responsable du dialogue social et de l'attractivité f/h
il y a 1 semaine
Informations générales
Entité de rattachement du publieur
Situé à Créteil , l'hôpital Henri-Mondor propose une prise en charge complète sur un large panel de spécialités, dont 9 permanences de soin labellisées par l'ARS (orthopédie, urologie, digestif, neuroradiologie, neurochirurgie, ou encore imagerie interventionnelle). Il s'agit de l'un des premiers centres d'urgences du Val-de-Marne. Il compte également 8 centres de références maladies rare et 11 centres de compétences.Date de parution
11/06/Description du poste
Intitulé du poste
RESPONSABLE DU DIALOGUE SOCIAL ET DE L'ATTRACTIVITÉ F/H
Métier
Ressources Humaines - Chargé des relations sociales
Type d'emploi
Titulaire ou contractuel
Quotité de temps de travail
Temps plein
Présentation du service
La direction des ressources humaines (DRH) est composée dun Directeur et de deux directeurs adjoints. Elle gère une masse salariale de M en , soit plus de 6 professionnels non médicaux.
Sont rattachés à la DRH les services suivants : les gestions-paie, la cellule du temps de travail, la cellule mobilité recrutement, la cellule de contrôle de gestion social, le service social du personnel, le service de la formation continue, le service de santé au travail, le service conditions de travail, la conseillère en ressources humaines ainsi que les crèches et centres de loisirs.
Vos missions
Vous réalisez vos missions dans le domaine du dialogue social et de la politique attractivité en appui du DRH et des DRH adjointes :
Missions permanentes :
Coordinatrice du dialogue social
Harmonisation et suivi des relations sociales sur le GHU
o Création et coordination de la cellule dialogue social du GHU ;
o Réalisation du suivi du temps syndical dans le cadre réglementaire (harmonisation du suivi sur tout le GHU) ;
o Appui et conseil sur lexercice du droit syndical pour lencadrement, les gestionnaires du temps syndical et les organisations syndicales ;
o Exploiter et mettre en forme des tableaux de bord et indicateurs spécifiques à son domaine dactivité ;
o Centralisation des données relatives aux instances et à lexercice du droit syndical dans le cadre du Rapport social unique (recueil, collecte des données, fiabilisation des données), restitution des indicateurs dans un fichier consolidé.
Gestion des instances du GHU
o Supervision de la préparation et de la coordination des instances (CSEL et formations spécialisées) ; en lien avec les présidents et les secrétaires dinstances ;
o Réalisation des relevés de décisions du CSEL et des formations spécialisées ;
o Relecture et correction des procès verbaux des instances ;
o Suivi des missions annexes et connexes au CSE (DGI, expertise, visite) ;
o Suivi des préconisations et des demandes damélioration formulées en instances (réalisation dun tableau de suivi).
Référente attractivité
En lien avec la Direction des ressources humaines, la Direction des soins et/ou autre direction fonctionnelle, vous assurez la :
Coordination, diffusion et suivi des publications de fiches de poste
Participation à la création des supports de communication
Organisation dévénements favorisant lattractivité du GHU
Représentation du GHU lors dévénements type forum et salon de recrutement et contribuer en ce sens à la politique dattractivité du GHU (dont à linternational)
Gestion des dossiers de demande de logement sur les dispositifs locAppart pro et locAppart jeune
Gestion et suivi des signatures de Contrat dAllocation dEtude (CAE) pour les métiers hors soins reconnus en tension
Ressencement des besoins dapprentissage au sein des Directions fonctionnelles et suivi du recrutement des apprentis sur le GHU (création de tableau de bord)
Accompagnement des directions fonctionnelles dans la mise en place des EDT (Espace de Dialogue sur le Travail)
Missions spécifiques :
Participer aux réunions thématiques organisées par le siège
Participation à lorganisation des élections professionnelles.
