Ergonome (H/F) - Service Relations Sociales, Santé

il y a 1 semaine


Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Département de l'Isère Temps plein
Direction des Ressources Humaines
- Direction des Ressources Humaines

Référence : i2227-24MCB-42805A
- Nature de l'offre **:Emploi Permanent**
- Affectation : Grenoble

Rejoindre le Département de l'Isère c'est avoir la possibilité de faire carrière avec des opportunités d'évolution et de mobilité professionnelle pour un parcours diversifié. C'est une collectivité territoriale majeure qui emploie plus de 4700 agents et propose près de 240 métiers différents. Elle accompagne les Isérois dans leur vie quotidienne en matière de santé, solidarité, mobilités, éducation, tourisme ou culture. Garant d'une équité territoriale et sociale, le Département de l'Isère aménage le territoire et protège les plus démunis. Le Département de l'Isère déploie une politique Ressources Humaines volontariste pour favoriser le recrutement et l'inclusion des personnes en situation de handicap, ainsi que l'accompagnement des agents tout au long de leur parcours professionnel

Missions:
Au sein du service relations sociales santé et prévention de la Direction des ressources humaines, l'ergonome assiste et conseille l'autorité territoriale, les managers et les services du département dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail. Il concourt à la préservation de la santé, à l'amélioration des conditions de travail et à la qualité du service rendu.
S'appuyant sur l'analyse de l'activité réelle il structure la démarche participative et accompagne les différents acteurs jusqu'à la mise en œuvre opérationnelle des projets.
Dans le cadre général des obligations fixées par le Décret du 10 juin 1985 modifié et de la politique de ressources humaines du Département dont dépend la politique de prévention l'agent est chargé:

- de prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents;
- d'améliorer les conditions de travail par l'analyse de l'activité pour une meilleure adaptation du travail à l'homme ;
- de piloter, accompagner ou réaliser des actions ergonomiques ;
- alerter en cas de non-respect des prescriptions législatives et réglementaires liées à l'hygiène, la sécurité et conditions de travail
ou de risques pour la santé des agents.

Activités:

- Participer à la prévention en relation avec les conseillers de prévention
Assister et conseiller l'autorité territoriale sur la définition et la mise en œuvre d'action de prévention des risques professionnels et l'amélioration des conditions de travail.
Participer avec les autres conseillers de prévention à l'animation du réseau des acteurs de la prévention en développant leurs compétences et leur autonomie notamment en ergonomie
- Elaborer des plans d'actions pour améliorer les conditions de réalisation du travail des agents et la qualité du service.
- Accompagne la maîtrise d'ouvrage et les équipes dans les projets de construction, de conception et d'aménagement des bâtiments et espaces de travail.
- Accompagner les évolutions organisationnelles et technique
- Formaliser et capitaliser
Réaliser des supports, référentiels et outils de communication adaptés aux exigences de l'activité à destination des différents agents (encadrement, correspondants HSCT, chargés d'opération bâtiment,) et animer des actions de formation.
- Elaborer des rapports, bilans et statistiques.
- Suivi des marchés de prestations ergonomiques
Supervision des prestataires extérieurs dans le cadre de l'ergonomie ou de l'amélioration des conditions de travail
- Accompagner les actions d'aménagement de situation de travail dans le cadre du maintien et de l'insertion dans l'emploi

Compétences requises:
Qualité rédactionnelle
Qualité relationnelle
Autonomie
Capacité pédagogique
Connaissance de la réglementation hygiène et sécurité
Capacité de diagnostic
Capacité à animer
Rigueur
Aptitude à piloter des projets complexes
Capacité d'écoute et d'observation
Esprit d'analyse et de synthèse

Spécificités du poste:
Déplacements fréquents
Disponibilité
- Avantages:
Le Département de l'Isère offre à ses agents la possibilité de bénéficier de différents services:

