![Laurea [Groupe plenITude]](https://media.trabajo.org/img/noimg.jpg)
Coordinateur de Projet Audiovisuel H/F
il y a 1 mois
Laurea, filiale du groupe plenITude, est spécialiste des projets de digitalisation de points de vente grâce à son expertise dans le conseil, l’installation et la maintenance in-store.
Notre équipe accompagne ses clients dans les projets d’affichage dynamique ou de digitalisation de leurs locaux et salles de réunion.
Partenaire Samsung Platinum, nos techniciens sont certifiés MagicInfo, Weezago, TV Tools et possèdent des compétences en Microsoft Surface Hub, Infocus Mondopad et Logitech.
Grâce à une couverture géographique importante nous accompagnons nos clients dans leurs projets à l’international en Europe, Asie, Etats-Unis et Afrique.
Pour répondre à la croissance de notre activité, nous renforçons notre équipe et recherchons : UN COORDINATEUR DE PROJET AUDIOVISUEL H/F
Sous la responsabilité du Directeur Opérationnel Adjoint :
Votre mission principale :
Le Chef de Projet Intégration Audiovisuel est responsable de la planification, de la coordination et de la mise en œuvre des projets d’intégration de systèmes audiovisuels. Il/elle assure la liaison entre les clients, les équipes techniques et les fournisseurs pour garantir le bon déroulement des projets et la satisfaction des clients.
Vos Responsabilités et Tâches
1. Gestion de Projet :
- Élaborer et suivre les plannings de projet.
- Gérer les budgets alloués aux projets d’intégration.
- Coordonner les différentes phases du projet (conception, installation, mise en service).
2. Coordination des Équipes :
- Superviser et coordonner les équipes internes (techniciens) et externes (sous-traitants, fournisseurs).
- Assurer la communication entre les différentes parties prenantes (clients, équipes techniques, direction).
3. Conception et Installation :
- Participer à la conception des systèmes audiovisuels en fonction des besoins des clients.
- Superviser l'installation des équipements audiovisuels sur site.
- Veiller à la conformité des installations avec les normes en vigueur et les spécifications techniques.
4. Suivi de Production :
- Garantir le respect des délais de livraison.
- Contrôler la qualité des installations et valider les mises en service.
- Gérer les imprévus et proposer des solutions adaptées.
5. Veille Technologique et Normative :
- Se tenir informé des tendances et des innovations en matière de technologies audiovisuelles.
- S'assurer que les projets respectent les normes de sécurité et de performance.
6. Relation Client :
- Assurer la relation avec les clients tout au long du projet.
- Prendre en compte les retours clients et ajuster les projets en conséquence.
- Former les clients à l'utilisation des systèmes installés.
Profil recherché :
Compétences techniques :
- Connaissance approfondie des technologies et équipements audiovisuels (sonorisation, vidéoprojection, visioconférence, affichage dynamique, LED, etc.).
- Maîtrise des logiciels de gestion de projet et utilisation d’outils de ticketing
- Connaissance des normes et des standards en matière d'installation audiovisuelle.
Compétences relationnelles :
- Excellente communication écrite et orale.
- Capacité à travailler en équipe et à coordonner des intervenants variés.
- Communiquer en Anglais
- Sens de l’écoute et aptitude à négocier
Qualités personnelles :
- Rigueur et sens de l’organisation.
- Réactivité et capacité à gérer le stress et les imprévus.
- Sens de l'initiative et autonomie.
Formation et Expérience
Formation :
- Bac +2 minimum
Expérience :
- Minimum 3 à 5 ans d’expérience en gestion de projets d’intégration audiovisuelle.
Vous souhaitez travailler en équipe au sein d’une entreprise dynamique et innovante, vous êtes motivé (e) et vous vous êtes reconnu(e) à la lecture de ce profil ? Nous avons hâte de recevoir votre candidature
Nous travaillons toujours en équipe, sur des projets à enjeux et nous sommes attentifs à la dimension humaine dans la relation client et au sein de l’entreprise.
Conditions de Travail
- Lieu de travail : Les Ulis
- Horaires : 35H hebdomadaire
- Déplacements : Déplacements possible chez les clients (2 à 3 fois par mois)
Rémunération :
- Salaire : 36K€/an + Primes
- Avantages : Carte Restaurant, Prime Vacances, Télétravail 1 jour dans la semaine, Plan de Formation
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Directeur de Projet Travaux F/H
il y a 2 semaines
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il y a 3 jours
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Responsable de Projets SI
il y a 3 semaines
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