Profil recherché
COMPETENCES REQUISES
Pré-requis
-BAC/5 (niveau 6 à 7)
-Expérience de management souhaitée
SAVOIR FAIRE REQUIS
-Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs, dans son domaine de compétence
-Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation dans son domaine de compétence
-Concevoir, piloter et évaluer un projet, relevant de son domaine de compétence
-Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
-Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité
-Traduire la stratégie en orientations, en plans d'actions et en moyens de réalisation
CONNAISSANCES ASSOCIEES
-Bureautique (Excel, Word, Powerpoint)
-Communication / relations interpersonnelles
-Bonne expression écrite, orale
-Compréhension des enjeux et des projets du service
-Droit de la fonction publique, droit du travail, droit syndical et droit hospitalier
QUALITES PROFESSIONNELLES
-Discrétion et secret professionnel
-Organisation, rigueur, méthode
-Diplomatie et capacité à adapter son positionnement en fonction de ses interlocuteurs
-Aptitude à gérer l'urgence et les priorités
-Dynamisme
-Disponibilité
-Adaptabilité
-Esprit d'initiative et d'organisation
Critères candidat
Diplôme d'Etat requis
Assistant social
Corps et/ou grade cible
Attaché d'administration hospitalière
Les avantages de l'AP-HP
Description de vos avantages
VOTRE REMUNERATION
- Prime de service semestrielle et prime exceptionnelle (agents titulaires)
- Prime d'engagement collectif (à partir de nets annuels)
LA POLITIQUE QUALITE DE VIE AU TRAVAIL, SOCIALE ET D'EVOLUTION PROFESSIONNELLE DU GHU
- Crèches aux horaires élargies et centres de loisirs
- Possibilité de stationnement gratuit et développement des mobilités douces et durables
- Offre diversifiée de restauration (self, food-trucks, cafétéria), de divertissement et activités de bien-être (Bulle, APSAP, Agospap, médiathèque)
- Perspectives d'évolution professionnelle, notamment via la formation continue (DU et master, )
- Accompagnement personnalisé des agents durant leur carrière (conseil en ressources humaines, prévention des risques professionnels, santé au travail, service social du personnel, .)
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Travailleur Social en Maraude
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France SOCIAL & CO Temps pleinSocial and Co recherche actuellement un éducateur spécialisé H/F afin d'intervenir dès que possible jusque fin février, renouvelable, afin d'effectuer des maraudes.**Missions principales**:**Maraude**: aller à la rencontre des personnes installées au bois de Vincennes**Permanence sociale**: Accompagner les bénéficiaire vert l'accès et au maintien...
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Assistant Social
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val de Marne Temps pleinLe Département du Val-de-MarneRecrute sans délai par voie statutaire ou contractuelleAssistant(e) social(e)/ Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale en EDS d'IVRY/SEINE F/HAssistant territorial socio-éducatif (ATSE) - Catégorie ALe Val-de-Marne, un département au service des publicsAvec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des...
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Assistant(E) Social(E) en Eds
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val-de-Marne Temps plein**Le Département du Val-de-Marne**Recrute sans délai (par voie statutaire ou contractuelle)**Un Assistant social en espace départemental des Solidarités (F/H)**Filière médico-sociale - Catégorie A**Le Val-de-Marne, un département au service des publics**Pilote de l'action sociale et des politiques de solidarités sur son territoire, le département...
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Assistant Social en Eds d'Alfortville H/F
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val de Marne Temps pleinLe Département du Val-de-MarneRecrute sans délai par voie statutaire ou contractuelleAssistant social en EDS - Alfortville F/HFilière sociale - Catégorie APLUSIEURS POSTES A POURVOIR Le Val-de-Marne, un département au service des publicsAvec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. La protection de...
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Assistant Social en Eds de Villejuif H/F
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val de Marne Temps pleinLe Département du Val-de-MarneRecrute sans délai par voie statutaire ou contractuelleAssistant social / Conseiller en économie sociale et familiale en EDS (QPPV) de Villejuif F/HAssistant territorial socio-éducatif (ATSE) - Catégorie ALe Val-de-Marne, un département au service des publicsAvec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des...
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Assistant Social en Eds Qppv Alfortville H/F
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val de Marne Temps pleinLe Département du Val-de-MarneRecrute sans délai par voie statutaire ou contractuelleAssistant social en EDS d'Alfortville F/HFilière sociale - Catégorie ALe Val-de-Marne, un département au service des publicsAvec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. La protection de l'enfance constitue un...
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Travailleur social
il y a 3 semaines
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Upskills cadres et experts Temps pleinQuelles sont les missions ?MISSIONS- Montage et mise en oeuvre d'actions collectives, participation au développement du lien social entre les résidents,- Accompagnement social personnalisé des résidents : logement, endettement, emploi, formation, santé, culture - Mise en place et animation d'un conseil de concertation dans la résidence- Participation...
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Travailleur social
Il y a 2 mois
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Upskills cadres et experts Temps pleinQuelles sont les missions ?MISSIONS- Montage et mise en oeuvre d'actions collectives, participation au développement du lien social entre les résidents,- Accompagnement social personnalisé des résidents : logement, endettement, emploi, formation, santé, culture - Mise en place et animation d'un conseil de concertation dans la résidence- Participation...
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Assistant Social en Eds Qppv Orly H/F
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val de Marne Temps pleinLe Département du Val-de-MarneRecrute sans délai par voie statutaire ou contractuelleAssistant social en EDS d'Orly F/HFilière sociale - Catégorie ALe Val-de-Marne, un département au service des publicsAvec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. La protection de l'enfance constitue un engagement...
