Release Manager

CNAF Vous souhaitez rejoindre une équipe expérimentée et mettre vos compétences au service des Allocations Familiales, c'est ici Rejoignez-nous et venez soutenir l'activité de notre Direction des systèmes d'information Qui sommes-nous ? La CNAF(Caisse Nationale des Allocations Familiales), tête de réseau des 101 CAF, représente la branche Famille de la Sécurité sociale et a pour mission de piloter la politique familiale et l'aide aux populations en situation de précarité ainsi que la politique d'action sociale. Votre futur service : Au sein de notre Direction des Systèmes d'Information (DSI - 800 collaborateurs), la Direction Collaboratif et SI des Fonctions Support (DCiSIFS) est dédiée à l'adaptation et à la fourniture de solutions informatiques en phase avec les évolutions numériques. Au sein de la DCiSIFS, le pôle architecture et normes assure un rôle transversal sur l'ensemble des projets de la DCiSIFS (SIRH, IAM, référentiel agent, RGPD, Gouvernance des données ). En lien avec les autres acteurs de la DSI, ce pôle est notamment chargé de l'accompagnement des projets sur l'architecture applicative, du portage de la gouvernance des données, de la mise en œuvre de l'usine logiciel. Description du poste Concrètement votre futur au quotidien ? Le/la responsable de la Mise en production / Release manager aura pour missions :

• Accompagner le pilotage du suivi de la planification des évolutifs et correctifs des applicatifs ;
• Gérer les changements ITIL dans l'ITSM et maintenir les dépendances de versions en lien avec les responsables des changements ;
• Suivre le PAQ principalement sur la mise à disposition des livrables d'une version ;
• Maîtriser et améliorer la qualité de la livraison des projets ;
• Contribuer au suivi des indicateurs de qualité des livraisons ;
• Assurer le bon fonctionnement du processus dans une démarche d'amélioration continue ;
• Améliorer et fiabiliser la saisie des demandes de livraison : contrôle de cohérence des informations saisies, règles de constitutions et de description ;
• Gérer les risques et les plans d'action associés ;
• Avoir un rôle transverse et inter équipe pour :
  • Sécuriser le processus des mises en production par la maîtrise et l'efficacité des plans de bascule
  • Faciliter la synchronisation entre équipes avec les dépendances
  • Accompagner les équipes afin de sécuriser leurs livraisons en intégration
  • Fiabiliser les mises en production par la garantie de la complétude des composants livrés et des consignes d'installations précises
  • Permettre aux équipes de développement de préparer leur livraison en amont
  • Gérer et suivre les livrables des projets en assurant un rôle de liaison avec l'équipe d'intégration (vision transverse)

Ce poste est proposé sur le site de Metz, Valenciennes ou Lyon. Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur les autres sites de la Cnaf (Paris et Province). Profil recherché Vos compétences Etes-vous notre prochain(e) collaborateur(trice) ? De formation Bac+3 minimum, idéalement en gestion de projet informatique, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en lien avec les missions proposées, notamment dans le release management. Par ailleurs, vous vous reconnaissez dans les qualités et compétences suivantes :

• Maîtrise des techniques de gestion de configuration, des principes ITIL, de l'architecture SI
• Maîtrise de la gestion de projet : cycles de vie des projets (agiles ou cycle en V), outils de planification et de suivi
• Capacités rédactionnelles
• Autonomie, organisation et respect des délais
• Force de proposition et d'initiative pour apporter des solutions innovantes
• Ouverture au dialogue et capacité à travailler en synergie avec tous les acteurs de l'entreprise
• Leadership : Aptitude à diriger des réunions, à motiver et à orchestrer le travail de plusieurs équipes de manière harmonieuse et efficace

Informations complémentaires Et la rémunération ? Une rémunération annuelle brute comprise entre 41,3K € et 50K € (versée sur 14 mois) en fonction de votre expérience et de votre rémunération actuelle. Votre futur environnement de travail ? Intégrer la CNAF, c'est aussi pouvoir bénéficier de nombreux avantages :

• Possibilité de télétravail,
• Flexibilité des horaires de travail,
• Jusqu'à 20 RTT / an,
• Transport : remboursement à 75% de votre abonnement, bénéfice d'un forfait mobilité durable d'un maximum de 500€/an si vous utilisez des modes de transport alternatifs à la voiture individuelle,
• Pour votre déjeuner : Tickets restaurant (pris en charge à hauteur de 60%)
• CSE avec des œuvres sociales avantageuses (sport, loisirs, voyages),
• Une prime d'intéressement.

Dans le cadre de sa politique de diversité, la CNAF ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures. Les avantages liés au poste Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés Découvrez nos avantages

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