via le SIRH : suivi du temps de travail, des absences et des formalités d'embauche et de sortie du personnel (DPAE, visite médicale, solde de tout compte ),_- _Participer aux...


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