Responsable développement commercial
il y a 1 semaine
Vous êtes à la recherche d’une nouvelle aventure professionnelle ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui encourage la polyvalence, les nouvelles idées, l'autonomie et l'agilité dans un environnement bienveillant ?
N’hésitez plus et relevons ensemble de nouveaux défis Rejoignez La Mutuelle Familiale
« RESPONSABLE DEVELOPPEMENT – REGION IDF »
Vous serez garant(e) du développement de l’activité et du management de votre périmètre (région Ile de France) comprenant plusieurs agences. Vous proposez, élaborez et mettez en œuvre un plan d’actions dans le respect de la stratégie commerciale.
Ainsi, vous aurez pour mission la réalisation des activités suivantes :
Analyse l'activité commerciale et définit les actions nécessaires permettant d'atteindre les objectifs commerciaux de son secteur,
Met en place et anime opérationnellement ce plan d’actions commerciales ;
Participe à l’élaboration et diffuse les consignes d’opération de vente, des argumentaires et scripts commerciaux et s’assure de leur bonne appropriation
Accompagne la montée en compétences de l’équipe sur les différents aspects commerciaux (prospection, prise de rendez-vous, rendez-vous clientèle, vente de contrats)
Suit et analyse le reporting quantitatif et qualitatif de son équipe
Propose et met en place les actions correctives nécessaires
S’assure du respect des procédures et de l’application des méthodes commerciales (contrôle des données renseignées dans les outils, etc.)
Est le garant de la qualité de la relation clients au sein des agences du secteur
Centralise les dysfonctionnements récurrents impactant l’activité et transmet aux services concernés
VOTRE PROFIL :
De formation supérieure, vous justifiez d’une expérience significative dans le management commercial qui vous a permis de développer de solides compétences dans l'animation opérationnelle d'une équipe commerciale.
Grâce à votre leadership et votre dynamisme, vous savez fédérer les équipes dans le but d’atteindre les objectifs commerciaux du secteur. Vous disposez ainsi des compétences suivantes :
Expertise des outils et techniques de vente
Maitrise des techniques de management et d’animation commerciale
Vous avez un excellent relationnel, êtes autonome, force de proposition et faites preuve de capacité de persuasion et d’adaptation.
La maitrise de l’environnement assurantiel, bancaire ou mutualiste est un plus.
Vous êtes rigoureux(se), pro-actif et autonome avec une excellente capacité d’analyse : Rejoignez-nous
De nombreux avantages :
- Télétravail 2 jours par semaine
- Rémunération sur 13.6 mois
- Tickets restaurants
- Epargne salariale
- Activités sociales et culturelles du CSE
- Prise en charge mutuelle par l’employeur à près de 90%
- Politique QVT
- Développement des compétences par la mise en place de formations régulières
La politique d’embauche de la Mutuelle Familiale vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
A PROPOS, QUI SOMMES-NOUS ?
La Mutuelle Familiale (250 salariés) est une vraie mutuelle militante, pionnière sur des sujets majeurs de société et qui ne fait pas de profit sur la santé. Elle accompagne et guide au quotidien plus de 150 000 bénéficiaires en santé, prévoyance, prévention.
La Mutuelle Familiale est fière de son indépendance et de la proximité qu’elle a su développer auprès de ses adhérents pour mieux répondre à leurs besoins tout en s’adaptant à un environnement en pleine transformation. C’est aussi une entreprise qui s’engage en santé environnementale pour sensibiliser ses adhérents et ses collaborateurs. Elle est la première mutuelle à lutter contre les perturbateurs endocriniens.
Rejoindre La Mutuelle Familiale c’est intégrer une mutuelle où vous avez toutes et tous une chance d'être recruté(e)s, quels que soient votre profil et votre parcours professionnel.
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