Chargé(e) de mission RH F/H

Il y a 2 mois


BoulogneBillancourt, Hauts-de-Seine, France Catalina France Temps plein

Catalina est le seul acteur de la GMS à pouvoir déployer des plans marketing hyper-personnalisés avec autant de puissance Chez Catalina, on parle en milliards de données depuis des années.


Grâce à de puissants outils en IA et Machine Learning, nous analysons les comportements d’achat des clients de la grande distribution pour mettre en place des stratégies de recrutement et de fidélisation via des plans marketing omnicanaux (couponing ciblé, couponing digital via Coupon Network, programmes de fidélité…). Nous élaborons des milliers de campagnes chaque année : Leclerc, Carrefour, Monoprix, Nestlé, Procter & Gamble, Heineken, Coca-Cola, Bjorg… Ce serait trop long de tous les citer.


Catalina réunit 860 personnes dans le monde, et plus de 240 en France. Travaillant main dans la main, les Cataliniens ont un fort esprit collaboratif et la culture du résultat. Ici on a la gagne

Depuis toujours, le succès de Catalina, c'est le talent de nos équipes. Chez Catalina, on favorise la confiance, la pro-activité et le développement en investissant sur la formation continue. Et parce que nous avons tant de pépites talentueuses, nous misons sur elles tous les jours en prônant l’évolution. Les meilleurs atouts des grands groupes et des start-ups sont réunis en une seule entreprise : puissance et flexibilité


Soucieux de notre impact, la RSE est au cœur de nos actions depuis toujours. En 2022, nous avons reçu la médaille d’argent EcoVadis pour saluer nos engagements sociaux et environnementaux.


Contexte :


Tu recherches une nouvelle opportunité où tu pourras monter rapidement en autonomie et gérer un périmètre de missions impactantes pour la société ?

Notre équipe RH composée de 4 personnes cherche un(e) Chargé(e) de mission RH pour nous rejoindre et accompagner nos équipes sur leurs recrutements et leurs formations.



Missions et responsabilités :


Tu interviendras sur les missions suivantes :


Recrutement :


-Gestion d’un périmètre de recrutements de profils supports en CDI, CDD, alternance de A à Z (brief des besoins auprès des managers, rédaction et diffusion des offres d’emplois, sourcing, préqualifications, entretiens et suivi du process)

-Participer à des salons écoles ou autres projets relations écoles

-Participer aux différents projets marque employeur interne et externe

-Toutes tes idées et initiatives pour renforcer la marque Employeur seront appréciées


Onboarding :


Tu continues à rendre l’expérience collaborateur unique en facilitant l’intégration de nos nouveaux Cataliniens :

-Gestion et organisation d’événements auprès de notre communauté stagiaires et alternants, d’afterworks nouveaux entrants etc… (coordination, invitation, réservation de salle..)

- Toutes tes nouvelles idées pour améliorer l’expérience d’onboarding sont les bienvenues


Formation :


-Administration des formations : relations avec les organismes de formation et avec l’Opco, saisie et suivi des dossiers, inscriptions, conventions, factures.

-Coordination et suivi des formations : envoi des convocations, réservations, gestion des feuilles de présence, etc.

Et d'autres missions complémentaires selon les besoins et tes envies


Et si c’était toi?


De formation Bac+5 en Ressources Humaines, tu possèdes une première expérience validée sur des missions similaires ou tu as une bonne maitrise des fondamentaux du recrutement et de la formation.

On te décrit comme une personne fiable, créative et force de proposition.

Tu as la curiosité d’apprendre sur de nouveaux sujets, tout en étant organisé(e) et curieux(se) dans les sujets qui te sont confiés.

Tu es doté(e) d’un excellent relationnel qui te permet de collaborer en équipe et au sein d’une entreprise de manière transverse.

Tu maîtrises le Pack office (Excel, Powerpoint notamment) et les différents outils et techniques inhérents au recrutement : cvthèques, réseaux sociaux etc.

Tu parles bien anglais.


Tu es un amoureux de la data, un fin connaisseur de la grande conso, un passionné d'innovations digitales ? Tu cherches une entreprise qui te fait confiance et valorise tes talents, une bonne ambiance de travail, un équilibre vie privée/ vie pro et une forte cohésion d'équipe avec un esprit entrepreneurial ?

En devenant toi aussi Catalinien, tu seras fier de participer à cette aventure humaine au côté d’experts passionnés et bons vivants


Process de recrutement :


1er entretien avec Natacha, Talent acquisition manager

2ème entretien avec Naima, DRH Europe


Nos infos utiles :


Ton futur lieu de travail : Boulogne-Billancourt (Marcel Sembat)

Contrat: CDI

Télétravail : 3 jours de télétravail possible / semaine

Avantages : 1 RTT / mois, CE, carte restaurant swile, prise en charge de 2/3 de la mutuelle, journée d’engagement associatif, mais aussi de nombreux team buildings, des apéros, des paniers de fruits, du café à volonté…


Catalina, en tant que responsable de traitement, met en œuvre un traitement de données ayant pour finalités principales la gestion et le suivi des candidatures. Tu disposes d’un droit d’accès, d’effacement, de rectification et de portabilité de vos données, ainsi que d’un droit d’opposition et de limitation au traitement de ces données. L’exercice des droits s’effectue sur la plateforme OneTrust dédiée (choix de la langue en haut à droite) accessible depuis le site catalinamarketing.fr/politique-confidentialite « Vos droits, employé » ou par courrier adressé à : Catalina Marketing France, Privacy Recrutement, 58 Avenue Edouard Vaillant 92100 Boulogne Billancourt.

Sauf opposition de ta part, les candidatures reçues font l’objet d’une conservation pendant 2 ans.



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