Remplaçant Déchèterie

Remplaçant Déchèterie &espaces verts - EVOLIS23 Syndicat Mixte d'Aménagment Durable

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale
• Employeur : Structures de coopération territoriale
• Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
• Expérience souhaitée Non renseigné

Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) SMIC pour les contractuels ou en fonction de la grille si titulaire€ brut/an Afficher la rémunération pour les fonctionnaires

Présentation de la collectivité :
Evolis 23 est un syndicat mixte fermé (regroupant des communes et des communautés de communes), à la carte (les adhérents choisissent tout ou une partie des compétences proposées). Aujourd'hui, Evolis 23 c'est 139 emplois permanents répartis dans 3 pôles :
* Voirie et Aménagement.
* Gestion des Déchets.
* Service Assainissement et Eau Potable.

Remplaçant déchèterie & entretien espaces vert. Définition des activités à accomplir : Vous serez principalement en charge de l'accueil des usagers, de la réception des déchets, de la surveillance du tri, du gardiennage et de la gestion des équipements d'une déchèterie.
Vous effectuerez également les missions de nettoyage et entretien des espaces verts (tonte, désherbage, débroussaillage, taille...).
Vous évoluerez sous la responsabilité des chefs d'équipe
Conditions d'exercice :
Résidence administrative : NOTH
Temps complet sur la base de 40h hebdomadaires : 25 jours (+ 2 jours de fractionnement) de congé et 28 jours de RTT.
Cycles de travail : 3 périodes annuelles en déchèterie
Hiver « creuse » novembre à mars (22 semaines)
Eté avril mai juin septembre octobre (21 semaines)
Eté « haute » juillet et aout (9 semaines) Profil recherché

Qualités requises :
* Permis B indispensable
* Aptitude au travail en équipe et en autonomie
* Soin au matériel, courtoisie, disponibilité
* Bonne condition physique, goût pour le travail manuel
* Gout du service public et de la relation aux usagers
* Diplomatie et fermeté pour la gestion des conflits
* Respect des procédures et des règles d'hygiène et de sécurité
* Le CACES 2 (pelle mécanique) serait un plus
Sécurité :
* Port de gants, de vêtements de travail EPI réfléchissants et de chaussures de sécurité obligatoire
* Vaccinations à jour.

Qui sommes-nous?

Evolis 23 est un établissement public de coopération intercommunale situé en Creuse. Il relève du code général des collectivités territoriales (CGCT). C est un syndicat mixte fermé (regroupant des communes et des communautés de communes), à la carte (les adhérents choisissent tout ou une partie des compétences proposées). Aujourd'hui, Evolis 23 c'est 120 agents permanents répartis dans 3 pôles :
Voirie et Aménagement
Gestion des Déchets
Service Assainissement et Eau Potable

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• Employeur : Conseils départementaux
• En ligne depuis le 24 mai 2024

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