Chef de Projet Digital/Product Owner

il y a 3 semaines


Paris, Ile-de-France The Independents Temps plein

Le groupe The Independents réunit à travers le monde des leaders de l'industrie du luxe et du lifestyle, comprenant Atelier ATHEM, Atelier LUM, Bureau Betak & Bureau Future, CTZAR, INCA Productions, Karla Otto, Kennedy, K2, Lefty, Prodject, Sunshine et The Qode.


En fournissant à ses clients des solutions sur mesure pour devenir des marques emblématiques, le groupe offre des perspectives globales basées sur ses connaissances locales grâce à ses équipes sur le terrain. Le collectif est donc idéalement structuré pour définir la stratégie ainsi qu'offrir des services créatifs, des expériences, des partenariats avec des talents, du marketing d'influence et des conseils de communication aux plus grandes marques sur leurs principaux marchés, grâce à sa présence à Milan, Paris, Londres, Munich, New York, Los Angeles, Hong Kong, Pékin, Shanghai, Singapour, Tokyo, Séoul, Dubaï et Riyad.


Nous recrutons un Chef de Projet Digital / Product Owner (Proxi PO), expérimenté (3 à 5 ans) dans les projets digitaux et la transformation digitale.


Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie de vos projets, depuis le cadrage stratégique jusqu’à la mise en service. En interaction directe avec le métier et le top management, vous disposerez à la fois d’autonomie et de liberté d’initiative, dans un rôle qui vous permettra d’avoir un impact personnel tangible.


Vous aurez l’opportunité d’intervenir sur un large éventail de domaines à fort enjeux pour l’entreprise et pour ses salariés, qui sont aussi porteurs de sens dans la Société et clés dans le secteur du luxe, par ex. :

  • Responsabilité sociale et environnementale (ESG / CSR) & développement durable,
  • Gestion du capital humain,
  • Communication interne & intranet,
  • Digital collaboration & Modern working,
  • Ainsi que d’autres sujets à venir, en fonction des priorités business


VOS MISSIONS

Stratégie IT et Avant-Projet

  • Comprendre le contexte et les enjeux métier.
  • Evaluer les solutions les plus adaptées.
  • Définir des scénarios pour supporter les décisions stratégiques.
  • Participer activement au cadrage stratégique des projets, définir une roadmap, cadrer un budget / établir un business case.

Proxy Product Owner / Analyse des Besoins Métiers

  • Collaborer étroitement avec les utilisateurs pour comprendre les cas d’usage et les processus métier.
  • Analyser les besoins métiers, définir et prioriser les fonctionnalités attendues.
  • Participer à la construction de la solution digitale de bout-en-bout.

Change Management

  • Définir la stratégie / le plan de communication et participer à la communication du projet.
  • Définir la stratégie / le plan de formation et participer à l'accompagnement des utilisateurs.
  • Assurer un accompagnement du changement efficace pour faciliter l'adoption des nouvelles solutions.

Planification et Gestion de Projet

  • Construire et piloter le plan projet, détaillant notamment le périmètre, les échéances et les ressources.
  • Gérer proactivement les risques, anticiper et résoudre les problèmes potentiels.
  • Assurer le suivi de l'avancement et adapter les plans en fonction de la situation.
  • Coordonner efficacement l’ensemble des acteurs projet dans un contexte multidisciplinaire.

Contribution à des Sujets Ponctuels

  • Recueil et analyse de données.
  • Résolution de problème.
  • Définition et suivi de plan d'action. Haut du formulaire


VOTRE PROFIL


  • Diplômé en informatique, gestion de projet, ou domaine connexe + 3 à 5 ans d’expérience dans le Digital.
  • Intérêt pour le Digital, aisance avec l’informatique, expérience en gestion de projet ou en méthodologies informatiques (e.g. Agile / SAFe).
  • Compréhension du contexte métier, du fonctionnement de l’entreprise et des processus métier.
  • Ecoute, intelligence situationnelle et capacité d’adaptation.
  • Capacité d’analyse, souci du détail, capacité de synthèse.
  • Excellente communication écrite et orale. Anglais indispensable.
  • Organisation personnelle, rigueur et engagement qualité.
  • Résolution proactive des problèmes, autonomie et prise d'initiative.
  • Polyvalence / capacité à intervenir sur un large panel de sujets, adaptation aux priorités changeantes.
  • Connaissance des méthodes et processus informatiques (SAFe, ITIL) appréciée.



Poste en CDI à pourvoir à Paris, avec une part de télétravail possible. Présence régulière dans nos différents bureaux parisiens. Possibles déplacements ponctuels à l’international (cf. bureaux des agences).


Postulez directement en ligne ou par mail à fanny.rousseau@goblossom.eu, nous vous recontacterons pour un premier échange.


Notre Groupe The Independents offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d'âge. Notre Groupe garantit également l’égalité de rémunération entre les femmes et les hommes.

Notre équipe RH se tient à votre écoute et vous accompagne tout au long de votre processus de recrutement.



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    il y a 3 semaines


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    Diot-Siaci est un groupe multispécialiste de conseil et de courtage d’assurance et de réassurance leader en France et en Europe, présent notamment en Asie, au Moyen-Orient et en Afrique. Il conçoit et imagine des solutions innovantes sur mesure pour ses clients Grandes Entreprises, ETI, PME-PMI et professionnels aussi bien en assurances de personnes...

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