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Assistant Social Eds Vitry-Sur-Seine H/F
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val de Marne Temps pleinLe Département du Val-de-MarneRecrute sans délai par voie statutaire ou contractuelleAssistant social EDS de Vitry-sur-Seine F/HAssistant territorial socio-éducatif (ATSE) - Catégorie ALe Val-de-Marne, un département au service des publicsAvec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. La protection de...
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Assistant Social en Eds Qppv Alfortville H/F
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val de Marne Temps pleinLe Département du Val-de-MarneRecrute sans délai par voie statutaire ou contractuelleAssistant(e) social(e)/ Conseiller(e) en économie sociale et familiale en EDS (QPPV) d'Alfortville F/HAssistant territorial socio-éducatif (ATSE) - Catégorie ALe Val-de-Marne, un département au service des publicsAvec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est...
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Assistant social
il y a 1 mois
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Upskills cadres et experts Temps pleinQuelles sont les missions ?MISSIONS : Montage et mise en oeuvre d'actions collectives :Développement du lien social entre les résidents.Accompagnement social personnalisé :Logement, endettement, emploi, formation, santé, culture.Mise en place et animation d'un conseil de concertation :Participation active dans la résidence.Gestion de projets et...
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Assistant social
il y a 3 semaines
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Upskills cadres et experts Temps pleinQuelles sont les missions ?MISSIONS : Montage et mise en oeuvre d'actions collectives :Développement du lien social entre les résidents.Accompagnement social personnalisé :Logement, endettement, emploi, formation, santé, culture.Mise en place et animation d'un conseil de concertation :Participation active dans la résidence.Gestion de projets et...
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Responsable Enfance Eds Hauts de Champigny H/F
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val de Marne Temps pleinLe Département du Val-de-MarneRecrute sans délai par voie statutaire ou contractuelleResponsable Enfance F/HFilière sociale - Catégorie ALe Val-de-Marne, un département au service des publicsAvec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. La protection de l'enfance constitue un engagement majeur pour le...
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Secretaire Medico Social
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France UGECAM ILE-DE-FRANCE Temps plein**SECRETAIRE MEDICO SOCIAL (H/F)_CAMSP CHAMPIGNY SUR MARNE**:- CDI- CHAMPIGNY SUR MARNE- NIVEAU 4- NVHADD88694**UGECAM ILE-DE-FRANCE**:L'UGECAM Ile-de-France est un organisme de 18 établissements dont les activités sont réparties sur 26 sites géographiques en Ile-de-France. Dans le cadre de sa politique en faveur de l'égalité des chances, de la...
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Travailleur social en Espace Spécialisé Emploi F/H
il y a 1 semaine
Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val-de-Marne Temps pleinPrésentation générale des missions Le travailleur social insertion (TSI) en ESE a pour mission d'accueillir, d'informer et d'accompagner les allocataires du RSA dans leurs démarches d'accès aux droits et dans leurs parcours d'insertion en développement toute action favorisant leur autonomie et leur insertion professionnelle A ce titre vos...
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Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val de Marne Temps pleinLe Département du Val-de-MarneRecrute sans délai par voie statutaire ou contractuelleResponsable adjoint polyvalence insertion au responsable de l'EDS de Villeneuve Saint Georges F/HFilière sociale ou filière administrative - Catégorie ALe Val-de-Marne, un département au service des publicsAvec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des...
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Champigny-sur-Marne, Île-de-France AP-HP Temps pleinInformations générales Entité de rattachement du publieur Situé à Ivry-sur-Seine , l'hôpital Charles-Foix est spécialisé dans la prise en charge des personnes âgées quels que soient leur(s) pathologie(s) et leur niveau de dépendance. Il propose également des soins de suite et de réadaptation et dispose d'unités de soins longue durée. Date...
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Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val de Marne Temps pleinLe Département du Val-de-MarneRecrute sans délai par voie statutaire ou contractuelleConseiller en économie sociale et familiale en EDS (QPPV) IVRY SUR SEINE F/HFilière sociale - Catégorie ALe Val-de-Marne, un département au service des publicsAvec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. La...
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Champigny-sur-Marne, Île-de-France Département du Val de Marne Temps pleinLe Département du Val-de-MarneRecrute sans délai par voie statutaire ou contractuelleConseiller en économie sociale et familiale en EDS Fontenay Sous Bois F/HFilière sociale - Catégorie ALe Val-de-Marne, un département au service des publicsAvec 8 000 agents, le Département du Val-de-Marne est l'un des premiers employeurs du territoire. La protection...
