Référent environnement

Il y a 2 mois

Noyal, Saint-Brieuc, France Cooperl Temps plein
Le poste de Référent environnement & énergie site H/F

Au sein du service Direction Industrielle et pour la branche COOPERL Industrie Des Viandes (Abattage, découpe, 3ème transformation), nous recrutons un(e) : Référent environnement et énergie H/F.

Ce poste, basé à Lamballe (22), est à pourvoir en CDI.

Rattaché au responsable environnement branche, vous aurez pour objectifs d’intégrer l’environnement au cœur de l’entreprise et d’améliorer les performances environnementales. La mission principale sera de piloter la démarche ISO 50 001 sur les sites de Lamballe, en relation avec les différentes directions concernées. Vous aurez la responsabilité d’un collaborateur chargé d'études environnement.


Vos missions :

SYSTÈME DE MANAGEMENT

  • Être le représentant de la direction dans le Système de Management de l’Environnement (SME) ;

  • Participer à l’amélioration du SME répondant aux exigences de la norme ISO 50001 ;

  • Faire le lien entre les différents acteurs de la démarche et les impliquer ;

  • S’assurer de la conformité réglementaire énergie / environnement du périmètre concerné ;

  • Suivre et animer les audits internes et externes en lien avec le SME ;

  • Animer la démarche environnement des sites (comités pilotage, revue de management) ;

SUIVI PROJETS

  • Intégrer les aspects environnementaux à tous les stades de la gestion de projet (idées, avant projet, réalisation, réception);

  • Identifier les leviers d’optimisation des performances par un audit des installations ;

  • Participer à la construction des plans d’action, à leur mise en œuvre et à leur animation ;

  • Participer à la formalisation des objectifs.

  • Intégrer et valider les critères de sobriété dans les cahiers des charges des investissements ;

  • Vérifier que les performances attendues soient en cohérence par rapport aux économies constatées;

  • Participer à la définition des bonnes pratiques par usages énergétiques et sur les procédés énergivores.

SUIVI PERFORMANCES

  • Piloter et améliorer le plan de comptage énergie et eau ;

  • Entretenir un plan de collecte des données environnementales ;

  • Mettre à jour les schémas de flux process et des synoptiques ;

  • Développer les Indicateurs de Performance Environnementaux;

  • Accompagner la mise en place du suivi des performances énergétiques du site ;

  • Développer et entretenir des tableaux de bord de suivi des performances ;

  • Surveiller et analyser l’évolution des performances environnementales ;

Vous serez amené à intervenir, sur l’ensemble des sites de la zone géographique Lamballaise (4 sites).

Le profil recherché

Votre profil :

Issu(e) d'une formation Bac+3 minimum ou bénéficiant d’une expérience professionnelle significative, vous saurez mettre en pratique vos connaissances en : environnement, énergie, eau, gestion des déchets, pilotage de projet, système de management, process.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes également à l'aise en rédaction, vous avez un bon esprit de synthèse, et un bon esprit d’équipe.

L'entreprise

Cooperl est un groupe coopératif agroalimentaire français créé et administré par des agriculteurs. Notre groupe est né en 1966 de l’association de 24 éleveurs de la région de Lamballe, en Bretagne, sous statut de coopérative.

Notre coopérative est organisée en filière avec 9 branches spécialisées et interconnectées :
- Cooperl Groupement d'éleveurs porcs et Cooperl Groupement d'éleveurs bovins : compétences et expertises pour ses adhérents
- Cooperl Nutrition : aliments et services adaptés aux élevages
- Cooperl Équipements : matériels, équipements et digitalisation spécialisés au service de la performance
- Cooperl Environnement : hautes technologies environnementales
- Cooperl Viandes : ateliers d’élaboration de viandes de porc et de bovin
- Cooperl Salaisons : ateliers de fabrication de charcuteries et de salaisons
- Cooperl Distribution : réseaux de distribution de proximité

Coopérative française orientée à l’international, Cooperl est composée de 7700 salariés et de 3000 éleveurs adhérents et elle compte plus de 30 sites en France. À l‘international, elle possède 10 bureaux et 3 sites industriels.

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