- Association du personnel (tarifs négociés vacances / loisirs / billetterie, chèques vacances, achats groupés)
- Association sportive du personnel (réductions dans différentes salles de sport, proposition de cours de yoga, Pilates )
- Adhésion à une complémentaire santé et/ou prévoyance à tarif négocié
- Accès au restaurant administratif ou tickets restaurant
- Plan de déplacement d'administration qui prend en charge le remboursement de packs mobilité (abonnements transports en commun, acquisition d'un vélo et de ses accessoires, indemnités kilométrique vélo).
- Autres informations:
Un agent à temps complet travaille 40 heures par semaine, il bénéficie de 31 jours de congé
  • Préventeur-rice / Ergonome

    il y a 1 semaine


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    Et si, comme tous nos agents, vous décidiez de mettre vos compétences au service des grenoblois-es et de vous engager avec nous dans la mise en œuvre de nos orientations sociales. Notre collectivité compte déjà 1200 talents, rejoignez-nous **Référence du poste à rappeler**: 1_2023_P_B_11270**Direction / Service**: SERVICE DOMICILIATION...

  • Stage Relations Sociales

    il y a 1 semaine


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    **STAGE RELATIONS SOCIALES (F/H)**Offre de stage de 2 à 6 mois - au sein de la direction des ressources humainesBusiness School reconnue sur la scène internationale et nationale, Grenoble Ecole de Management (GEM) est plus qu'une école. C'est un Business Lab for Society dans lequel 8000 étudiants et plus de 500 collaborateurs apprennent et œuvrent...


  • Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CARSAT RHONE-ALPES Temps plein

    **2 ASSISTANTS DE SERVICE SOCIAL H/F - Base Grenoble**:- CDI- GRENOBLE- de € à € par an- NIVEAU 5B- Télétravail possible- NVHADD86755**CARSAT RHONE-ALPES**:La CARSAT Rhône-Alpes est un organisme de droit privé chargé de l'exécution d'une mission de service public. Elle intervient sur les sujets de la retraite, de l'accompagnement social et des...


  • Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Tessi Temps plein

    Chargé des Relations Sociales H/F Number of years of experience required 2-3 yearsContract Type Permanent contract 4-- Grenoble Tessi est un acteur international du Business Process Services (BPS). Nous accompagnons les entreprises et les institutions publiques à gérer leur transformation digitale en optimisant leurs processus métier et la gestion de...

  • Auxiliaire de Vie Sociale

    il y a 1 semaine


    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France avec AAPPUI Temps plein

    Avec AAPPUI est une association spécialisée depuis 15 ans dans la prise en charge du handicap et de la grande dépendance à domicile. Nous intervenons principalement sur l'agglomération grenobloise où nous accompagnons depuis plusieurs années des projets de vie à domicile.AAPPUI a été précurseur de l'habitat inclusif en créant dès 2011 les...

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    il y a 1 semaine


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    Avec 11409 salariés et 409 établissements, le Groupe AVEC se classe dans le top 10 des groupes français acteurs du soin aussi bien en ville qu'à l'hôpital ou encore à domicile et en maison de retraite. Fort de ses 900 médecins, le Groupe se positionne comme le premier acteur global de santé sur de nombreux territoires. La mission du Groupe AVEC est...


  • Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France MICHAEL PAGE Temps plein

    Quelles sont les missions ?Rattach? au Directeur des Relations Sociales du Groupe, vous intervenez comme Responsable Affaires Sociales. ? ce titre, vos missions principales sont les suivantes :Conseil : * Vous accompagnez les RH et les Managers Op?rationnels sur l'ensemble de leurs probl?matiques inh?rentes au droit du travail, * Vous travaillez sur les...


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  • Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Département de l'Isère Temps plein

    équipe des personnels remplaçantsDirection des solidarités- service action sociale de polyvalenceRéférence : i2273-ctb-DSO07- Nature de l'offre **:Remplacement**- Basé à : Site - Cité Administrative (Grenoble)- Affectation : 17-19 rue du commandant l'Herminier GrenobleRejoindre le Département de l'Isère c'est avoir la possibilité de faire...


  • Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France ACTIS Service Social et Infirmier du travail Temps plein

    ACTIS, association interentreprises créée en 1939, intervient au quotidien pour ses 350 clients, administrations, PME et plus grands groupes industriels ou de services implantés dans le quart sud-est de la France. Nous disposons d'une expertise reconnue dans les champs du service social du travail et de l'infirmerie d'entreprise.Nous recherchons...


  • Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Association l'Oiseau Bleu Groupement des Possibles Temps plein

    **L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un CHARGE DE PARTENARIATS SANTE (H/F) pour le programme CONVERGENCE en Isère****TYPE DE CONTRAT - CDD 12 mois - 35h****OU - Grenoble****DATE DE DEBUT - Juin 2024****REFERENCE DE L'ANNONCE - CPS1****CONTEXTE****Le programme CVG** est un projet qui vise à l'amélioration et la...


  • Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France ORB Conseil - Sud Temps plein

    ORB Conseil, cabinet de recrutement spécialisé par secteurs d'activités, recherche un(e) Responsable du Service Social pour l'un de ses clients, un Cabinet d'Expertise Comptable basé à Grenoble. Nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le) dynamique et motivé(e) pour rejoindre cette équipe professionnelle.Missions :En tant que Responsable du...


  • Grenoble, 38000, Auvergne-Rhône-Alpes, France MICHAEL PAGE Temps plein

    Filiale de PageGroup, leader du recrutement et de l’intérim spécialisés dans de nombreux pays, Michael Page recrute des cadres confirmés en CDD et CDI. Créé en 1976 à Londres, le Groupe compte aujourd’hui 141 bureaux dans 37 pays et rassemble plus de 9000 collaborateurs. Acteur au cœur de l’écosystème de l’emploi, nous accompagnons nos...

  • Un Economiste de La Santé

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    Le **CHU Grenoble Alpes** recrute pour son Pôle Recherche:**Un Economiste de la Santé - (H/F) - Cellule d'Evaluation Médico-Economique - (Réf : **:L'objectif de la cellule d'Evaluation Médico-Economique (CEME) du CHU Grenoble Alpes (CHUGA) depuis plus de 10 ans est de développer l'évaluation médico-économique en santé au sein de l'hôpital et vers...

  • Assistant de Service Social

    il y a 1 semaine


    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France MyRH Temps plein

    Je recrute pour un de mes clients un(e) assistant(e) de service social en CDI:Le service social du groupe accompagne toute personne hospitalisée et leur entourage rencontrant des difficultés d'accès aux droits ou ayant besoin d'un soutien dans l'organisation de leur retour à domicile.Il intervient auprès de tous les services de l'établissement :...

  • Travailleur Social

    il y a 1 semaine


    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CAF DE L'ISERE Temps plein

    **Travailleur social (F/H) à Grenoble**:- CDI- Grenoble € par an- NIVEAU 5B- Télétravail possible- NVHADD86989**CAF DE L'ISERE**:Rejoignez une entreprise dynamique, au service du soutien des allocataires et de l'accompagnement des familles.La Caisse d'Allocations Familiales de l'Isère, organisme de droit privé, assure une mission de service...


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  • Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France Centre Hospitalier Universitaire de Grenoble Temps plein

    **Description entreprise**:Avec plus de 2 100 lits et places, le CHU Grenoble Alpes est **le 12e hôpital de France.** Il emploie plus de **11 500 professionnels **dont **1 700 médecins **sur** 3 sites** : site Nord (hôpital Michallon et hôpital Couple-Enfant, site Sud, site de Voiron). Il dispose d'un plateau technique performant et dispense des soins...

  • Travailleur Social

    il y a 1 semaine


    Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France CODASE Temps plein

    Le CODASE recrute pour son établissement PREVENTION SPECIALISEE, deux travailleurs sociaux H/F en CDD de 8 mois à temps plein. Les postes sont à pourvoir immédiatement.Travail du Mardi au Samedi.Le service de Prévention Spécialisée intervient auprès de jeunes fortement désocialisés, sur un territoire donné. Crise familiale, déscolarisation,...